ASSISTANT BUDGÉTAIRE ET COMPTABLE (H/F)

Offre n° O035241001387150
Publiée le 03/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 bis boulevard des rochers, Vitré (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
02/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Idéalement située aux portes de la Bretagne Vitré Communauté se compose de 46 communes pour 82 000 habitants. Á proximité de Rennes et Laval, à 1h de route de Saint-Malo et du Mont-saint-Michel, cette communauté d’agglomération est reconnue pour son dynamisme économique avec 3,5% de taux de chômage.
Et si vous venez de loin ? Bénéficiez d’un accompagnement à la mobilité pour faciliter votre arrivée et vos démarches : logement, garde ou scolarisation des enfants, emploi de votre conjoint, découverte du territoire.
Vous souhaitez un aperçu de notre territoire ? RDV sur le site Naturellement Vitré.
Vitré Communauté est le territoire idéal pour les familles ou les amateurs de sport nature avec ses trois piscines, sa base de loisirs, ses 900 km de sentiers de randonnées. La vie associative y est dense et les équipements culturels sont de qualité. Un territoire à taille humaine, qui séduit tout ceux qui en franchissent les portes.

La Direction Finances, Analyse et Prévision prépare et exécute les budgets en garantissant le respect des grands équilibres financiers déterminés par les élus, dans une démarche de pluri-annualité et d’analyse financière prospective, elle-même sous tendue par un endettement réduit et une pression fiscale modérée. Elle intègre dans son pilotage le déploiement du Projet de Territoire 2022-2026 voté en avril par les élus
Missions / conditions d'exercice
L'assistant budgétaire et comptable assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue des régies d'avances ou de recettes. Il assure également la relation avec les usagers, les fournisseurs ou les services utilisateurs.
Missions principales :
- Assurer les tâches de compatibilité courante, en dépense et en recette, de son périmètre :
* Réception, enregistrement, vérification, contrôle, traitement et classement des pièces comptables conformément à la procédure opérationnelle en vigueur.
* Suivi des engagements et des crédits des services.
* Mandatement des dépenses et émission des titres de recettes incluant la production des pièces justificatives
* Gestion de la relation avec les usagers, fournisseurs, service de gestion comptable (Trésorerie).

- Accompagner les services en charge des engagements et rapprochement de factures en conseillant et formant les collègues sur l'utilisation de CIRIL finances
- Assurer l'exécution financière et comptable des marchés publics : marchés de fournitures et services relevant de son périmètre, et le cas échéant, marchés de travaux, maîtrise d'oeuvre et études
- Participer à la construction, à l'exécution et au dialogue budgétaire avec les services, en participant à des réunions techniques de cadrage
Intervenir en renfort ou en remplacement sur la direction
Missions spécifiques :
-Gestion d'une ou plusieurs technicités parmi lesquelles : déclarations de TV/FCTVA, traitement des P503, gestion de la dette propre ou garantie, suivi comptable des régies de recettes ou d'avances, saisie et pointage des budgets, gestion des subventions versées ou reçues (en fonctionnement ou en investissement), gestion des fonds de concours, mise à jour de l'inventaire, gestion comptable des baux... et toute autre mission nécessaire au fonctionnement du service.
-Application de la comptabilité analytique et de la nomenclature des achats
Missions ponctuelles :
Suivi des régies en suppléance d'un des agents assurant la coordination budgétaire et comptable
Pour postuler :
CV + Lettre de motivation à Monsieur le Président de Vitré Communauté
Obligation de publication : du 02/10/2024 au 02/11/2024
Clôture des candidatures le 2 novembre 2024 inclus
Précisions sur le poste :
Grades : Adjoint administratif principal 2ème classe et adjoint principal 1ère classe
Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, articles L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique
NB : Fiche de poste consultable sur demande auprès de la Direction des Ressources Humaines.
Profils recherchés
Grades : Adjoint administratif principal 2ème classe, Adjoint administratif principal 1ère classe
Savoirs :
- Maitrise des procédures comptables et administratives
- Maitrise des règles budgétaires et comptables M14 et M4 et M57
- Maitrise de l'archivage et classement des documents et pièces justificatives
- Connaissance de la règlementation en matière de commande publique
Savoir faire :
- Maitrise des techniques rédactionnelles et de communication orale.
- Respect des délais règlementaires
- Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissance du logiciel de gestion CIRIL
- Maitrise des techniques de création et de suivi de tableaux de bords
- Capacité à Formaliser et rédiger des procédures
Savoir-être :
- Autonomie
- Réel esprit d'équipe
- Excellent relationnel
- Pédagogie
- Prise d'initiative
- Rigueur et organisation
- Discrétion

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.