RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)

Offre n° O035240716002425
Publiée le 18/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'Ercé près Liffré
Rue des Tilleuls
35340 ERCE PRES LIFFRE
Lieu de travail
ERCE PRES LIFFRE
Poste à pourvoir le
16/09/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Vous dirigez et coordonnez les actions des services techniques : planification du travail selon les priorités définies par les élus (missions récurrentes hebdomadaires, mensuelles,
annuelles, travaux spécifiques).
Vous assurez la ponctualité, les délais de réalisation, le respect des consignes.
Vous procédez à l'analyse des devis en collaboration avec l’élu référent.
Vous suivez les chantiers en lien avec l’élu référent et participez au suivi des travaux réalisés par les entreprises sur les bâtiments communaux.
En tant que chargé de prévention, vous participez à l’élaboration des plans de prévention (lorsqu’il existe un risque particulier). Vous représentez la commune aux commissions de sécurité, en accompagnement de l’élu.
Vous participez au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules en lien avec les référents du service et avec les élus.

Relation aux élues et élus
Relation aux usagers, aux associations
Relations avec l’ensemble des agents de la commune et le/la secrétaire générale des services, le cas échéant avec la communauté de commune
Relations avec d’autres administrations (service de l’état, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaire de réseaux
Missions / conditions d'exercice
Missions / conditions d’exercice

Maintenance et entretien des bâtiments :
- Anticiper et évaluer les besoins en travaux à réaliser et en entretien courant ;
- Effectuer les travaux courants des bâtiments communaux (maçonnerie, peinture, changement de serrure…)
- Suivre les contrats de maintenance, les contrôles périodiques, les rapports, planifier les réparations réglementaires et indispensables ;
- Suivre la mise à jour les registres de sécurité, des aires de jeux et des équipements sportifs
- Réaliser des travaux et maintenance des bâtiments : peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, petites réparations ;
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les équipements communaux ;
- Surveiller la sécurisation des bâtiments communaux ;
- Faire la maintenance courante de l’outillage : détecter les dysfonctionnements du matériel, assurer la gestion de l’outillage
- Identifier et accompagner les entreprises extérieures pour le chiffrage des interventions et contrôler la qualité et la conformité de la réalisation
- Suivi et réponse aux DICT

Gestion du matériel / Etat des lieux
- Assurer la gestion du parc et du matériel scénique et festif (organisation des départs/retours, suivi de la conformité et de l’état du matériel).
- Assurer l’état des lieux entrée/sortie de la salle des fêtes.

Espaces verts :
- Assurer le désherbage, l’entretien et la taille des pelouses, haies, arbres, arbustes...

Véhicules
- Conduire des matériels et engins (camion benne, tracteur tondeuse, tracteur et remorque, tracto-pelle...)
- Veiller au maintien en bon état de fonctionnement du parc des véhicules

Financières
- Participer à la préparation du budget du service en lien avec le/la secrétaire générale des services (fonctionnement et investissement)
- Demandes d’établissement de devis, vérification et validation des factures

Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses : installation, signalétique.

- Application des règles de santé et de sécurité au travailler
- Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
- Vous disposez de connaissances dans le domaine du bâtiment, idéalement tous corps d’état
- Vous connaissez les techniques d’entretien des espaces verts
- Vous savez manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité.
- Vous connaissez et appliquez les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériel dangereux
- Vous appréciez de travailler seul(e) ou en binôme.
- Vous possédez également de bonnes qualités rédactionnelles.
- Vous êtes force de proposition et savez rendre compte.
- Polyvalent(e) et disposant d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme.
- Autonome, volontaire, motivé, sens de l’organisation et du service public
- Vous savez vous adaptez aux situations que vous rencontrez.
- Aptitude à organiser les travaux, savoir identifier le caractère urgent, rendre compte
- Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et de documents administratifs et vous savez utiliser les outils informatiques (mails, word, excel).

Contact

Contact
sgaultier@ercepresliffre.fr ou au 02 30 96 24 33
Informations complémentaires
Recrutement statutaire ou à défaut contractuel.
Rémunération indiciaire + NBI + régime indemnitaire + prime annuelle
Participation employeur à la mutuelle prévoyance maintien de salaire
Adhésion au COS
Amicale Communauté de communes sous conditions d'adhésion
Ordinateur portable
Transmettre votre CV et lettre de motivation avec le dernier arrêté statutaire à sgaultier@ercepresliffre.fr

Interlocutrice à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Sandrine Gaultier, Secrétaire Générale des Services, sgaultier@ercepresliffre.fr ou au 02 30 96 24 33

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.