Agent de gardiennage et surveillance

Offre n° O034241004000016
Publiée le 04/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
RUE ALSACE LORRAINE, Agde (Hérault)
Poste à pourvoir le
05/11/2024
Date limite de candidature
04/11/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 h surclassée 80/150 000h, est la plus grande station balnéaire européenne. La direction générale de cette collectivité employant près de 1000 agents, recherche son agent de gardiennage et de surveillance pour ses complexes sportifs.

Sous la responsabilité du responsable d'unité, les missions prioritairement dévolues aux agents de gardiennage et de surveillance sont l'accueil des publics, l'entretien, la maintenance et la sécurité des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Mission d'accueil :
- Accueillir physiquement et informer les usagers,
- Recueillir et faire remonter à sa hiérarchie les problématiques constatées,
- Assurer le respect, par les usagers, du calendrier d'utilisation des installations, du règlement d'utilisation et des consignes de sécurité,
- Mettre à jour les cahiers de présence sur les installations,
- Accueil téléphonique possible,
- DZ : Drop Zone (zone d'atterrissage d'un hélicoptère).

Missions en lien avec l'entretien et la maintenance :
- Maintenir l'ensemble du complexe sportif en état de propreté (sortir les containers....),
- Gestion du matériel et des produits d'entretien,
- Vérifier le bon fonctionnement des équipements techniques de base (chauffage, éclairage....),
- Veiller au bon usage des fluides dans un souci d'économie,
- Accueillir les diverses livraisons de matériel destiné aux installations.

Missions en lien avec la sécurité :
- Surveiller et gardiennage du complexe sportif,
- Vérifier régulièrement l'équipement sportif et les équipements et système de sécurité,
- Maintenir l'accessibilité aux installations (dégager les accès) et une signalétique efficace en matière de sécurité,
- Signaler à l'autorité territoriale tout incident technique, tout problème de conformité ou de sécurité,
- Détecter d'éventuelles anomalies, signaler des dysfonctionnements, apprécier le degré d'urgence d'un sinistre ou d'un accident,
- Appliquer les règles de mise en sécurité,
- Prévenir, en cas d'incident grave, les services d'urgence compétents et participer dans les ERP aux missions de sécurité incendie et de protection des personnes (SST, SSIAP).
Profils recherchés
Savoirs :
- Techniques d'accueil,
- SST ou SSIAP,
- Procédures de mise en sécurité / alerte.

Savoir-faire :
- Notions en réparations techniques,
- Prévention et sécurisation des équipements,
- Capacité de diagnostic de dysfonctionnements.

Savoir-être :
- Ponctualité,
- Sens de l'organisation et rigueur,
- Communication et relations humaines.

Diplômes ou formation souhaités :
- Permis B obligatoire
-SST ou SSIAP

Conditions et rémunération :
- Horaires : temps de travail annualisé sur la base de 35h par semaine, amplitude horaire : 17H00 - 23H00 (semaine) et (7H00 - 23H00) 3 week-end sur 4 en fonction de l'occupation des installations sportives.
- Possibilité de travail les jours fériés - Congés en périodes de vacances scolaires uniquement,
- Lieu de travail : Complexes sportifs
- L'agent sera automatiquement intégré dans les effectifs liés au plan communal de sauvegarde.

Contact et modalités de candidature

Contact
0467946178
Informations complémentaires
Pour déposer votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 04/11/2024
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter, la direction des ressources humaines :
par mail recrutement@ville-agde.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.