Agent d'accueil du service police municipale
Offre n° O033240813001024
Publiée le 13/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 40000 habitants, Villenave d'Ornon est la cinquième des 28 communes de Bordeaux Métropole par son nombre d'habitants.
Entre ville et campagne, à la porte sud de Bordeaux Métropole, elle bénéficie d'une proximité idéale avec les principaux axes de circulation (Rocade, A630 et A62), la gare de Bordeaux-Saint-Jean à 6 km et l'aéroport de Bordeaux-Mérignac à 15 km.
Desservie par la ligne C du tramway, qui trouve son terminus et un parking relais de 750 places sur l'avenue des Pyrénées, ainsi que par différentes lignes de bus (Lianes 5, 11 et 15, Citéis 89, ligne 87 et Corol 34 et 36), la ville concilie attractivité et préservation de la qualité de vie.
Avec son vaste territoire équilibré en plusieurs secteurs résidentiels, elle permet à chacun de vivre une vraie vie de quartier, non pas autour d'un, mais de plusieurs « centres villes ».
La Ville est dotée d'infrastructures efficaces mais aussi de nombreux équipements publics récents et de logements neufs abordables. Elle déploie également un fort dynamisme économique grâce à des zones d'activités bien intégrées au tissu urbain et fort recherchées par les nouvelles entreprises. À cela s'ajoutent de nombreux projets créateurs d'activité et d'emplois qui amplifieront son rayonnement et répondront à de vrais besoins sur le territoire.
Entre ville et campagne, à la porte sud de Bordeaux Métropole, elle bénéficie d'une proximité idéale avec les principaux axes de circulation (Rocade, A630 et A62), la gare de Bordeaux-Saint-Jean à 6 km et l'aéroport de Bordeaux-Mérignac à 15 km.
Desservie par la ligne C du tramway, qui trouve son terminus et un parking relais de 750 places sur l'avenue des Pyrénées, ainsi que par différentes lignes de bus (Lianes 5, 11 et 15, Citéis 89, ligne 87 et Corol 34 et 36), la ville concilie attractivité et préservation de la qualité de vie.
Avec son vaste territoire équilibré en plusieurs secteurs résidentiels, elle permet à chacun de vivre une vraie vie de quartier, non pas autour d'un, mais de plusieurs « centres villes ».
La Ville est dotée d'infrastructures efficaces mais aussi de nombreux équipements publics récents et de logements neufs abordables. Elle déploie également un fort dynamisme économique grâce à des zones d'activités bien intégrées au tissu urbain et fort recherchées par les nouvelles entreprises. À cela s'ajoutent de nombreux projets créateurs d'activité et d'emplois qui amplifieront son rayonnement et répondront à de vrais besoins sur le territoire.
Lieu de travail
14 rue professeur calmette bp 97, Villenave-d'Ornon (Gironde)
Poste à pourvoir le
15/10/2024
Date limite de candidature
12/09/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Secrétariat du service de la police municipale
- Régie et organisation du vide-grenier et des marchés (marché de Noël + marché fermier)
- Régie et organisation du vide-grenier et des marchés (marché de Noël + marché fermier)
Missions / conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique du service de la police municipale -orienter le public vers le(s) personne(s)/service(s) concerné(s) et liaison avec les équipages de police municipale concernant les sollicitations externes diverses
- Saisie informatique des bons de commande du service et suivi des factures relevant du budget de la police municipale
- Suivi du courrier du service (enregistrement et classement)
- Suivi des factures SACPA
- Régie des marchés (marché fermier + marché de Noël) et du vide-grenier
- Organisation du vide-greniers et du marché de Noël (sélection des exposants, inscriptions, placement des exposants....) en coordination avec les services PAVD, Développement Economique, les services techniques, le cabinet du maire et l'élu en charge des commerçants
- Traitement des demandes d'occupation du domaine public (commerçants, déménagements, bennes….)
- Enregistrement informatisé et suivi des objets trouvés
- Gestion logiciel alarmes : création codes, consultation historique du logiciel alarme, etc....
- Classement des arrêtés municipaux (permanents et provisoires)
- Commande des fournitures du service
- Envoi des fiches fourrière suite enlèvement
- Saisie informatique des bons de commande du service et suivi des factures relevant du budget de la police municipale
- Suivi du courrier du service (enregistrement et classement)
- Suivi des factures SACPA
- Régie des marchés (marché fermier + marché de Noël) et du vide-grenier
- Organisation du vide-greniers et du marché de Noël (sélection des exposants, inscriptions, placement des exposants....) en coordination avec les services PAVD, Développement Economique, les services techniques, le cabinet du maire et l'élu en charge des commerçants
- Traitement des demandes d'occupation du domaine public (commerçants, déménagements, bennes….)
- Enregistrement informatisé et suivi des objets trouvés
- Gestion logiciel alarmes : création codes, consultation historique du logiciel alarme, etc....
- Classement des arrêtés municipaux (permanents et provisoires)
- Commande des fournitures du service
- Envoi des fiches fourrière suite enlèvement
Profils recherchés
- Connaître les bases des prérogatives et des missions de la police muncipale
- Savoir rédiger et utiliser l'outil informatique
- Savoir accueillir (accueil téléphonique et physique)
- Savoir classer, organiser les différents dossiers
- Etre courtois, avoir le sens du service public et des relations humaines
- Etre organisé , rigoureux
- Téléphone
- Ordinateur
- Fax / Scanner / Photocopieuse
- Fournitures de bureau
- Savoir rédiger et utiliser l'outil informatique
- Savoir accueillir (accueil téléphonique et physique)
- Savoir classer, organiser les différents dossiers
- Etre courtois, avoir le sens du service public et des relations humaines
- Etre organisé , rigoureux
- Téléphone
- Ordinateur
- Fax / Scanner / Photocopieuse
- Fournitures de bureau
Contact et modalités de candidature
Contact
0556756932
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante :
RH.recrutement.formation@mairie-villenavedornon.fr
Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté ou votre inscription sur liste d'aptitude pour les lauréats de concours ainsi que vos deux dernières évaluations.
RH.recrutement.formation@mairie-villenavedornon.fr
Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté ou votre inscription sur liste d'aptitude pour les lauréats de concours ainsi que vos deux dernières évaluations.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VILLENAVE D'ORNON
>14 rue professeur calmette bp 97
33140 Villenave d'ornon
>14 rue professeur calmette bp 97
33140 Villenave d'ornon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.