Un Gestionnaire financier ou une Gestionnaire financière
Offre n° O033240731001102
Publiée le 31/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
27 Boulevard de la Corderie, Limoges (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
11/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d’emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un Gestionnaire financier ou une Gestionnaire financière auprès du Service Agriculture, Industrie Agro alimentaire et Pêche, Ingénierie Financière, Entreprises en retournement, Start up, attractivité/international de la Sous-direction Centres des Ressources Financières - pôle DEE de la Direction Centres de Ressources Financières du Pôle Finances – Site de Limoges.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
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Nous recherchons un Gestionnaire financier ou une Gestionnaire financière auprès du Service Agriculture, Industrie Agro alimentaire et Pêche, Ingénierie Financière, Entreprises en retournement, Start up, attractivité/international de la Sous-direction Centres des Ressources Financières - pôle DEE de la Direction Centres de Ressources Financières du Pôle Finances – Site de Limoges.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Le Pôle Finances regroupe plus de 200 agents implantés sur les sites de Bordeaux, Limoges et Poitiers. Il est structuré en 3 directions : Direction des Finances et du Budget, Direction des Centres de Ressources Financières, Direction du Contrôle de Gestion.
Au sein de la Direction des Centres de Ressources Financières, la Sous-Direction dédiée au pôle DEE (Développement Economique et Environnemental) assure le suivi et l’exécution du budget de plusieurs directions et services opérationnel-le-s de ce pôle : préparation des délibérations, commandes et paiement des factures liées à tous les marchés passés par la direction, contrôle et paiement des subventions.
Dans ce contexte, elle recrute un-e gestionnaire financier-ère qui aura les missions suivantes :
• assurer le contrôle de la liquidation des dépenses
• mettre en application les procédures de gestion interne
• participer à la préparation des étapes budgétaires
• participer à la gestion budgétaire.
ACTIVITES PRINCIPALES
• Réaliser les différents mouvements financiers d’affectation, de réservation, d’engagement, et de liquidation (fonds régions et fonds européens)
• Effectuer un contrôle approfondi avant la liquidation des aides et subventions ou de toute autre dépense (vérifier la présence et la validité des pièces justificatives et le respect des dispositions contractuelles, contrôler le montant, vérifier les imputations comptables, etc.)
• Suivre l'exécution financière
• Assurer la vérification financière des actes préparatoires (projets de délibérations, conventions, arrêtés, etc.)
• Procéder au virement de crédits selon les règles en vigueur
• Alimenter, contrôler et suivre la fiabilité des données dans le système d’information dédié, les logiciels et toute autre base de données ou tableaux de bord
• Assurer la gestion de l’information
• Mettre en œuvre et/ou participer à l’élaboration des procédures et modes opératoires
• Assurer assistance technique et conseil aux autres services et directions
• Participer à la diffusion de la culture financière
• Saisir les propositions de titres
• Traiter et suivre les rejets de titres transmis par la Paierie, suivre les crédits
ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES
• Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
MOYENS MIS A DISPOSITION
• Matériels de bureautique
• Logiciels
SPECIFICITES DU POSTE
• Encadrement : Non
• Déplacements ponctuels liés à des évènements particuliers
Le Pôle Finances regroupe plus de 200 agents implantés sur les sites de Bordeaux, Limoges et Poitiers. Il est structuré en 3 directions : Direction des Finances et du Budget, Direction des Centres de Ressources Financières, Direction du Contrôle de Gestion.
Au sein de la Direction des Centres de Ressources Financières, la Sous-Direction dédiée au pôle DEE (Développement Economique et Environnemental) assure le suivi et l’exécution du budget de plusieurs directions et services opérationnel-le-s de ce pôle : préparation des délibérations, commandes et paiement des factures liées à tous les marchés passés par la direction, contrôle et paiement des subventions.
Dans ce contexte, elle recrute un-e gestionnaire financier-ère qui aura les missions suivantes :
• assurer le contrôle de la liquidation des dépenses
• mettre en application les procédures de gestion interne
• participer à la préparation des étapes budgétaires
• participer à la gestion budgétaire.
ACTIVITES PRINCIPALES
• Réaliser les différents mouvements financiers d’affectation, de réservation, d’engagement, et de liquidation (fonds régions et fonds européens)
• Effectuer un contrôle approfondi avant la liquidation des aides et subventions ou de toute autre dépense (vérifier la présence et la validité des pièces justificatives et le respect des dispositions contractuelles, contrôler le montant, vérifier les imputations comptables, etc.)
• Suivre l'exécution financière
• Assurer la vérification financière des actes préparatoires (projets de délibérations, conventions, arrêtés, etc.)
• Procéder au virement de crédits selon les règles en vigueur
• Alimenter, contrôler et suivre la fiabilité des données dans le système d’information dédié, les logiciels et toute autre base de données ou tableaux de bord
• Assurer la gestion de l’information
• Mettre en œuvre et/ou participer à l’élaboration des procédures et modes opératoires
• Assurer assistance technique et conseil aux autres services et directions
• Participer à la diffusion de la culture financière
• Saisir les propositions de titres
• Traiter et suivre les rejets de titres transmis par la Paierie, suivre les crédits
ACTIVITES SECONDAIRES ET/OU PONCTUELLES
• Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
MOYENS MIS A DISPOSITION
• Matériels de bureautique
• Logiciels
SPECIFICITES DU POSTE
• Encadrement : Non
• Déplacements ponctuels liés à des évènements particuliers
Profils recherchés
SAVOIRS
• Organisation et fonctionnement de la collectivité
• Procédures de gestion administrative, budgétaire
• Règles, processus et procédures applicables en matière financière, budgétaire, comptable et fiscale
• Nomenclature budgétaire et comptable en vigueur
• Principes et fondamentaux de la comptabilité publique
• Calculs financiers et documents comptables
• Procédés de gestion pluriannuelle
• Environnement administratif, financier et juridique de la Collectivité
• Cadre statutaire de la Fonction publique territoriale, droits du fonctionnaire
SAVOIR-FAIRE
• Adapter sa communication à son interlocuteur-trice
• Organiser son activité, gérer les priorités
• Identifier un risque / une anomalie / un dysfonctionnement
• Alerter sur une situation sensible / à risques
• Travailler en équipe et en transversalité
• Mettre en oeuvre une règle, une procédure administrative
• Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers de son domaine d’intervention (tableur notamment)
SAVOIR-ETRE
• Rigueur, méthode et précision
• Sens de l’organisation
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité de communication écrite et orale, écoute
• Adaptabilité, réactivité et disponibilité
• Esprit d’initiative
• Respect des délais
• Devoir de réserve professionnelle
• Organisation et fonctionnement de la collectivité
• Procédures de gestion administrative, budgétaire
• Règles, processus et procédures applicables en matière financière, budgétaire, comptable et fiscale
• Nomenclature budgétaire et comptable en vigueur
• Principes et fondamentaux de la comptabilité publique
• Calculs financiers et documents comptables
• Procédés de gestion pluriannuelle
• Environnement administratif, financier et juridique de la Collectivité
• Cadre statutaire de la Fonction publique territoriale, droits du fonctionnaire
SAVOIR-FAIRE
• Adapter sa communication à son interlocuteur-trice
• Organiser son activité, gérer les priorités
• Identifier un risque / une anomalie / un dysfonctionnement
• Alerter sur une situation sensible / à risques
• Travailler en équipe et en transversalité
• Mettre en oeuvre une règle, une procédure administrative
• Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers de son domaine d’intervention (tableur notamment)
SAVOIR-ETRE
• Rigueur, méthode et précision
• Sens de l’organisation
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité de communication écrite et orale, écoute
• Adaptabilité, réactivité et disponibilité
• Esprit d’initiative
• Respect des délais
• Devoir de réserve professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0557575555
Informations complémentaires
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 11/09/2024 en remplissant en ligne le formulaire dédié directement sur le site "nouvelle-aquitaine.fr".
Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Postuler en ligne », cochez « offre publiée » et sélectionnez cette offre.
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
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Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.