Responsable unité recouvrement

Offre n° O033240604001685
Publiée le 17/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
REGIE DE L'EAU BORDEAUX METROPOLE
91 rue Paulin
33000 BORDEAUX
Les enjeux de l'eau sont essentiels et majeurs pour l'avenir et le développement de la Métropole de Bordeaux. Bordeaux Métropole a donc souhaité que les services publics de l'eau soient gérés dans un objectif d'intérêt général.
Cette gestion publique de l'eau permet une pleine maitrise du service, du fonctionnement à l'investissement, sur le court comme le long terme avec trois grands enjeux majeurs : une transparence et une maîtrise du prix de l'eau, une gestion durable de la ressource et une gestion publique de l'eau au cœur des politiques territoriales métropolitaines.
Une entreprise publique a donc été créée, la « Régie de l'Eau Bordeaux Métropole » qui exploitera à partir du 1er janvier 2023 le service de l'eau potable et à compter du 1er janvier 2026 le service de l'assainissement collectif.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Léognan, Nouvelle-Aquitaine, France
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE :
La préservation de la ressource en eau est un enjeu majeur pour l’avenir et le développement de la Métropole de Bordeaux.
Bordeaux Métropole a donc souhaité que les services publics de l’eau soient gérés dans un objectif d’intérêt général pour une pleine maîtrise du service, sur le court comme sur le long terme, permettant :
• Une gestion durable de la ressource
• Une gestion publique de l’eau au cœur des politiques territoriales métropolitaines
• Une transparence et une maîtrise du prix de l’eau
Une entreprise publique a donc été créée en 2021, la « Régie de l’Eau Bordeaux Métropole » qui exploite, depuis le 1er Janvier 2023, le service de l’eau potable et, à compter du 1er Janvier 2026, le service de l’assainissement collectif.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :

Le responsable de l’unité recouvrement de l’agence comptable participe à l’activité de l’équipe de direction de l’agence comptable. Il assure sous le pilotage de l’adjoint au comptable public la gestion de l’unité recouvrement de l’agence comptable et pourra participer à l’activité encaissement par intérim.
Ce service adresse l’ensemble des recettes de l’établissement.

Sous la direction du comptable public et de son adjoint, il pilote la bonne mise en œuvre des procédures de recouvrement amiable et contentieux des créances de la régie.

Il participe également à la recette et à la mise en place de l’application de gestion clientèle pour l’agence comptable et participation au paramétrage de l’outil.


1. Piloter le traitement comptable du recouvrement
o Piloter et suivre l’état d’avancement des prises en charge, apurement des comptes, admission en non-valeur ;
2. Suivre le bon traitement des paiements des usagers
o Au niveau du compte client dans l’outil de gestion clientèle ;
o Au niveau des intégrations dans la comptabilité générale ;
3. Piloter le recouvrement amiable
o Encaissement ;
o Octroi et suivi des délais de paiement ;
4. Piloter les procédures de recouvrement forcé
o Veiller au suivi de la mise en œuvre des actions de recouvrement forcé ;
o Veiller au suivi de la mise en œuvre des mesures conservatoires ;
o Suivre les procédures contentieuses ;
5. Veiller au bon accompagnement de l’usager
o Dans leurs démarches de règlement de leurs dettes ;
o Dans le suivi des dossiers contentieux le cas échéant ;
6. Reporting
o Corroborer les états de suivi des différents recouvrements en cours en particulier contentieux ;
o Participer au dispositif de révision comptable ;
o Effectuer le contrôle interne sur la mission (ex : Veiller au respect des habilitations dans l’outil de gestion de la clientèle)
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ :

De formation comptable, vous maitrisez les techniques comptables et budgétaires, notamment celles définies dans le cadre des instructions M49 et M57. Vous avez également de bonnes connaissances juridiques relatives à l’environnement administratif d’un EPIC (textes et directives réglementaires à caractère comptable et financier applicables).

De par votre personnalité vous saurez contribuer à la dynamique collective, au développement de l’esprit d’équipe et de solidarité.
Vous savez faire preuve d’écoute, d’analyse et de synthèse afin d’accompagner la mission de conseil de l’agent comptable. Vous anticipez les situations et faites preuve d’esprit constructif dans la formalisation de solutions.

Contact

Informations complémentaires
Poste en CDI de droit privé au sein de l'EPIC
Détachement pour les fonctionnaires

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.