Agent polyvalent
Offre n° O032250203000093
Publiée le 03/02/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Auch (Gers)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
03/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La piscine interncommunale du Grand Auch Coeur de Gascconge recrute un agent polyvalent (F/H).
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Responsable de la Piscine Intercommunale, vous accueillez, renseignez et orientez avec convivialité l’ensemble des usagers et des groupes. Vous veillez à la bonne gestion de l’attente, dans le respect de la notion de service au public.
Vous assurez la tenue comptable des entrées, encaissez les différentes prestations de la piscine.
Vous entretenez les locaux de l’équipement, dans le respect des règles d’hygiène spécifiques aux locaux nettoyés.
Planning tournant sur une équipe de 4 agents. Amplitude 05h00 - 22h30
Fiche de poste et planning détaillé :
https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi
Vous assurez la tenue comptable des entrées, encaissez les différentes prestations de la piscine.
Vous entretenez les locaux de l’équipement, dans le respect des règles d’hygiène spécifiques aux locaux nettoyés.
Planning tournant sur une équipe de 4 agents. Amplitude 05h00 - 22h30
Fiche de poste et planning détaillé :
https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi
Profils recherchés
Savoir :
Règlement intérieur de l’équipement
Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Plan d’organisation de surveillance et de secours (POSS)
Technique d’entretien
Techniques d’accueil
Techniques gestion des conflits
Sens de la qualité du service public.
Connaissance de l’environnement territorial
Statut de la Fonction Publique Territoriale
Savoir-Faire :
S’inscrire dans la grande polyvalence du poste : accueil, comptabilité, nettoyage
Utiliser professionnellement l’outil informatique (bureautique et métier)
Savoir rechercher l’information
Mettre en œuvre les pratiques durables définies à l'intérieur du service ou du pôle
Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité
Savoir-Etre :
Aisance relationnelle - facilité d’expression
Capacité d’adaptation
Bonne présentation
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation du travail
Sens de la qualité du service public
Assiduité-ponctualité
Règlement intérieur de l’équipement
Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Plan d’organisation de surveillance et de secours (POSS)
Technique d’entretien
Techniques d’accueil
Techniques gestion des conflits
Sens de la qualité du service public.
Connaissance de l’environnement territorial
Statut de la Fonction Publique Territoriale
Savoir-Faire :
S’inscrire dans la grande polyvalence du poste : accueil, comptabilité, nettoyage
Utiliser professionnellement l’outil informatique (bureautique et métier)
Savoir rechercher l’information
Mettre en œuvre les pratiques durables définies à l'intérieur du service ou du pôle
Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité
Savoir-Etre :
Aisance relationnelle - facilité d’expression
Capacité d’adaptation
Bonne présentation
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation du travail
Sens de la qualité du service public
Assiduité-ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0562616547
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre, curriculum vitae, arrêté de situation le cas échéant)
avant le 03 Mars 2025 par mail à l’attention de Monsieur le Président
Idéalement par mail : rh-recrutement@mairie-auch.fr
Soit par courrier : Direction des Ressources Humaines - Service Emploi Formation- Place de la Libération – BP 90321 - 32007 AUCH Cedex
avant le 03 Mars 2025 par mail à l’attention de Monsieur le Président
Idéalement par mail : rh-recrutement@mairie-auch.fr
Soit par courrier : Direction des Ressources Humaines - Service Emploi Formation- Place de la Libération – BP 90321 - 32007 AUCH Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.