Educateur de jeunes enfants
Offre n° O031250130001268
Publiée le 30/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - 5 place de l'Église, Cugnaux (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Coordinatrice du pôle Petite Enfance et de la directrice de structure, vous travaillerez dans un multi accueil de la ville.
Missions / conditions d'exercice
- Être garant du projet pédagogique, le retravailler en accord avec la direction et l’équipe.
- Mettre en place ou maintenir une organisation visant le bien-être des enfants, des parents et des professionnels
- Au quotidien, assurer le suivi des enfants en proposant des activités et des espaces favorisant leur développement et se positionner comme garant de la relation à l’enfant
- Prendre en charge l’enfant en situation de handicap en prenant en compte la spécificité de ses besoins
- Accueillir les familles en soutenant les compétences parentales et en respectant la diversité des cultures
- Être en charge de la dynamique d’équipe en favorisant la cohésion, la formation et l’accompagnement.
- Travailler en collaboration avec l’EJE en place (projet commun, temps de réflexion pédagogique) et les autre EJE de la commune.
- Collaborer, échanger avec la direction pour maintenir une unité de structure
- Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire : centres sociaux, médiathèque, CMPP, PMI, écoles…
- Accueillir les stagiaires EJE et en assurer le tutorat.
- Assurer la continuité de direction en son absence
- Mettre en place ou maintenir une organisation visant le bien-être des enfants, des parents et des professionnels
- Au quotidien, assurer le suivi des enfants en proposant des activités et des espaces favorisant leur développement et se positionner comme garant de la relation à l’enfant
- Prendre en charge l’enfant en situation de handicap en prenant en compte la spécificité de ses besoins
- Accueillir les familles en soutenant les compétences parentales et en respectant la diversité des cultures
- Être en charge de la dynamique d’équipe en favorisant la cohésion, la formation et l’accompagnement.
- Travailler en collaboration avec l’EJE en place (projet commun, temps de réflexion pédagogique) et les autre EJE de la commune.
- Collaborer, échanger avec la direction pour maintenir une unité de structure
- Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire : centres sociaux, médiathèque, CMPP, PMI, écoles…
- Accueillir les stagiaires EJE et en assurer le tutorat.
- Assurer la continuité de direction en son absence
Profils recherchés
DIPLOME EXIGE :
Diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants
APTITUDES REQUISES :
- Capacité de communication (notamment dans l'écoute et l'expression orale)
- Doté de sens de l'observation
- Faire preuve de bienveillance, de tolérance et de respect d'autrui.
- Capacité à travailler avec un public en précarité et/ou multiculturel
- Savoir créer du lien avec les familles, les professionnels, les partenaires
QUALITES ATTENDUES :
- Accueillant, Ouvert,
- Tolérant, à l'écoute sans juger
- Dynamique, Créatif,
- Organisé,
- Capable de discrétion professionnelle
Diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants
APTITUDES REQUISES :
- Capacité de communication (notamment dans l'écoute et l'expression orale)
- Doté de sens de l'observation
- Faire preuve de bienveillance, de tolérance et de respect d'autrui.
- Capacité à travailler avec un public en précarité et/ou multiculturel
- Savoir créer du lien avec les familles, les professionnels, les partenaires
QUALITES ATTENDUES :
- Accueillant, Ouvert,
- Tolérant, à l'écoute sans juger
- Dynamique, Créatif,
- Organisé,
- Capable de discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0581608717
Informations complémentaires
AVANTAGES SOCIAUX :
- Adhésion à Plurélya (œuvre sociale)
- Chèques cadhoc
- Tickets restaurant
- Participation à la prévoyance
Temps plein 37h30 heures/semaine sur un cycle de travail de 5 jours/semaine à 7h30/jour ; Horaires coupés et continus modifiables en fonction des besoins du service.
- Adhésion à Plurélya (œuvre sociale)
- Chèques cadhoc
- Tickets restaurant
- Participation à la prévoyance
Temps plein 37h30 heures/semaine sur un cycle de travail de 5 jours/semaine à 7h30/jour ; Horaires coupés et continus modifiables en fonction des besoins du service.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.