Préventeur au Laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air
Offre n° O031250124000655
Publiée le 25/06/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Chemin de Boudou, Launaguet (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
25/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Présentation de la collectivité, de la direction et du service:
Engagé au service des Haut-Garonnais, le Conseil départemental oeuvre pour le bien-être et la qualité de vie sur son territoire.
Le Laboratoire Départemental 31 EVA (Eau - Vétérinaire - Air), direction rattachée au Conseil départemental de la Haute-Garonne, vous propose de rejoindre une structure publique d'excellence, au coeur des enjeux sanitaires et environnementaux de demain.
Implanté à proximité de Toulouse, le LD31 EVA c'est :
Plus de 160 agents mobilisés pour la sécurité sanitaire
Un laboratoire ultra-équipé de 4 600 m², accrédité COFRAC
Des missions essentielles pour la santé publique et la qualité de l'environnement
Un poste au coeur des enjeux de santé publique et de protection de l'environnement:
Le service "Qualité-Sécurité" regroupe 3 grands domaines d'activité :
- La qualité
- La métrologie
- L'hygiène Sécurité Environnement
Il assure, pour garantir la performance du laboratoire, la construction et le suivi d'un système de gestion qui réduit les impacts environnementaux, qui garantit la qualité des produits, le respect des normes d'hygiène et, par-dessus tout, la sécurité des employés.
Il complète ses actions concernant la qualité des produits en assurant le suivi des contrôles métrologiques et il en réalise une partie.
Vous êtes passionné·e par ce domaine ? Donnez du sens à vos compétences au service du public !
Pourquoi rejoindre le LD31 EVA ?
Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe experte et engagée
Un équipement technique de haut niveau
Une mission d'intérêt général, porteuse de sens et d'impact concret
Un cadre de travail équilibré, dans un laboratoire reconnu au plan national
Engagé au service des Haut-Garonnais, le Conseil départemental oeuvre pour le bien-être et la qualité de vie sur son territoire.
Le Laboratoire Départemental 31 EVA (Eau - Vétérinaire - Air), direction rattachée au Conseil départemental de la Haute-Garonne, vous propose de rejoindre une structure publique d'excellence, au coeur des enjeux sanitaires et environnementaux de demain.
Implanté à proximité de Toulouse, le LD31 EVA c'est :
Plus de 160 agents mobilisés pour la sécurité sanitaire
Un laboratoire ultra-équipé de 4 600 m², accrédité COFRAC
Des missions essentielles pour la santé publique et la qualité de l'environnement
Un poste au coeur des enjeux de santé publique et de protection de l'environnement:
Le service "Qualité-Sécurité" regroupe 3 grands domaines d'activité :
- La qualité
- La métrologie
- L'hygiène Sécurité Environnement
Il assure, pour garantir la performance du laboratoire, la construction et le suivi d'un système de gestion qui réduit les impacts environnementaux, qui garantit la qualité des produits, le respect des normes d'hygiène et, par-dessus tout, la sécurité des employés.
Il complète ses actions concernant la qualité des produits en assurant le suivi des contrôles métrologiques et il en réalise une partie.
Vous êtes passionné·e par ce domaine ? Donnez du sens à vos compétences au service du public !
Pourquoi rejoindre le LD31 EVA ?
Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe experte et engagée
Un équipement technique de haut niveau
Une mission d'intérêt général, porteuse de sens et d'impact concret
Un cadre de travail équilibré, dans un laboratoire reconnu au plan national
Missions / conditions d'exercice
Vos missions : un rôle transversal et stratégique
Au sein du service Qualité-Sécurité, vous êtes référent·e en matière de prévention des risques professionnels, et contribuez à la performance globale du laboratoire à travers des actions concrètes et transversales.
Santé et sécurité au travail:
Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels (document unique, risques chimiques et biologiques)
Proposer et mettre en oeuvre des mesures d'amélioration continue en lien avec les équipes
Gérer les équipements de protection (EPI/EPC), les Fiches de Données de Sécurité (FDS), les registres réglementaires
Accompagner les enquêtes post-accidents, analyser les causes, proposer des actions correctives
Sensibiliser les agents aux bonnes pratiques en santé et sécurité
Assurer la coordination avec les services de médecine préventive et le service départemental HSE
Bâtiment et sûreté:
Suivre les plans de prévention liés aux interventions d'entreprises extérieures
Participer à la sécurité des installations : permis feu, alarmes, accès, dispositifs de sûreté
Contribuer à la levée de doute lors d'alertes incendie
Accompagner les projets techniques en veillant aux normes de sécurité applicables
Environnement:
Mettre en oeuvre les actions pour maîtriser l'impact environnemental des activités du laboratoire
Gérer les déchets dangereux (filières, étiquetage, suivi des BSD)
Participer au fonctionnement de la station de traitement des effluents
Diffuser les consignes environnementales internes (achats, rejets, stockage...)
Qualité:
Participer activement au Système de Management de la Qualité (SMQ)
Contribuer aux audits internes et externes, rédiger des procédures, suivre les non-conformités
Réaliser une veille réglementaire et technique dans vos domaines de compétences
Conditions d'exercice:
Télétravail possible (sous réserve des nécessités de service)
Déplacements: Ponctuellement (accompagnateur, formation, réunions ...) 2 à 3 fois/an sur le grand sud-ouest
Autres conditions particulières:
- Travail sous accréditation Qualité COFRAC (Référentiel NF EN ISO 17025)
- Manipulations de produits chimiques ou biologiques nécessaires à la préparation et à la réalisation des analyses
- Travail en atmosphère confinée selon les postes
Lieu de travail: Laboratoire Départemental 31 Eau Vétérinaire Air - 76 Chemin de Boudou - CS 50 013 - 31140 LAUNAGUET
Vous souhaitez relever un challenge au coeur de la santé publique et de l'environnement ? Rejoignez-nous!
Rejoindre le Conseil départemental, c'est aussi bénéficier d'avantages attractifs !
Une prime semestrielle motivante:
Recevez une prime nette de 815 EUR en mai et en novembre, proportionnelle à votre temps de présence.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé:
Horaires flexibles : Commencez entre 7h30 et 9h30, terminez entre 16h00 et 19h15 grâce à un système de badgeage.
Choisissez votre rythme de travail :
- 35h/semaine -> 25 jours de congés
- 37h30/semaine -> 40 jours de repos (congés + RTT)
- 39h/semaine -> 48 jours de repos (congés + RTT)
Des avantages sociaux pour votre sérénité:
Accédez à une mutuelle santé et prévoyance négociée pour des tarifs avantageux.
Aide à la mobilité : Prise en charge de 75 % de votre abonnement aux transports en commun (jusqu'à 99 EUR/mois).
Des petits plus qui font la différence !
Chèques-vacances selon vos ressources pour profiter de vos congés au mieux.
Titres-restaurants de 8,50 EUR chacun (jusqu'à 18/mois) pour bien manger au quotidien.
Un environnement de travail stimulant, des conditions avantageuses... Rejoignez-nous !
Au sein du service Qualité-Sécurité, vous êtes référent·e en matière de prévention des risques professionnels, et contribuez à la performance globale du laboratoire à travers des actions concrètes et transversales.
Santé et sécurité au travail:
Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels (document unique, risques chimiques et biologiques)
Proposer et mettre en oeuvre des mesures d'amélioration continue en lien avec les équipes
Gérer les équipements de protection (EPI/EPC), les Fiches de Données de Sécurité (FDS), les registres réglementaires
Accompagner les enquêtes post-accidents, analyser les causes, proposer des actions correctives
Sensibiliser les agents aux bonnes pratiques en santé et sécurité
Assurer la coordination avec les services de médecine préventive et le service départemental HSE
Bâtiment et sûreté:
Suivre les plans de prévention liés aux interventions d'entreprises extérieures
Participer à la sécurité des installations : permis feu, alarmes, accès, dispositifs de sûreté
Contribuer à la levée de doute lors d'alertes incendie
Accompagner les projets techniques en veillant aux normes de sécurité applicables
Environnement:
Mettre en oeuvre les actions pour maîtriser l'impact environnemental des activités du laboratoire
Gérer les déchets dangereux (filières, étiquetage, suivi des BSD)
Participer au fonctionnement de la station de traitement des effluents
Diffuser les consignes environnementales internes (achats, rejets, stockage...)
Qualité:
Participer activement au Système de Management de la Qualité (SMQ)
Contribuer aux audits internes et externes, rédiger des procédures, suivre les non-conformités
Réaliser une veille réglementaire et technique dans vos domaines de compétences
Conditions d'exercice:
Télétravail possible (sous réserve des nécessités de service)
Déplacements: Ponctuellement (accompagnateur, formation, réunions ...) 2 à 3 fois/an sur le grand sud-ouest
Autres conditions particulières:
- Travail sous accréditation Qualité COFRAC (Référentiel NF EN ISO 17025)
- Manipulations de produits chimiques ou biologiques nécessaires à la préparation et à la réalisation des analyses
- Travail en atmosphère confinée selon les postes
Lieu de travail: Laboratoire Départemental 31 Eau Vétérinaire Air - 76 Chemin de Boudou - CS 50 013 - 31140 LAUNAGUET
Vous souhaitez relever un challenge au coeur de la santé publique et de l'environnement ? Rejoignez-nous!
Rejoindre le Conseil départemental, c'est aussi bénéficier d'avantages attractifs !
Une prime semestrielle motivante:
Recevez une prime nette de 815 EUR en mai et en novembre, proportionnelle à votre temps de présence.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé:
Horaires flexibles : Commencez entre 7h30 et 9h30, terminez entre 16h00 et 19h15 grâce à un système de badgeage.
Choisissez votre rythme de travail :
- 35h/semaine -> 25 jours de congés
- 37h30/semaine -> 40 jours de repos (congés + RTT)
- 39h/semaine -> 48 jours de repos (congés + RTT)
Des avantages sociaux pour votre sérénité:
Accédez à une mutuelle santé et prévoyance négociée pour des tarifs avantageux.
Aide à la mobilité : Prise en charge de 75 % de votre abonnement aux transports en commun (jusqu'à 99 EUR/mois).
Des petits plus qui font la différence !
Chèques-vacances selon vos ressources pour profiter de vos congés au mieux.
Titres-restaurants de 8,50 EUR chacun (jusqu'à 18/mois) pour bien manger au quotidien.
Un environnement de travail stimulant, des conditions avantageuses... Rejoignez-nous !
Profils recherchés
Profil attendu:
Compétences et savoir-faire :
Solide connaissance en prévention des risques professionnels, sécurité, hygiène, environnement
Bonne maîtrise des référentiels réglementaires et normatifs (ISO 17025, document unique, FDS...)
Expérience dans un laboratoire d'analyses ou structure équivalente souhaitée
Capacité à animer, convaincre, alerter et sensibiliser les équipes
Autonomie, méthode, rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
Formation : Diplôme Bac +2/3 dans les domaines HSE, qualité, prévention des risques ou équivalent
Expérience souhaitée: Expérience similaire en laboratoire d'analyse
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels, sur le cadre d'emplois des Techniciens Territoriaux.
Nous nous engageons sur le processus de recrutement ci-dessous :
Offre en ligne jusqu'au 25/07/2025
Analyse et présélection des candidatures à partir du 28/07/2025
Convocation à l'entretien de recrutement à partir du 30/07/2025
Entretiens de recrutement prévus aux alentours du 03/09/2025
Modalités de recrutement : Contractuel ou Titulaire
Intégration du collaborateur possible à partir du 01/10/2025
Compétences et savoir-faire :
Solide connaissance en prévention des risques professionnels, sécurité, hygiène, environnement
Bonne maîtrise des référentiels réglementaires et normatifs (ISO 17025, document unique, FDS...)
Expérience dans un laboratoire d'analyses ou structure équivalente souhaitée
Capacité à animer, convaincre, alerter et sensibiliser les équipes
Autonomie, méthode, rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
Formation : Diplôme Bac +2/3 dans les domaines HSE, qualité, prévention des risques ou équivalent
Expérience souhaitée: Expérience similaire en laboratoire d'analyse
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels, sur le cadre d'emplois des Techniciens Territoriaux.
Nous nous engageons sur le processus de recrutement ci-dessous :
Offre en ligne jusqu'au 25/07/2025
Analyse et présélection des candidatures à partir du 28/07/2025
Convocation à l'entretien de recrutement à partir du 30/07/2025
Entretiens de recrutement prévus aux alentours du 03/09/2025
Modalités de recrutement : Contractuel ou Titulaire
Intégration du collaborateur possible à partir du 01/10/2025
Contact et modalités de candidature
Contact
0534333231
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative / diplômes / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être transmises en PDF via le logiciel Altays.
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié: 25-0705
Les candidatures transmises par mail et/ou incomplètes ne seront pas prises en compte.
Contact RH :
Emilie GELIS
Tél: 05 34 33 45 66
mail: emilie.gelis@cd31.fr
Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative / diplômes / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être transmises en PDF via le logiciel Altays.
Merci de rappeler la référence de la vacance d'emploi selon le format publié: 25-0705
Les candidatures transmises par mail et/ou incomplètes ne seront pas prises en compte.
Contact RH :
Emilie GELIS
Tél: 05 34 33 45 66
mail: emilie.gelis@cd31.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.