Un chargé de mission habitat en quartier prioritaire
Offre n° O031240819000177
Publiée le 19/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 rue valade - site Bastide, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
08/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Remunération statutaire + régime indemnitaire : entre 2600€ et 2900€ brut mensuel
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Territoires pilote la déclinaison de nombreuses politiques publiques dans les 5 territoires de la métropole. La Direction Générale des Territoires est garante de la réactivité dans la mise en œuvre des projets, dans des logiques de proximité,
l'innovation et de transversalité. Au sein de cette Direction Générale, les agents des Territoires sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général.
La direction politique de la ville porte une politique de cohésion urbaine et de solidarité, nationale et locale, envers les quartiers défavorisés et leurs habitants. A l'échelle de Toulouse Métropole, elle concerne 77 000 habitants répartis dans 16 quartiers (1 quartier à Cugnaux, 1 quartier à Blagnac, 2 quartiers à Colomiers et 12 quartiers à Toulouse). Cette direction s’organise autour de 3 pôles : un pôle contrat de ville, un pôle renouvellement urbain et un pôle ingénierie financière. Elle dispose aussi de ressources et de compétences en ingénierie territoriale et en sûreté. La Direction recherche son prochain chargé de mission.
l'innovation et de transversalité. Au sein de cette Direction Générale, les agents des Territoires sont responsables de l'amélioration du quotidien de nombreux habitants et usagers du service public. De la conduite de projets d'aménagement au développement social et culturel en passant par la bonne tenue des espaces et bâtiments publics, notre collectif fait vivre les politiques municipales et métropolitaines au service de l'intérêt général.
La direction politique de la ville porte une politique de cohésion urbaine et de solidarité, nationale et locale, envers les quartiers défavorisés et leurs habitants. A l'échelle de Toulouse Métropole, elle concerne 77 000 habitants répartis dans 16 quartiers (1 quartier à Cugnaux, 1 quartier à Blagnac, 2 quartiers à Colomiers et 12 quartiers à Toulouse). Cette direction s’organise autour de 3 pôles : un pôle contrat de ville, un pôle renouvellement urbain et un pôle ingénierie financière. Elle dispose aussi de ressources et de compétences en ingénierie territoriale et en sûreté. La Direction recherche son prochain chargé de mission.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Conduire le pilotage stratégique, coordonner les maîtrises d'ouvrages, animer la démarche partenariale, et assurer le suivi
opérationnel, administratif et financier du volet habitat des projets de renouvellement urbain conventionnés avec l'ANRU.
- Préparer, piloter et animer les instances de pilotage stratégique et technique (relogement, inter-bailleurs, diversification, ...)
- Développer l'ingénierie de projet nécessaire à la mixité sociale et à la diversification de l'habitat dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
- Coordonner et consolider les démarches de relogement en lien avec les différents acteurs du logement social.
- Assurer le suivi du relogement des ménages issues des quartiers prioritaires de la politique de la Ville (bilan, reporting, ...) et animer la démarche inter-bailleurs avec l'appui d'une Maîtrise d'Oeuvre Urbaine et Sociale.
- Accompagner en lien avec les services aménagement des territoires, l'émergence et la préfiguration de projets de renouvellement urbain dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville hors NPNRU.
- Initier et accompagner en lien les porteurs de projet, les programmes de diversification d'habitat dans les quartiers en renouvellement urbain.
- Recenser et référencer l'ensemble des programmes de logements associés à la reconstitution de l'offre locative sociale.
- Assurer le suivi contractuel (ajustements mineurs), administratif et financier (logiciel de gestion de projet IODA) du volet Habitat de la convention NPNRU de Toulouse Métropole en lien avec les bailleurs et la DDT31.
- Conduire le pilotage stratégique, coordonner les maîtrises d'ouvrages, animer la démarche partenariale, et assurer le suivi
opérationnel, administratif et financier du volet habitat des projets de renouvellement urbain conventionnés avec l'ANRU.
- Préparer, piloter et animer les instances de pilotage stratégique et technique (relogement, inter-bailleurs, diversification, ...)
- Développer l'ingénierie de projet nécessaire à la mixité sociale et à la diversification de l'habitat dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
- Coordonner et consolider les démarches de relogement en lien avec les différents acteurs du logement social.
- Assurer le suivi du relogement des ménages issues des quartiers prioritaires de la politique de la Ville (bilan, reporting, ...) et animer la démarche inter-bailleurs avec l'appui d'une Maîtrise d'Oeuvre Urbaine et Sociale.
- Accompagner en lien avec les services aménagement des territoires, l'émergence et la préfiguration de projets de renouvellement urbain dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville hors NPNRU.
- Initier et accompagner en lien les porteurs de projet, les programmes de diversification d'habitat dans les quartiers en renouvellement urbain.
- Recenser et référencer l'ensemble des programmes de logements associés à la reconstitution de l'offre locative sociale.
- Assurer le suivi contractuel (ajustements mineurs), administratif et financier (logiciel de gestion de projet IODA) du volet Habitat de la convention NPNRU de Toulouse Métropole en lien avec les bailleurs et la DDT31.
Profils recherchés
Titulaire d'un BAC + 3 minimum.
Vous possédez des connaissances des politiques du logement et de l'habitat, ou encore de la politique de la ville et des collectivités territoriales, ainsi que sur des projets conventionnés avec l'ANRU. Vous maîtrisez la gestion de projets complexes et partenariaux.
Vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez le logiciel IODA et vous maîtrisez les outils informatiques.
Vous avez des aptitudes rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Vous êtes à l'aise oralement et vous disposez de capacités de négociation.
Vous avez une aptitude à travailler en équipe et à fédérer. Le poste demande rigueur, réactivité et diplomatie.
Vous possédez des connaissances des politiques du logement et de l'habitat, ou encore de la politique de la ville et des collectivités territoriales, ainsi que sur des projets conventionnés avec l'ANRU. Vous maîtrisez la gestion de projets complexes et partenariaux.
Vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez le logiciel IODA et vous maîtrisez les outils informatiques.
Vous avez des aptitudes rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Vous êtes à l'aise oralement et vous disposez de capacités de négociation.
Vous avez une aptitude à travailler en équipe et à fédérer. Le poste demande rigueur, réactivité et diplomatie.
Contact et modalités de candidature
Contact
05 34 24 57 04
Informations complémentaires
Eléments de rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
38h10 hebdomadaire - Lieu de travail : 32 rue Valade.
+d'infos : Olivier DUVERNOIS, directeur de la politique de ville, joignable au 05 34 24 57 04, ou par mail à olivier.duvernois@mairie-toulouse.fr ou FLANDE PETITO Catherine, responsable de la mission renouvellement urbain, joignable au 05 31 22 90 36, ou par mail catherine.flande@toulouse-metropole.fr
38h10 hebdomadaire - Lieu de travail : 32 rue Valade.
+d'infos : Olivier DUVERNOIS, directeur de la politique de ville, joignable au 05 34 24 57 04, ou par mail à olivier.duvernois@mairie-toulouse.fr ou FLANDE PETITO Catherine, responsable de la mission renouvellement urbain, joignable au 05 31 22 90 36, ou par mail catherine.flande@toulouse-metropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.