Chargé (e) de communication
Offre n° O031240628001226
Publiée le 28/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Balma
Poste à pourvoir le
28/07/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Filière : Administrative.
Catégorie : B.
Cadre d’emploi : Rédactrice/rédacteur territorial(e).
Lieu d’exercice : Balma.
Rattachement hiérarchique : Responsable du Service Communication.
Relations fonctionnelles :
Interne : Élus, agents du Syndicat.
Externe : EPCI adhérents, prestataires, usagers.
Le Syndicat Mixte Decoset a été créé en 1993 pour gérer la compétence « traitement » des déchets de ses membres. Aujourd’hui, notre service public assure la prévention, le traitement et la valorisation des déchets pour 8 EPCI, totalisant 153 communes et une population de plus d’1 million d’habitants.
Catégorie : B.
Cadre d’emploi : Rédactrice/rédacteur territorial(e).
Lieu d’exercice : Balma.
Rattachement hiérarchique : Responsable du Service Communication.
Relations fonctionnelles :
Interne : Élus, agents du Syndicat.
Externe : EPCI adhérents, prestataires, usagers.
Le Syndicat Mixte Decoset a été créé en 1993 pour gérer la compétence « traitement » des déchets de ses membres. Aujourd’hui, notre service public assure la prévention, le traitement et la valorisation des déchets pour 8 EPCI, totalisant 153 communes et une population de plus d’1 million d’habitants.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales :
• Réseaux sociaux
o Mise en œuvre de la stratégie Social Media
o Construction des planning digitaux mensuels
o Déclinaison sur les différents réseaux sociaux
o Rédaction du contenu et création/réalisation des visuels pour LinkedIn, Twitter et Facebook
• Site internet
o Supervision des mises à jour
o Enrichissement et création de contenus et fonctionnalités
• Documents – Communications institutionnelles
o Mise en page
o Plaquettes de présentation et d’information
o Rapports annuels
o Rapports financiers
o Création graphique
o Création et réalisation de fiches tutos, de supports de sensibilisation et de tout type de supports selon les besoins du Syndicat.
• Co-construction des documents RH
o Création graphique et mise en page
o Rapport Social Unique
o Plan Égalité Femmes-Hommes
o Document Unique
o Livret d’Accueil
o Lettre d’information mensuelle
Les missions secondaires :
• Supervision des actions du service Communication en l’absence du Responsable de service
• Veille éditoriale
• Suivi et soutien permanent sur l’organisation d’évènements publics
o Concertation CNDP (Commission Nationale du Débat Public)
o Journées Portes Ouvertes
o Réunions Publiques
o Points d’informations mobiles
• Statut : Fonctionnaire ou contractuel(le) de droit public.
• Horaires : 1 607h par an.
• Rémunération : Environ 30 000 € brut annuel.
• Avantages : Titres restaurant à hauteur de 7.60€, remboursement des titres de transports en commun à hauteur de 75%, 60 jours de congés annuels et de RTT semi-hebdomadaire/quinzomadaire.
• Réseaux sociaux
o Mise en œuvre de la stratégie Social Media
o Construction des planning digitaux mensuels
o Déclinaison sur les différents réseaux sociaux
o Rédaction du contenu et création/réalisation des visuels pour LinkedIn, Twitter et Facebook
• Site internet
o Supervision des mises à jour
o Enrichissement et création de contenus et fonctionnalités
• Documents – Communications institutionnelles
o Mise en page
o Plaquettes de présentation et d’information
o Rapports annuels
o Rapports financiers
o Création graphique
o Création et réalisation de fiches tutos, de supports de sensibilisation et de tout type de supports selon les besoins du Syndicat.
• Co-construction des documents RH
o Création graphique et mise en page
o Rapport Social Unique
o Plan Égalité Femmes-Hommes
o Document Unique
o Livret d’Accueil
o Lettre d’information mensuelle
Les missions secondaires :
• Supervision des actions du service Communication en l’absence du Responsable de service
• Veille éditoriale
• Suivi et soutien permanent sur l’organisation d’évènements publics
o Concertation CNDP (Commission Nationale du Débat Public)
o Journées Portes Ouvertes
o Réunions Publiques
o Points d’informations mobiles
• Statut : Fonctionnaire ou contractuel(le) de droit public.
• Horaires : 1 607h par an.
• Rémunération : Environ 30 000 € brut annuel.
• Avantages : Titres restaurant à hauteur de 7.60€, remboursement des titres de transports en commun à hauteur de 75%, 60 jours de congés annuels et de RTT semi-hebdomadaire/quinzomadaire.
Profils recherchés
Savoirs socio-professionnels :
• Formation supérieure et expérience dans le domaine de la communication.
• Maîtrise de la suite Adobe (Illustrator, Photoshop et InDesign obligatoire).
Savoir-faire :
• Créativité.
• Rigueur, sens de l’organisation.
• Qualités rédactionnelles.
Savoir-être :
• Discrétion, diplomatie.
• Esprit d’équipe, aisances relationnelles.
• Réactivité, esprit d’initiative, ouverture d’esprit, disponibilité, capacité à proposer des solutions.
• Formation supérieure et expérience dans le domaine de la communication.
• Maîtrise de la suite Adobe (Illustrator, Photoshop et InDesign obligatoire).
Savoir-faire :
• Créativité.
• Rigueur, sens de l’organisation.
• Qualités rédactionnelles.
Savoir-être :
• Discrétion, diplomatie.
• Esprit d’équipe, aisances relationnelles.
• Réactivité, esprit d’initiative, ouverture d’esprit, disponibilité, capacité à proposer des solutions.
Contact
Contact
0562890341
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV , lettre de motivation, dernier arrêté de situation ainsi qu'un portefolio de vos réalisations à l'adresse mail suivante: recrutement@decoset.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.