Un préventionniste

Offre n° O030250703001716
Publiée le 03/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
CS 58285, Nîmes (Gard)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
11/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de capitaine de sapeurs-pompiers professionnels est déclaré vacant pour assurer les fonctions de préventionniste au Groupement Fonctionnel Prévention. Le poste est basé au Centre de secours principal de Nîmes.
Missions / conditions d'exercice
Dans un établissement recevant du public, le préventionniste analyse les risques en présence et préconise, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d’un sinistre.

Activités principales :
- Instruire des dossiers de demande de création, modification, d’aménagement des établissements recevant du public.
- Participer aux visites et rapporter auprès des commissions de sécurité.
- Informer et conseiller sur la réglementation applicable en matière de sécurité et de risque de panique notamment les Maires, maitre d’œuvre, bureau d’études, organisme de contrôle agréé
- Participer à la chaîne de commandement selon les modalités en vigueur.

Activités spécifiques :
- Participer aux actions de formations en matière de prévention de prévention du risque incendie (PAO, PRV1)
- Instruire des dossiers relatifs aux habitations collectives
- Participer aux jurys SSIAP en qualité de président
- Participer aux investigations de l’équipe RCCI Bâtimentaire
Profils recherchés
Autonomie, responsabilité et conditions d’exercice :
- Placé sous l’autorité du chef de service et du chef du Groupement Fonctionnel Prévention.
- Autonomie et responsabilité individuelle au titre de ses prérogatives réglementaires et en sa qualité de rapporteur des commissions de sécurité.
- Représentation du Directeur Départemental au titre des procédures d’instruction et dans le cadre des commissions de sécurité.
- Déplacements fréquents en VL de service sur les arrondissements d’Alès et du Vigan (préventionniste basé à Anduze) ou sur l’arrondissement de Nîmes (préventionnistes basés Nîmes) lors de visite de sécurité ou de réunions pour le préventionniste

Profil :
- Expérience opérationnelle confirmée
- Titulaire du PRV2 ou en cours d’acquisition.
- Bonne connaissance des textes réglementaires (sécurité, urbanisme…).
- Aptitude à l’analyse de risque et à la transversalité.
- Bonne connaissance des outils bureautiques
- Sens de l’initiative et qualité rédactionnelle
- Grande disponibilité, sens du relationnel.
- Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte

Contact et modalités de candidature

Contact
0466633627
Informations complémentaires
Les avantages du SDIS 30:
- Tickets restaurants
- Participation financière à la prévoyance
- Un accès la formation professionnelle encouragée
- Amicale du personnel
- CNAS (billetterie, voyages, etc…)
- La prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports publics
- Prime annuelle de 1703 euros bruts

Résidence administrative : CSP Nîmes

MODALITES DE DEPOT DE CANDIDATURE :
Les Candidatures doivent être composée de :
- Lettre de Motivation
- Curriculum vitae
- Copie de votre pièce d'identité
- Une copie de votre dernier arrêté de situation administrative qui précise votre cadre d'emploi, votre grade ainsi que votre indice


Les candidatures devront être adressées à : rh-recrutement@sdis30.fr
Adresse de l'employeur
SDIS du Gard
>CS 58285
30942 NIMES cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.