EDUCATEUR DES ACTIVITES PHYSIQUES ET SPPORTIVES
Offre n° O030241220000920
Publiée le 20/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 allée Victor Hugo, Le Grau-du-Roi (Gard)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
21/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
L’enseignant en Activité Physique Adaptée et Santé (EAPA) prend sa place dans le projet d’accompagnement personnalisé de chaque participant, en apportant, par la pratique de l’activité physique adaptée, un accompagnement social et en contribuant au développement et au maintien de l’autonomie et de la qualité de vie.
Ses activités ont pour objectifs de reconnaître les capacités de la personne et de favoriser le maintien de l’autonomie, de lutter contre l’isolement social et de permettre l’exercice de la citoyenneté au sein de la collectivité.
Il intègre au projet de vie des personnes âgées vivants à domicile ou à l’EHPAD Saint Vincent, un projet en Activités Physiques Adaptées.
Ses activités ont pour objectifs de reconnaître les capacités de la personne et de favoriser le maintien de l’autonomie, de lutter contre l’isolement social et de permettre l’exercice de la citoyenneté au sein de la collectivité.
Il intègre au projet de vie des personnes âgées vivants à domicile ou à l’EHPAD Saint Vincent, un projet en Activités Physiques Adaptées.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer la gestion des cycles d’APAS en :
*proposant des activités physiques limitant le risque de chute et favorisant la préservation de l’autonomie
*proposant des contenus permettant de maintenir ou améliorer les capacités cardio-vasculaires, musculaires et/ou cognitives
*permettant de créer du lien social et de rompre l’isolement par la mise en place d’activités de groupe
*mettant en place des pédagogies visant à stimuler et créer du plaisir à la pratique d’activité physique chez les pratiquants dans le but de pérenniser la pratique après le cycle d’intervention
*exploiter le matériel mis à disposition pour proposer un contenu varié visant à stimuler et intéresser l’ensemble des inscrits
• Adapter les activités en fonction des capacités des participants,
• Organiser et animer des activités sportives, en groupe ou en individuel,
• Accompagner les participants dans la réalisation d'activités physiques Ex : d'activités : randonnée, piscine, pétanque, vélo...
• Veiller à la sécurité des participants durant les activités
• Favoriser le renforcement des liens sociaux
• Prodiguer les gestes de premiers secours en cas de besoin
• Concevoir des programmes personnalisés d’intervention pour des personnes à besoins spécifiques, à partir de leurs demandes personnelles, de l’évaluation de leurs besoins et capacités médicales.
• Assurer les évaluations de début et fin de cycle pour tous les participants, réalisation des bilans destinés aux médecins traitants
• Collaborer à l’évaluation annuelle pour les financeurs des APAS
• Rechercher des financeurs
• Communiquer sur les APAS auprès des professionnels de santé de la commune (médecins, kiné, pharmacies)
*proposant des activités physiques limitant le risque de chute et favorisant la préservation de l’autonomie
*proposant des contenus permettant de maintenir ou améliorer les capacités cardio-vasculaires, musculaires et/ou cognitives
*permettant de créer du lien social et de rompre l’isolement par la mise en place d’activités de groupe
*mettant en place des pédagogies visant à stimuler et créer du plaisir à la pratique d’activité physique chez les pratiquants dans le but de pérenniser la pratique après le cycle d’intervention
*exploiter le matériel mis à disposition pour proposer un contenu varié visant à stimuler et intéresser l’ensemble des inscrits
• Adapter les activités en fonction des capacités des participants,
• Organiser et animer des activités sportives, en groupe ou en individuel,
• Accompagner les participants dans la réalisation d'activités physiques Ex : d'activités : randonnée, piscine, pétanque, vélo...
• Veiller à la sécurité des participants durant les activités
• Favoriser le renforcement des liens sociaux
• Prodiguer les gestes de premiers secours en cas de besoin
• Concevoir des programmes personnalisés d’intervention pour des personnes à besoins spécifiques, à partir de leurs demandes personnelles, de l’évaluation de leurs besoins et capacités médicales.
• Assurer les évaluations de début et fin de cycle pour tous les participants, réalisation des bilans destinés aux médecins traitants
• Collaborer à l’évaluation annuelle pour les financeurs des APAS
• Rechercher des financeurs
• Communiquer sur les APAS auprès des professionnels de santé de la commune (médecins, kiné, pharmacies)
Profils recherchés
Compétences techniques en lien avec le niveau LICENCE 3, MASTER 1 ou 2 (spécialité APAS)
- Aptitude à la communication et plus particulièrement avec les seniors
- Capacités d’adaptation et d’intégration au sein des équipes du CCAS et de l’EHPAD
- Travail et collaboration avec les équipes pluridisciplinaires
- Capacités et rigueur organisationnelles et administratives
- Capacité de travail en autonomie, en lien avec la responsable du service présente
- Capacité d’encadrement d’étudiants de l’UFR STAPS
- Sens des responsabilités
- Force de proposition et d’innovation
- Aptitude à la communication et plus particulièrement avec les seniors
- Capacités d’adaptation et d’intégration au sein des équipes du CCAS et de l’EHPAD
- Travail et collaboration avec les équipes pluridisciplinaires
- Capacités et rigueur organisationnelles et administratives
- Capacité de travail en autonomie, en lien avec la responsable du service présente
- Capacité d’encadrement d’étudiants de l’UFR STAPS
- Sens des responsabilités
- Force de proposition et d’innovation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV+ LETTRE DE MOTIVATION A L ATTENTION DE M. LE PRESIDENT DU CCAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.