INSTRUCTEUR URBANISME

Offre n° O030241210000168
Publiée le 10/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 14 rue Gustave de Chanaleilles, Marguerittes (Gard)
Poste à pourvoir le
15/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Instruction des dossiers d'urbanisme

Lire et analyser différents types de plans et de documents d'urbanisme

Appréhender un projet sur le terrain, identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents

Vérifier la conformité des projets au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur

Rédaction des arrêtés et délivrance des autorisations et certificats d'urbanisme

Contrôle de la conformité des travaux autorisés, établissement des procès-verbaux en tant qu’agent assermenté (assermentation souhaitée)

Gestion des autorisations de travaux au titre des établissements recevant du public
Missions / conditions d'exercice
nstruction des dossiers d'urbanisme

Lire et analyser différents types de plans et de documents d'urbanisme

Appréhender un projet sur le terrain, identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents

Vérifier la conformité des projets au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur

Rédaction des arrêtés et délivrance des autorisations et certificats d'urbanisme

Contrôle de la conformité des travaux autorisés, établissement des procès-verbaux en tant qu’agent assermenté (assermentation souhaitée)

Gestion des autorisations de travaux au titre des établissements recevant du public
Accueil et renseignement du public

Accompagner les administrés dans leurs projets

Secrétariat lié aux missions du service

Tenue des registres et de l’affichage

Remplacement temporaire du poste d’accueil (pendant les congés)

Travail en transversalité avec les autres services de la mairie
Profils recherchés
Autonome et force de proposition

Code de l'urbanisme, et de ces procédures

Code de la construction et de l'habitation,

Code de l'environnement,

Code civil Procédures de répression du code de l'urbanisme (mise en demeure, etc.)

PLU, PPRI, cadastre

Permis VL exigé

Connaissance du service public

Fiscalité de l'urbanisme,

Principes de l'intégration paysagère et de la qualité architecturale des projets Techniques de représentation spatiale et de lecture de plans

Terminologie du bâtiment, du génie civil, de la voirie et réseaux divers

Contact et modalités de candidature

Contact
0449295959
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
dernier arrêté de situation administrative et dernier bulletin de salaire pour les fonctionnaires
Pour les renseignements sur le poste : celine
.sicard@marguerittes.fr
Pour les renseignements administratifs : cathy.granier@marguerittes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.