Educateur Jeunes enfants
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Offre n° O030240308000255
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Adresser lettre de motivation et CV à l'adresse suivante :, Nîmes (Gard)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion administrative de l'établissement ou de la structure
Définir, impulser, concevoir et piloter le projet pédagogique et éducatif, le projet d'établissement, l'activité de la structure et le portage de projet
Encadrer, accompagner les équipes dans leurs missions
Veiller à l'application et au respect du règlement, des protocoles, des normes d'hygiène, de sécurité sanitaire.
Définir, impulser, concevoir et piloter le projet pédagogique et éducatif, le projet d'établissement, l'activité de la structure et le portage de projet
Encadrer, accompagner les équipes dans leurs missions
Veiller à l'application et au respect du règlement, des protocoles, des normes d'hygiène, de sécurité sanitaire.
Missions / conditions d'exercice
Contrôler les taches des agents administratifs
Gérer le budget et les commandes en lien avec le service des crèches
Accueillir la famille et compléter le dossier d'admission
Préparer les admissions en lien avec le service crèche
Participer aux réunions d'admissions
Analyser le travail des professionnels
Animer des rencontres individuelles et collectives avec les professionnels
Animer des temps de réunions d'équipe,
Organiser et superviser sur le terrain le travail de chaque professionnel et l'évaluer
Veiller à l'application des plannings horaires du personnel et les plannings des congés
Organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité
Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, surveiller son développement s'assurer de son bien-être…
Veiller à l'application des différents protocoles et procédures en matière d'hygiène, de sécurité et de santé en collaboration avec le pédiatre de l'établissement
Gérer le budget et les commandes en lien avec le service des crèches
Accueillir la famille et compléter le dossier d'admission
Préparer les admissions en lien avec le service crèche
Participer aux réunions d'admissions
Analyser le travail des professionnels
Animer des rencontres individuelles et collectives avec les professionnels
Animer des temps de réunions d'équipe,
Organiser et superviser sur le terrain le travail de chaque professionnel et l'évaluer
Veiller à l'application des plannings horaires du personnel et les plannings des congés
Organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité
Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, surveiller son développement s'assurer de son bien-être…
Veiller à l'application des différents protocoles et procédures en matière d'hygiène, de sécurité et de santé en collaboration avec le pédiatre de l'établissement
Profils recherchés
Accueillir et faciliter la transition entre le milieu familial et la structure d'accueil
Assurer la formation pratique des équipes afin de garantir un accueil de qualité
Connaître, appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Connaître et appliquer les gestes de premiers secours
Connaître la psychologie du jeune enfant et les courants pédagogiques
Connaître le fonctionnement de l'établissement
Disposer de capacités d'analyse et de synthèse
Disposer de qualités relationnelles et de communication
Maitriser les techniques d'évaluation des compétences professionnelles
Assurer la formation pratique des équipes afin de garantir un accueil de qualité
Connaître, appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Connaître et appliquer les gestes de premiers secours
Connaître la psychologie du jeune enfant et les courants pédagogiques
Connaître le fonctionnement de l'établissement
Disposer de capacités d'analyse et de synthèse
Disposer de qualités relationnelles et de communication
Maitriser les techniques d'évaluation des compétences professionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0466767086
Informations complémentaires
envoyer LM et CV à emploi.rh@ville-nimes.fr
Adresse de l'employeur
NIMES
>D.R.H. - Place de l hôtel de Ville
30033 NIMES CEDEX 9
>D.R.H. - Place de l hôtel de Ville
30033 NIMES CEDEX 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.