Directeur parking diamant
Offre n° O02A250822000069
Publiée le 22/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 BOULEVARD DU ROI JEROME, Ajaccio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
26/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Directeur parking diamant
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la direction des la régie du parking et son fonctionnement (24h24; 7j/7)
- Assurer en collaboration avec la régie es bâtiments de la Ville la mise en œuvre des recommandations de la commission communale de sécurité
- Définir des besoins de gestion des contrats de maintenance et tout contrat lié au bon fonctionnement de l'infrastructure et des équipements
- Assurer le suivi des conventions
- Assurer le suivi comptable des dépenses et achats avec le contrôle de gestion de la ville et avec la direction des finances
- Gestion des abonnées avec le chef d'exploitation et la direction générale adjointe - ressources et moyens de la Ville
- Assurer le lien avec le différents services de la Ville (nettoiement, police Municipale, ASVP, finances, Economat...)
- Faire établir des statistiques d'occupation des parkings en collaboration avec le chef d'exploitation
Animer le conseil d'exploitation avec le DGA RM (3 à 4 fois par ana maximum)
- Assurer en collaboration avec la régie es bâtiments de la Ville la mise en œuvre des recommandations de la commission communale de sécurité
- Définir des besoins de gestion des contrats de maintenance et tout contrat lié au bon fonctionnement de l'infrastructure et des équipements
- Assurer le suivi des conventions
- Assurer le suivi comptable des dépenses et achats avec le contrôle de gestion de la ville et avec la direction des finances
- Gestion des abonnées avec le chef d'exploitation et la direction générale adjointe - ressources et moyens de la Ville
- Assurer le lien avec le différents services de la Ville (nettoiement, police Municipale, ASVP, finances, Economat...)
- Faire établir des statistiques d'occupation des parkings en collaboration avec le chef d'exploitation
Animer le conseil d'exploitation avec le DGA RM (3 à 4 fois par ana maximum)
Profils recherchés
Savoirs
• Instances, processus et circuit décisionnels
• Règlementation relatives aux régies
• normes d'hygiène et de sécurité
Savoir faire
• Travailler en équipe et en transversalité
• Aptitude à la communication orale et écrite
• Savoir définir les priorités et les urgences
• Outils bureautiques standards (word, excel..)
• Techniques et outils de planification
Savoir être
• Capacité d'organisation
• Qualités relationnelles, diplomatie, écoute, capacité de de communication.
• Autonomie, discrétion,
• Esprit d'initiative,
• Capacité à travailler en équipe,
• Ponctualité et assiduité,
• Instances, processus et circuit décisionnels
• Règlementation relatives aux régies
• normes d'hygiène et de sécurité
Savoir faire
• Travailler en équipe et en transversalité
• Aptitude à la communication orale et écrite
• Savoir définir les priorités et les urgences
• Outils bureautiques standards (word, excel..)
• Techniques et outils de planification
Savoir être
• Capacité d'organisation
• Qualités relationnelles, diplomatie, écoute, capacité de de communication.
• Autonomie, discrétion,
• Esprit d'initiative,
• Capacité à travailler en équipe,
• Ponctualité et assiduité,
Contact et modalités de candidature
Contact
0495529500
Informations complémentaires
A transmettre par voie postale ou à candidatures@ca-ajaccien.fr
Modalités de candidatures – composition du dossier :
- Curriculum Vitae
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de carrière (si statutaire)
Modalités de candidatures – composition du dossier :
- Curriculum Vitae
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de carrière (si statutaire)
Adresse de l'employeur
COMMUNE D'AJACCIO
>4 BOULEVARD DU ROI JEROME
20000 AJACCIO
>4 BOULEVARD DU ROI JEROME
20000 AJACCIO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.