Secrétaire général de mairie/ Liste d'aptitude, Promotion interne
Offre n° O02A250101391820
Publiée le 15/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Sollacaro (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
17/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
INTULE DU POSTE : REDACTEUR TERRITORIAL
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :
Tâches de gestion administrative, budgétaire et comptable.
Tâches d'une secrétaire de Mairie d'une commune de moins de 2 000 habitants.
POSITION DANS L'ORGANISATION :
Rédacteur Territorial
Temps de travail : 35 heures Catégorie : B
Responsable hiérarchique: Le Maire
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :
Tâches de gestion administrative, budgétaire et comptable.
Tâches d'une secrétaire de Mairie d'une commune de moins de 2 000 habitants.
POSITION DANS L'ORGANISATION :
Rédacteur Territorial
Temps de travail : 35 heures Catégorie : B
Responsable hiérarchique: Le Maire
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS GENERALES DU POSTE :
- Exécution et suivi des tâches budgétaires et comptables.
- Exécution des tâches administratives.
- Accueil physique et téléphonique des usagers et correspondants des services, gestion du standard.
- Réalisation de divers travaux de bureautique.
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs.
ACTIVITES ET TACHES RELATIVES AU POSTE :
- Préparation du budget, traitement comptable des dépenses et des recettes, saisie et contrôle des factures, relation avec la trésorerie.
- Gestion du service du secrétariat de la Collectivité (état-civil, gestion des élections, courriers divers, recensement de la population, ... ).
- Préparation des réunions du Conseil Municipal.
- Responsable de la gestion administrative du personnel : élaboration des paies et suivi de carrière.
- Suivi des dossiers d'urbanisme.
- Elaboration des dossiers et suivi des dossiers de demande de subvention.
- Gestion de la Cantine Scolaire.
- Exécution et suivi des tâches budgétaires et comptables.
- Exécution des tâches administratives.
- Accueil physique et téléphonique des usagers et correspondants des services, gestion du standard.
- Réalisation de divers travaux de bureautique.
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs.
ACTIVITES ET TACHES RELATIVES AU POSTE :
- Préparation du budget, traitement comptable des dépenses et des recettes, saisie et contrôle des factures, relation avec la trésorerie.
- Gestion du service du secrétariat de la Collectivité (état-civil, gestion des élections, courriers divers, recensement de la population, ... ).
- Préparation des réunions du Conseil Municipal.
- Responsable de la gestion administrative du personnel : élaboration des paies et suivi de carrière.
- Suivi des dossiers d'urbanisme.
- Elaboration des dossiers et suivi des dossiers de demande de subvention.
- Gestion de la Cantine Scolaire.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
- Connaissance générale: budget, comptabilité, urbanisme, état-civil, élections, marchés publics, statut des agents, subventions.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Accueillir le public avec amabilité.
- Respecter la confidentialité.
- Connaissance générale: budget, comptabilité, urbanisme, état-civil, élections, marchés publics, statut des agents, subventions.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Accueillir le public avec amabilité.
- Respecter la confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
MAIRIE DE SOLLACARO
MAISON COMMUNALE
20140 SOLLACARO
MAISON COMMUNALE
20140 SOLLACARO
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SOLLACARO
>Mairie
20140 SOLLACARO
>Mairie
20140 SOLLACARO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.