Directeur de la communication interne
Offre n° O02A241001000380
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Site ALBAN - Bâtiment G et H - 18 Rue du Comte de Marbeuf, Ajaccio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
22/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définir la stratégie globale de communication interne pour les institutions relevant de son champs d'action (Ville d'Ajaccio, Communauté d'agglomération du pays ajaccien et syndicat mixte de la parata) .
Missions / conditions d'exercice
- Participation à la définition des orientations stratégiques de la direction et mise en oeuvre
- Sécurisation juridique, veille réglementaire et technique
- Gestion administrative et budgétaire
- Gestion des ressources humaines de la direction
- Management opérationnel des services
- Animation et pilotage des équipes
- Evaluation de la stratégie mise en oeuvre
- Information et communication
- Veille relative à l'évolution des pratiques professionnelles
- Organisation et animation de partenariats
- Contrôle l'application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail dans les situations de travail
• Concevoir le plan de communication et le faire valider
• Superviser et coordonner la mise en oeuvre des actions et la réalisation des supports
• S’assurer de la mise en oeuvre et de l’utilisation des supports et des méthodes de communication adaptés aux évolutions
• Évaluer et traiter l'information à destination des publics ciblés
• Conseiller les acteurs en matière de communication et préconiser des réponses adaptées
• Piloter et coordonner les équipes chargées de la communication
• Sélectionner des prestataires appropriés et suivre leurs réalisations
• Établir et gérer des budgets de communication
• Évaluer les actions de communication
• Définir et suivre des budgets
- Sécurisation juridique, veille réglementaire et technique
- Gestion administrative et budgétaire
- Gestion des ressources humaines de la direction
- Management opérationnel des services
- Animation et pilotage des équipes
- Evaluation de la stratégie mise en oeuvre
- Information et communication
- Veille relative à l'évolution des pratiques professionnelles
- Organisation et animation de partenariats
- Contrôle l'application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail dans les situations de travail
• Concevoir le plan de communication et le faire valider
• Superviser et coordonner la mise en oeuvre des actions et la réalisation des supports
• S’assurer de la mise en oeuvre et de l’utilisation des supports et des méthodes de communication adaptés aux évolutions
• Évaluer et traiter l'information à destination des publics ciblés
• Conseiller les acteurs en matière de communication et préconiser des réponses adaptées
• Piloter et coordonner les équipes chargées de la communication
• Sélectionner des prestataires appropriés et suivre leurs réalisations
• Établir et gérer des budgets de communication
• Évaluer les actions de communication
• Définir et suivre des budgets
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE
• Animer une équipe
• Conduire un projet
• Savoir argumenter
• Prioriser
• Concevoir un produit de communication
• Respecter les délais
• Mettre en oeuvre la réglementation en santé et sécurité au travail
• Traiter l'information
SAVOIR ETRE
• Avoir le sens des relations humaines
• Etre créatif
• Disposer d’un sens critique
• Animer une équipe
• Conduire un projet
• Savoir argumenter
• Prioriser
• Concevoir un produit de communication
• Respecter les délais
• Mettre en oeuvre la réglementation en santé et sécurité au travail
• Traiter l'information
SAVOIR ETRE
• Avoir le sens des relations humaines
• Etre créatif
• Disposer d’un sens critique
Contact et modalités de candidature
Contact
0495529500
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre par voie postale
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION PAYS AJACCIEN
>Site ALBAN - Bâtiment G et H - 18 Rue du Comte de Marbeuf
20000 AJACCIO
>Site ALBAN - Bâtiment G et H - 18 Rue du Comte de Marbeuf
20000 AJACCIO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.