Chargé(e) de mission "atlas de la biodiversité intercommunal"
Offre n° O029251223001395
Publiée le 23/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 10078 ZA Kerdrioual, Lanrivoaré (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
22/01/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Mission(s) principale(s) :
- Coordonner et animer la réalisation d’un Atlas de la Biodiversité intercommunale.
- Coordonner et animer la réalisation d’un Atlas de la Biodiversité intercommunale.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Animer et élaborer le projet l’atlas de la biodiversité, en lien avec les agents du service espaces
naturels et milieux aquatiques, et en assurer la planification (déroulement des études, organisation
des différentes phases, rétro planning, ...), le suivi administratif et financier.
Animer/co-animer les réunions d’élaboration de l’ABC et le réseau d’acteurs.
Réaliser le diagnostic initial du territoire et définir un plan de prospection complémentaire en lien
avec les experts naturalistes.
Rédiger et diffuser les différents livrables du projet (rapport intermédiaire, rapport final, etc…)
Coordonner les prestations d’inventaires naturalistes, de sensibilisation à la biodiversité et de
production d’outils de communication.
Contribuer à la réalisation des inventaires réalisés en régie et à la mobilisation de la population
autour des dispositifs d’inventaire et science participative.
Coordonner et/ou réaliser des actions de formation et de sensibilisation des différents acteurs à la
biodiversité dans leur environnement professionnel ou personnel.
Intégrer et/ou faire le lien avec d’autres actions d’animations ou évènements portés par la
structures sur les thématiques environnementales, touristiques, économiques, …
Mobiliser et accompagner, avec l’aide technique des agents de Pays d’Iroise communauté, les
acteurs locaux dans la mise en œuvre d’actions en faveur de la biodiversité.
Contribuer à la promotion et la communication du projet via différents canaux de diffusion : presse,
réseaux sociaux, etc.
Date d’actualisation 19/05/2023Connaissances et savoir-faire :
Bonne connaissances naturalistes (habitats naturels, faune et flore) et des enjeux de préservation
de la biodiversité.
Compétences en animation de projet.
Compétences en animation nature et réalisation d’outils pédagogiques.
Bonnes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
Maitrise des outils informatique et SIG (QGIS)
Animer et élaborer le projet l’atlas de la biodiversité, en lien avec les agents du service espaces
naturels et milieux aquatiques, et en assurer la planification (déroulement des études, organisation
des différentes phases, rétro planning, ...), le suivi administratif et financier.
Animer/co-animer les réunions d’élaboration de l’ABC et le réseau d’acteurs.
Réaliser le diagnostic initial du territoire et définir un plan de prospection complémentaire en lien
avec les experts naturalistes.
Rédiger et diffuser les différents livrables du projet (rapport intermédiaire, rapport final, etc…)
Coordonner les prestations d’inventaires naturalistes, de sensibilisation à la biodiversité et de
production d’outils de communication.
Contribuer à la réalisation des inventaires réalisés en régie et à la mobilisation de la population
autour des dispositifs d’inventaire et science participative.
Coordonner et/ou réaliser des actions de formation et de sensibilisation des différents acteurs à la
biodiversité dans leur environnement professionnel ou personnel.
Intégrer et/ou faire le lien avec d’autres actions d’animations ou évènements portés par la
structures sur les thématiques environnementales, touristiques, économiques, …
Mobiliser et accompagner, avec l’aide technique des agents de Pays d’Iroise communauté, les
acteurs locaux dans la mise en œuvre d’actions en faveur de la biodiversité.
Contribuer à la promotion et la communication du projet via différents canaux de diffusion : presse,
réseaux sociaux, etc.
Date d’actualisation 19/05/2023Connaissances et savoir-faire :
Bonne connaissances naturalistes (habitats naturels, faune et flore) et des enjeux de préservation
de la biodiversité.
Compétences en animation de projet.
Compétences en animation nature et réalisation d’outils pédagogiques.
Bonnes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
Maitrise des outils informatique et SIG (QGIS)
Profils recherchés
Aptitudes requises et savoir être :
Esprit d’initiative et autonomie
Goût du contact, aisance relationnelle et pédagogue
Sens du travail en équipe
Être curieux, organisé et rigoureux.
Formation : BAC +2 au minimum en environnement/biologie/biodiversité
Esprit d’initiative et autonomie
Goût du contact, aisance relationnelle et pédagogue
Sens du travail en équipe
Être curieux, organisé et rigoureux.
Formation : BAC +2 au minimum en environnement/biologie/biodiversité
Contact et modalités de candidature
Contact
0298842865
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
