Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O029241223000885
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Square de l'Europe, Pont-l'Abbé (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Collaborateur direct du Maire et de ses adjoints, vous aurez pour mission d'organiser et de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets structurants définis par les élus.
Missions / conditions d'exercice
? Assister et conseiller le Maire et son équipe pour la définition des orientations stratégiques communales ;
? Mettre en œuvre les décisions et assurer le pilotage des différents projets;
? Coordonner et manager l'équipe de direction afin d'assurer l'organisation et le bon fonctionnement des services ;
? Superviser le management des services ;
? Participer aux réunions de l'exécutif et de l'assemblée délibérante, et en piloter la préparation et le suivi ;
? Elaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources.
? Mettre en œuvre les décisions et assurer le pilotage des différents projets;
? Coordonner et manager l'équipe de direction afin d'assurer l'organisation et le bon fonctionnement des services ;
? Superviser le management des services ;
? Participer aux réunions de l'exécutif et de l'assemblée délibérante, et en piloter la préparation et le suivi ;
? Elaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources.
Profils recherchés
? De formation supérieure, vous possédez une expérience réussie sur un poste équivalent, ainsi qu'une bonne maitrise des finances publiques et des ressources humaines ;
? Force de conseil et de proposition auprès de l'exécutif, vous savez contribuer efficacement aux choix stratégiques, tactiques et organisationnels ;
? Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales et votre capacité à animer et fédérer les équipes et à piloter les projets transversaux en autonomie ;
? Garant de la bonne gestion des ressources et de l'organisation, mais aussi de la sécurité juridique des actes et décisions pris par l'exécutif, vous savez vous montrer disponible, rigoureux, et méthodique dans la conduite de vos missions ;
? Force de conseil et de proposition auprès de l'exécutif, vous savez contribuer efficacement aux choix stratégiques, tactiques et organisationnels ;
? Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales et votre capacité à animer et fédérer les équipes et à piloter les projets transversaux en autonomie ;
? Garant de la bonne gestion des ressources et de l'organisation, mais aussi de la sécurité juridique des actes et décisions pris par l'exécutif, vous savez vous montrer disponible, rigoureux, et méthodique dans la conduite de vos missions ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0298660909
Informations complémentaires
Lettre de candidature + CV + copie du dernier arrêté de situation + copie des diplômes à adresser à :
Monsieur Le Maire - Square de l'Europe - 29120 PONT-L'ABBE
Par courriel : ressources.humaines@ville-pontlabbe.fr
RIFSEEP, Prime annuelle
Commune adhérente au CNAS
Contrat collectif de maintien de salaire avec participation de l'employeur
Participation employeur à la mutuelle santé
Renseignements disponibles auprès du Directeur Général des Services (02 98 66 09 01) et de la Direction des Ressources Humaines (02 98 66 13 04)
Monsieur Le Maire - Square de l'Europe - 29120 PONT-L'ABBE
Par courriel : ressources.humaines@ville-pontlabbe.fr
RIFSEEP, Prime annuelle
Commune adhérente au CNAS
Contrat collectif de maintien de salaire avec participation de l'employeur
Participation employeur à la mutuelle santé
Renseignements disponibles auprès du Directeur Général des Services (02 98 66 09 01) et de la Direction des Ressources Humaines (02 98 66 13 04)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.