1 Chargé de projet « chargé(e) de mission tourisme » (F/H)
Offre n° O029241203001395
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
17 RUE RAYMONDE FOLGOAS GUILLOU - CS 82035, Pont-l'Abbé (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
27/12/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU PAYS BIGOUDEN SUD
https://youtu.be/ZITS10NM0nY
12 communes, 39.000 habitants permanents recrute pour son Pôle Economie & Tourisme
1 Chargé(e) de projet « chargé(e) de mission tourisme »
Contrat de projet de 24 mois, renouvelable 2 fois
La communauté de communes du Pays bigouden sud recrute pour une période de 2 ans à compter du 1er janvier 2025 un(e) chargé(e) de mission tourisme pour assurer des actions de développement touristique en collaboration avec la chargée de mission nautisme, l’office de tourisme et les partenaires de la filière tourisme. Ce poste sera sous la responsabilité de la coordinatrice de développement touristique du Pôle Economie & Tourisme et il sera intégré dans l’organisation générale de la collectivité.
https://youtu.be/ZITS10NM0nY
12 communes, 39.000 habitants permanents recrute pour son Pôle Economie & Tourisme
1 Chargé(e) de projet « chargé(e) de mission tourisme »
Contrat de projet de 24 mois, renouvelable 2 fois
La communauté de communes du Pays bigouden sud recrute pour une période de 2 ans à compter du 1er janvier 2025 un(e) chargé(e) de mission tourisme pour assurer des actions de développement touristique en collaboration avec la chargée de mission nautisme, l’office de tourisme et les partenaires de la filière tourisme. Ce poste sera sous la responsabilité de la coordinatrice de développement touristique du Pôle Economie & Tourisme et il sera intégré dans l’organisation générale de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions attendues
L’objectif principal est la mise en œuvre du schéma tourisme avec des priorités à engager sur des thématiques (patrimoine, tourisme…) et d’assurer une continuité des actions engagées ou à venir par le service tourisme & nautisme dans les différents domaines cités ci-dessous :
• Tourisme : Le(a) chargé(e) de mission devra s’investir pour assurer les actions de la stratégie tourisme 2022-2027 qui sont soit déjà programmées soit à développer. Le(a) chargé(e) de mission conduira les projets et les actions en partenariat avec l’Office de Tourisme du PBS et du HPB en s’appuyant sur le plan d’actions commun (Ex : création de boucles cyclables, accueil de porteurs de projets, hébergements des saisonniers…). Il est attendu d’être en appui sur le suivi des projets tutorés dans le cadre du partenariat avec l’UBO.
• Sites & Equipements touristiques d’intérêt communautaire :
La collectivité a la gestion du site de Tronoën, classé au titre des Monuments Historiques situé sur la commune de St Jean Trolimon. Le site est actuellement en travaux de restauration. Un soutien technique sur le suivi de la gestion, des demandes de subvention et de l’animation du site est attendu en concertation avec l’ensemble des acteurs du patrimoine et les élus. Être force de proposition pour initier des animations en lien avec le patrimoine à l’échelle du territoire sera également apprécié.
Être en lien également avec les communes, ou les porteurs de projets pour suivre les différentes étapes de leurs projets (aménagement du site de la Torche-Plomeur, Haliotika, Manoir de Kérazan…).
• Patrimoine : Le schéma communautaire du tourisme du Pays bigouden sud 2022-2027 a également pour objectif de déployer des offres de loisirs diversifiées et sur les 4 saisons. Pour cela, deux fiches actions ciblent le déploiement d’outils/d’actions pour valoriser le patrimoine bigouden : « Viser le label Pays d’Art et d’Histoire » et développer l’identité bigoudène en tant que « culture vivante et moderne ». Il est attendu de proposer en s’appuyant sur une méthode projet une démarche de valorisation du patrimoine en partenariat avec les acteurs locaux (Musée bigouden, Manoir de Kérazan…).
• Nautisme & Evènements : Il s’agira d’être en renfort de la chargée de mission nautisme notamment dans l’organisation des évènements nautiques, maritimes, sportifs d’envergure (Carrefour des métiers du maritime, Odyssée bigoudène…).
Il est attendu que le(a) chargé(e) de mission intègre et participe au fonctionnement interne de la CCPBS et en lien avec l’ensemble des services selon les besoins des actions à mener.
L’objectif principal est la mise en œuvre du schéma tourisme avec des priorités à engager sur des thématiques (patrimoine, tourisme…) et d’assurer une continuité des actions engagées ou à venir par le service tourisme & nautisme dans les différents domaines cités ci-dessous :
• Tourisme : Le(a) chargé(e) de mission devra s’investir pour assurer les actions de la stratégie tourisme 2022-2027 qui sont soit déjà programmées soit à développer. Le(a) chargé(e) de mission conduira les projets et les actions en partenariat avec l’Office de Tourisme du PBS et du HPB en s’appuyant sur le plan d’actions commun (Ex : création de boucles cyclables, accueil de porteurs de projets, hébergements des saisonniers…). Il est attendu d’être en appui sur le suivi des projets tutorés dans le cadre du partenariat avec l’UBO.
• Sites & Equipements touristiques d’intérêt communautaire :
La collectivité a la gestion du site de Tronoën, classé au titre des Monuments Historiques situé sur la commune de St Jean Trolimon. Le site est actuellement en travaux de restauration. Un soutien technique sur le suivi de la gestion, des demandes de subvention et de l’animation du site est attendu en concertation avec l’ensemble des acteurs du patrimoine et les élus. Être force de proposition pour initier des animations en lien avec le patrimoine à l’échelle du territoire sera également apprécié.
Être en lien également avec les communes, ou les porteurs de projets pour suivre les différentes étapes de leurs projets (aménagement du site de la Torche-Plomeur, Haliotika, Manoir de Kérazan…).
• Patrimoine : Le schéma communautaire du tourisme du Pays bigouden sud 2022-2027 a également pour objectif de déployer des offres de loisirs diversifiées et sur les 4 saisons. Pour cela, deux fiches actions ciblent le déploiement d’outils/d’actions pour valoriser le patrimoine bigouden : « Viser le label Pays d’Art et d’Histoire » et développer l’identité bigoudène en tant que « culture vivante et moderne ». Il est attendu de proposer en s’appuyant sur une méthode projet une démarche de valorisation du patrimoine en partenariat avec les acteurs locaux (Musée bigouden, Manoir de Kérazan…).
• Nautisme & Evènements : Il s’agira d’être en renfort de la chargée de mission nautisme notamment dans l’organisation des évènements nautiques, maritimes, sportifs d’envergure (Carrefour des métiers du maritime, Odyssée bigoudène…).
Il est attendu que le(a) chargé(e) de mission intègre et participe au fonctionnement interne de la CCPBS et en lien avec l’ensemble des services selon les besoins des actions à mener.
Profils recherchés
Profil
Formation BAC+2 appréciée.
Expérience(s) professionnelle(s) et/ou stage(s) réalisé(s) dans la filière touristique (Office de tourisme, nautisme, patrimoine, …)
Expérience en conduite/coordination de projets.
Savoir faire
• Connaître l’environnement des institutions, des réseaux touristiques
• Capacité à travailler en mode projet
• Avoir la capacité d’organiser et d’animer les réunions, groupes de travail
• Maitriser la gestion du temps et des priorités
• Maitriser la rédaction d’écrits professionnels (note, synthèse, compte rendu, bilan, évaluation...) et des outils informatiques et de communication
• Être force de proposition, et d’adaptation.
Savoir être
Travail en équipe, transversalité et organisé(e), rigoureux(se), capacité à fédérer et mobiliser les professionnels du tourisme.
Formation BAC+2 appréciée.
Expérience(s) professionnelle(s) et/ou stage(s) réalisé(s) dans la filière touristique (Office de tourisme, nautisme, patrimoine, …)
Expérience en conduite/coordination de projets.
Savoir faire
• Connaître l’environnement des institutions, des réseaux touristiques
• Capacité à travailler en mode projet
• Avoir la capacité d’organiser et d’animer les réunions, groupes de travail
• Maitriser la gestion du temps et des priorités
• Maitriser la rédaction d’écrits professionnels (note, synthèse, compte rendu, bilan, évaluation...) et des outils informatiques et de communication
• Être force de proposition, et d’adaptation.
Savoir être
Travail en équipe, transversalité et organisé(e), rigoureux(se), capacité à fédérer et mobiliser les professionnels du tourisme.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298871442
Informations complémentaires
Caractéristiques du poste
Déplacements possibles au niveau départemental, régional.
Travail possible en soirée, en WE et jours fériés en fonction des besoins de service et des évènements.
Permis B obligatoire.
Prise de fonction : A pourvoir au 1er janvier 2025.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Adhésion CNAS + Participation Employeur à la prévoyance et à la mutuelle.
Les candidatures sont à adresser à monsieur le président de la communauté de communes du Pays bigouden sud : 17 Rue Raymonde Folgoas Guillou - C.S. 82035, 29122 PONT-L’ABBÉ CEDEX ou par mail : recrutement@ccpbs.fr avec lettre de motivation et curriculum vitae avant le 27/12/2024.
Déplacements possibles au niveau départemental, régional.
Travail possible en soirée, en WE et jours fériés en fonction des besoins de service et des évènements.
Permis B obligatoire.
Prise de fonction : A pourvoir au 1er janvier 2025.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Adhésion CNAS + Participation Employeur à la prévoyance et à la mutuelle.
Les candidatures sont à adresser à monsieur le président de la communauté de communes du Pays bigouden sud : 17 Rue Raymonde Folgoas Guillou - C.S. 82035, 29122 PONT-L’ABBÉ CEDEX ou par mail : recrutement@ccpbs.fr avec lettre de motivation et curriculum vitae avant le 27/12/2024.
Adresse de l'employeur
CCPBS-Communauté de Communes du Pays Bigouden Sud
>17 RUE RAYMONDE FOLGOAS GUILLOU - CS 82035
29122 PONT-L'ABBE
>17 RUE RAYMONDE FOLGOAS GUILLOU - CS 82035
29122 PONT-L'ABBE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.