VOS MISSIONS :
- Vous encadrez au quotidien les agents municipaux affectés au service de la police municipale, et vous déterminez l'organisation et le fonctionnement du service dans un objectif de prévention et de dissuasion.
- Vous veillez à la mise en œuvre des activités demandées au service et en assurez le suivi avec une gestion rigoureuse des équipements mis à disposition, et vous êtes garant du dispositif de vidéoprotection.
- Vous rendez compte régulièrement de l'activité du service à votre hiérarchie ainsi qu’à l'autorité territoriale
- Vous assurez la mise en œuvre des pouvoirs de police du Maire en privilégiant la prévention.
- Vous organisez et contribuez au maintien de la sécurité et de la tranquillité publique des usagers dans les espaces publics par la mise en œuvre d'actions préventives notamment.
- Vous surveillez et protégez les bâtiments et infrastructures communales (écoles, équipements sportifs et autres bâtiments ouverts au public).
- Vous vous attachez à vérifier la bonne application des arrêtés municipaux en lien avec le service prescripteur des mesures de police administrative.
- Vous veillez à la préservation des espaces publics (voiries, plages, parcs, bois, espaces verts et naturels) et du maintien en bonne état de propreté (déjections canines et dépôts sauvages).
- Vous alertez et prévenez des anomalies sur l’espace public (dysfonctionnement, danger, obstruction, dommage)
- Vous coordonnez avec discernement la police de la circulation et du stationnement (zone payante et contrôle de l'état des horodateurs en période estivale, zone bleue, arrêt minute, aire de livraison ainsi que le stationnement gênant, très gênant, dangereux et abusif).
- Vous veillez et participez à la sécurisation des événements et rassemblements humains.
- Vous instaurez des relations transversales avec les autres services communaux.
- Vous développez des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus.
- Vous garantissez l'application des règles et consignes de sécurité collectives et individuelles.

RELATIONS DU POSTE :
- Placé hiérarchiquement sous l’autorité du Directeur Général des Services.
- Relations permanentes avec le Maire, l’élu à la sécurité et l’élue à la Citoyenneté.
- En sa qualité d’APJA, placé sous l’autorité judiciaire du maire, de l’OPJ territorialement compétent et du Procureur de la République.
- Coopération avec les services de Police des communes limitrophes, avec les forces de sécurité de l’Etat et l’ensemble des partenaires de la Sécurité Publique.
- Relations et contacts permanents avec l’ensemble des services de la collectivité.
- Relations directes avec la population et ses représentants, avec les acteurs locaux de la vie économique et sociale, les bailleurs, les transporteurs, le milieu associatif et les partenaires sociaux.
- Participation aux instances et dispositifs de la prévention et de la lutte contre la délinquance.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
- Temps de travail hebdomadaire : semaine de 4 jours (36h en période hivernale et 40h en période estivale (RTT)
- Disponibilité en soirée et week-end selon les évènements et manifestations sur la ville ainsi que pour des réunions et rencontres avec les habitants.
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire (ISFE)
- Avantages : CNAS, Amicale du personnel, participation financière employeur au contrat collectif prévoyance et à la complémentaire santé.