MAITRE NAGEUR SAUVETEUR - CHEF DE BASSIN

Offre n° O028240830000388
Publiée le 30/08/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
112 Rue de Chartres, Bonneval (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
02/11/2024
Date limite de candidature
29/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La communauté de Communes du Bonnevalais regroupant 19 communes rurales (Eure et Loir - 28) recherche un Maître-Nageur Sauveteur (H/F) à temps complet pour le service Piscine de la collectivité.
Filière Sportive / Grade Educateur des Activités Physiques et Sportives / Catégorie B.
L'agent sera hiérarchiquement rattaché au Responsable du service Piscine et sera placé sous l'autorité de la Secrétaire Générale et de l'élu en charge du service.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
ENCADREMENT ET ANIMATION DES ACTIVITES AQUATIQUES :
Elaborer et mettre en oeuvre les projets d'animation et les projets pédagogiques sous la Responsabilité de la hiérarchie.
Préparer les séances pédagogiques en tenant de fiches d'activités.
Gérer administrativement les séances en suivant les états de présence , en éditant les documents pédagogiques (attestations, diplômes) en utilisant les outils ressources.
Aménager le(s) bassin(s) en vue de la mise œuvre de séances (lignes d'eau, parcours...) , Utiliser puis ranger le matériel , utiliser le système de levage PMR.
Etre force de proposition en matière d'activités, d'animations, de dotations de matériel, et d'améliorations du service
Assurer le suivi des plannings et congés, gère les remplacements ou échanges, apporte son soutien au sein de l'équipe
Participe aux réunions
Se positionne comme l'interlocuteur privilégié de l'éducation nationale

SURVEILLANCE, SÉCURITÉ ET PREVENTION
Assurer la sécurité et la surveillance des usagers en veillant au bon respect du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS).
Appliquer et faire respecter le règlement intérieur ainsi que les consignes de sécurité, d'hygiène.
Vérifier chaque semaine l(approvisionnement et les dates de validité des produits de premiers secours et la pharmacie
Participer aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires.
Faire preuve d'initiative en cas d'urgence
Coordonne et contrôle la mise en oeuvre du POSS
Gérer les conflits entre usagers
Repérer les comportements à risques
Contribue au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications

ACCUEIL DU PUBLIC
Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les différentes activités du Centre Aquatique et l'utilisation du matériel
Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers
Avoir le sens du service public

Particularités du poste :
Travail certains week-ends
Horaires décalés et atypiques
Travailleur isolé ou en binôme
Déplacements occasionnels
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE :
Etre détenteur/trice du Brevet d'Etat d'Educateur Sportif des Activités de la Natation (BEESAN ) ou du Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)-Mention Activités Aquatiques et de la Natation et être à jour du CAEP et du PSE1.

Une expérience exigée sur un poste similaire de 3 ans


-SAVOIRS:
Connaître le cadre juridique et la règlementation liée aux bassins de natation
Connaître le POSS
Connaître les techniques d'animation
Faire preuve de pédagogie
Se référer aux différents interlocuteurs internes et externes

SAVOIR-FAIRE:
Faire preuve d'adaptabilité face aux différents publics en vue de la transmission d'un savoir
Gérer un groupe
Veiller à faire appliquer les règles de sécurité

SAVOIR-ETRE:
Etre organisé(e), rigoureux(se) et patient(e) et autonome
Avoir un sens développé de la pédagogie
Etre courtois
Etre capable de travailler en équipe
Avoir le sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Employeur :
Communauté de Communes du Bonnevalais
19 Rue Saint Roch
28800 BONNEVAL
Téléphone : 02.37.47.32.56

Modalités de dépôt des candidatures :
Envoyer Curriculum Vitae et lettre de motivation en précisant le numéro d'offre à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bonnevalais, par courrier à l'adresse ci-dessus ou par mail à recrutement@cdcdubonnevalais.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.