Gestionnaire comptable
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028240711000134
Publiée le 11/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Rue de Châteaudun - BP 80129, Dreux (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
10/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du service des Finances et sous l’autorité de la Directrice adjointe, vous gérez l'exécution budgétaire des dépenses de fonctionnement du budget principal et des deux budgets annexes locations parc des expositions et parkings de tous les services de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Gérer l'exécution budgétaire des dépenses de fonctionnement de tous les services,
Contrôler et valider les bons de commande, saisir les autorisations spéciales de service à service, contrôler et viser toutes les autres AS, vérifier, contrôler et liquider les factures certifiées par les services gestionnaires, mandater les factures et transmettre les flux PES au comptable. Gérer les annulations et les rejets de mandat. Créer et modifier les comptes budgétaires.
Une année sur deux traiter les charges à payer de la ville et de la Caisse des Ecoles.
Relancer les services si le délai de liquidation des factures n'est pas respecté,
Automatiser mensuellement la balance des ENS
Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.
Contrôler et valider les bons de commande, saisir les autorisations spéciales de service à service, contrôler et viser toutes les autres AS, vérifier, contrôler et liquider les factures certifiées par les services gestionnaires, mandater les factures et transmettre les flux PES au comptable. Gérer les annulations et les rejets de mandat. Créer et modifier les comptes budgétaires.
Une année sur deux traiter les charges à payer de la ville et de la Caisse des Ecoles.
Relancer les services si le délai de liquidation des factures n'est pas respecté,
Automatiser mensuellement la balance des ENS
Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un BAC + 2 dans le domaine de la comptabilité. Vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances métier à « CIVIL NET Finances ». Vous disposez de bonnes connaissances en comptabilité publique M57 et M4 et en marchés publics.
Vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative. Vous faites preuve d’un réel esprit d’équipe et avez le sens de l’observation. Vous maitrisez les outils informatiques (Word/Excel). Vous avez le sens de l’organisation et de la gestion. Vous faites preuve d’autonomie, de discrétion, de rigueur et d’adaptabilité. Le sens du service public, l’exemplarité et la bienveillance représentent vos valeurs au travail.
Vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative. Vous faites preuve d’un réel esprit d’équipe et avez le sens de l’observation. Vous maitrisez les outils informatiques (Word/Excel). Vous avez le sens de l’organisation et de la gestion. Vous faites preuve d’autonomie, de discrétion, de rigueur et d’adaptabilité. Le sens du service public, l’exemplarité et la bienveillance représentent vos valeurs au travail.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire par mail à recrutement@ville-dreux.fr ou par courrier
Direction des ressources humaines
2, rue de Châteaudun – BP 80129
28103 Dreux Cedex
Direction des ressources humaines
2, rue de Châteaudun – BP 80129
28103 Dreux Cedex
Adresse de l'employeur
Mairie de Dreux
>2 Rue de Châteaudun - BP 80129
28103 DREUX CEDEX
>2 Rue de Châteaudun - BP 80129
28103 DREUX CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.