Responsable cellule jeunesse et Maisons pour tous H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028240617001282
Publiée le 10/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des halles, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Chartres et Chartres Métropole, ont développé différents lieux et dispositifs pour accompagner et informer les jeunes : le Bureau Information Jeunesse Ville de Chartres (BIJ), les Maisons pour Tous incluant les secteurs jeunesse de la Ville de Chartres (MPT), le Point Information Jeunesse de Chartres Métropole (PIJ) et récemment le Conseil Municipal de la Jeunesse Ville de Chartres (CMJ).

Pour animer et assurer le fonctionnement de ces dispositifs, la direction recrute par voie statutaire ou contractuelle, son :

RESPONSABLE CELLULE JEUNESSE ET MAISON POUR TOUS H/F
AU SEIN DE LA DIRECTION JEUNESSE ET VIE DE LA CITE
(CATEGORIE B - ANIMATEUR OU REDACTEUR OU CONTRACTUEL)
Missions / conditions d'exercice
Pour animer et assurer le fonctionnement de ces dispositifs, la direction recrute par voie statutaire ou contractuelle, son :

RESPONSABLE CELLULE JEUNESSE ET MAISON POUR TOUS H/F
AU SEIN DE LA DIRECTION JEUNESSE ET VIE DE LA CITE
(CATEGORIE B - ANIMATEUR OU REDACTEUR OU CONTRACTUEL)

Reportant au directeur jeunesse et vie de la cité, vous assurez la coordination de projet en lien avec les politiques jeunesse et l’information jeunesse sur les dispositifs suivants : BIJ / PIJ, Maisons pour Tous et Conseil Municipal de la jeunesse.

Vous encadrez les animateurs et accompagnez au changement afin de proposer une offre cohérente à la jeunesse, mettez en place un cadre commun aux équipes, développez le futur tiers-lieu compétences jeunesse en lien avec le CRIJ.



Sur les MPT et des secteurs jeunesse (11-17 ans), vous

- Elaborez des projets transversaux et innovants au sein des secteurs jeunesse
- Suivez la programmation des activités des secteurs jeunesse
- Impulsez une dynamique de projet sur les secteurs jeunesse en accompagnant les équipes
- Suivez des projets pédagogiques des secteurs jeunesse et évaluations des actions
- Analysez les fréquentations et la programmation des secteurs jeunesse


Sur le BIJ et le PIJ, vous

- Concevez, animez, planifiez et organisez des séances d’animation (ateliers d’information, accueil de groupe…).
- Organisez des manifestations (forum jobs étudiants, job dating...) sur la ville et l’agglo
- Envoyez le mailing réseaux partenaires tous les mois pour le BIJ
- Réalisez le planning mensuel du BIJ (planning ateliers)
- Participez à la vie du réseau information jeunesse régional, départemental et local.
- Êtes membre du comité de pilotage SPRO (Service Public Régional de l’Orientation).
- Accueillez et suivez des stagiaires (3ème, BTS, reconversion professionnelle…), aidez à l’élaboration de leur projet.
- Accueillez et suivez les référents étudiant en collaboration avec le CRIJ Centre Val de Loire.
- Elaborez et suivez le dossier CAF pour le BIJ et le PIJ.
- Elaborez et suivez le dossier Promeneur du Net BIJ et PIJ
- Concevez et planifiez la formation Bafa


Pour le Conseil Municipal de la Jeunesse (CMJ), vous

- Mettez en place et suivez l’action
- Participez à la mise en œuvre des projets proposés par les jeunes
Profils recherchés
Titulaire d’un brevet d’état d’animateur technicien de l’éducation populaire et de la jeunesse (BEATEP), vous avez une expérience de conception, coordination et animation d’activités auprès du public des 11-20 ans.

Vous maitrisez la réglementation et la législation des dispositifs jeunes, du réseau information jeunesse, de la jeunesse et des sports. La connaissance du fonctionnement des collectivités est appréciée.

Dynamique, méthodique, polyvalent et adaptable, vous êtes doté d’un bon relationnel et savez créer et entretenir un réseau partenarial et favorisez le travail en équipe.

Sachant monter des projets et encadrer des équipes vous êtes source de proposition pour proposer de nouvelles choses à destination des jeunes.

Permis B apprécié pour se déplacer sur les différents sites ou évènements organisés.

Travail en soirée et week-end en fonction des projets

Contact et modalités de candidature

Contact
0237234000
Informations complémentaires
Nos atouts :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire - groupe de fonction B1
Pour les contractuels : CDD de 1 à 3 ans renouvelable
Evolution professionnelle : accessibilité à des formations
Possibilité d'adhérer à un dispositif mutuelle et/ou prévoyance avec prise en charge employeur
Comité des œuvres sociales : billetterie, activités sportives etc…
Restaurant collectif


Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la Ville de Chartres. Rejoignez- nous !

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. A compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.