Adjoint technique territorial
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O027241115000695
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Rue Abbe Seyer, Bois-Jérôme-Saint-Ouen (Eure)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Agent technique polyvalent chargé, au sein d'une équipe, de la restauration scolaire, de la garderie périscolaire et de l'entretien des locaux scolaires
Missions / conditions d'exercice
Assurer, sous le contrôle du Maire, le fonctionnement de la cantine communale, le service, l’accueil et la surveillance, entre 11h00 et 14h00, des enfants déjeunant à la cantine en dehors du temps consacré au repas proprement dit.
Au sein de l'équipe et en roulement hebdomadaire:
Assurer la surveillance et l'animation lors du temps d’activités périscolaires / de la garderie du soir de 16h30 à 19h00
Assurer la propreté des locaux de l’école (Bâtiment des primaires) de 16h30 à 19h00
Au sein de l'équipe et en roulement hebdomadaire:
Assurer la surveillance et l'animation lors du temps d’activités périscolaires / de la garderie du soir de 16h30 à 19h00
Assurer la propreté des locaux de l’école (Bâtiment des primaires) de 16h30 à 19h00
Profils recherchés
Compétences techniques :
- savoir mettre en pratique les règles d’hygiènes et de sécurité relatives à l’accueil de jeunes enfants,
- Etre autonome et attentif aux détails,
- Etre rigoureux sur l’ordre, le rangement, la propreté des locaux et faire preuve de méticulosité,
- Etre responsable dans l’utilisation du matériel et dans le stockage des produits
- savoir proposer des activités ludiques aux enfants
- savoir utiliser la tablette Parascol et envoyer des mails
Compétences relationnelles :
- Savoir adopter une attitude d’accompagnement et d’encadrement adaptée à la prise en charge d’enfants,
- être autonome et faire preuve d’initiatives allant dans le sens du bon fonctionnement et de la qualité de service,
- être vigilant, accueillant et respecter une neutralité de comportement identique pour tous les enfants,
- savoir rester calme et serein en toutes circonstances,
- savoir dialoguer avec l’autorité hiérarchique et lui faire part des difficultés rencontrées dans l’exercice des tâches confiées
- savoir accepter l’évolution des tâches en fonctions des besoins du service et respecter les consignes données par l’autorité hiérarchique.
- savoir travailler en équipe
- savoir mettre en pratique les règles d’hygiènes et de sécurité relatives à l’accueil de jeunes enfants,
- Etre autonome et attentif aux détails,
- Etre rigoureux sur l’ordre, le rangement, la propreté des locaux et faire preuve de méticulosité,
- Etre responsable dans l’utilisation du matériel et dans le stockage des produits
- savoir proposer des activités ludiques aux enfants
- savoir utiliser la tablette Parascol et envoyer des mails
Compétences relationnelles :
- Savoir adopter une attitude d’accompagnement et d’encadrement adaptée à la prise en charge d’enfants,
- être autonome et faire preuve d’initiatives allant dans le sens du bon fonctionnement et de la qualité de service,
- être vigilant, accueillant et respecter une neutralité de comportement identique pour tous les enfants,
- savoir rester calme et serein en toutes circonstances,
- savoir dialoguer avec l’autorité hiérarchique et lui faire part des difficultés rencontrées dans l’exercice des tâches confiées
- savoir accepter l’évolution des tâches en fonctions des besoins du service et respecter les consignes données par l’autorité hiérarchique.
- savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0232512904
Informations complémentaires
Dépôt de candidatures par mail uniquement à :
mairie.boisjeromestouen@orange.fr
mairie.boisjeromestouen@orange.fr
Adresse de l'employeur
Bois Jerome Saint Ouen
>Mairie - 4 rue de l'abbé Seyet
27620 Bois-Jérôme-Saint-Ouen
>Mairie - 4 rue de l'abbé Seyet
27620 Bois-Jérôme-Saint-Ouen
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.