Assistant de gestion contrôle RSA
Offre n° O027241106000120
Publiée le 06/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cœur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Lieu de travail
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines - 14, Boulevard Georges Chauvin - CS 72101, Évreux (Eure)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction insertion emploi, vous assurez la gestion administrative de la mission contrôle RSA. Vous contribuez à l'accueil physique et téléphonique et prenez en charge les traitements administratifs des dossiers de contrôle, notamment en vue des sanctions, des amendes et des suspensions administratives. Vous participez aux procédures de sanctions en équipes pluridisciplinaires.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emploi adjoints administratifs territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à Evreux ;
Relations avec les agents du territoire, les bénéficiaires du RSA ainsi que les partenaires ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Restaurant administratif ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emploi adjoints administratifs territoriaux (F/H) – catégorie C
Emploi situé à Evreux ;
Relations avec les agents du territoire, les bénéficiaires du RSA ainsi que les partenaires ;
Plan de formation dynamique ;
Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté ;
Restaurant administratif ;
Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;
Possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Effectuer le traitement administratif en amont des opérations de contrôles. Rédiger et traiter les courriers relatifs au contrôle administratif ;
• Gérer les aspects administratifs des équipes pluridisciplinaires et préparer la présentation des dossiers à cette commission ;
• Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers et de toute personne en relation avec les dossiers de contrôle RSA ;
• Prendre en charge les traitements administratifs des dossiers d'amendes administratives, effectuer les tâches courantes de secrétariat, alimenter et suivre les tableaux de bords d'activité et de statistiques liés aux traitements du service et assurer l'interface avec les organismes payeurs et les autres partenaires impactés par les opérations de contrôle ;
• Effectuer le classement et l'archivage.
• Effectuer le traitement administratif en amont des opérations de contrôles. Rédiger et traiter les courriers relatifs au contrôle administratif ;
• Gérer les aspects administratifs des équipes pluridisciplinaires et préparer la présentation des dossiers à cette commission ;
• Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers et de toute personne en relation avec les dossiers de contrôle RSA ;
• Prendre en charge les traitements administratifs des dossiers d'amendes administratives, effectuer les tâches courantes de secrétariat, alimenter et suivre les tableaux de bords d'activité et de statistiques liés aux traitements du service et assurer l'interface avec les organismes payeurs et les autres partenaires impactés par les opérations de contrôle ;
• Effectuer le classement et l'archivage.
Profils recherchés
Profil :
• Vous maitrisez les outils bureautiques et le logiciel IODAS ;
• Vous avez le sens du service public, vous connaissez les politiques publiques du domaine social et la législation en matière du RSA ;
• Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles ainsi que votre discrétion professionnelle ;
• Vous êtes organisé et savez rendre compte.
• Vous maitrisez les outils bureautiques et le logiciel IODAS ;
• Vous avez le sens du service public, vous connaissez les politiques publiques du domaine social et la législation en matière du RSA ;
• Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles ainsi que votre discrétion professionnelle ;
• Vous êtes organisé et savez rendre compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
service-recrutement@eure.fr
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à :
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce DN-20241023.0000.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce DN-20241023.0000.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.