ATSEM Très Petite Section (H/F)
Offre n° O027240712000673
Publiée le 12/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Evreux
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
26/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du service Vie scolaire et en lien avec la direction de l’établissement scolaire, vous avez en charge l’assistance au personnel enseignant, l’entretien des locaux et du matériel ainsi que l’organisation, le suivi et l’accompagnement des enfants sur le temps du midi pour une classe de toute petite section (T.P.S – enfants à partir de 2 ans).
Missions / conditions d'exercice
- Aide à l’enseignante pour l’accueil et l’hygiène des enfants,
- Assistance au personnel enseignant sur l’animation des ateliers et l’accueil des parents,
- Entretien des locaux de l’école,
- Entretien quotidien du matériel servant directement aux enfants,
- Préparation de la restauration scolaire, service et surveillance,
- Accompagnement aux sorties scolaires,
- Emploi du temps à adapter suivant le temps de présence des enfants.
- Assistance au personnel enseignant sur l’animation des ateliers et l’accueil des parents,
- Entretien des locaux de l’école,
- Entretien quotidien du matériel servant directement aux enfants,
- Préparation de la restauration scolaire, service et surveillance,
- Accompagnement aux sorties scolaires,
- Emploi du temps à adapter suivant le temps de présence des enfants.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance des règles de base en orthographe, grammaire et calcul
- Connaissance de la procédure HACCP
- Connaissance des gestes de premiers secours
- Connaissance du fonctionnement et du règlement des écoles maternelles
Savoir-être :
- Autonomie et rigueur, patience
- Sens des responsabilités et du travail en équipe
- Capacité à communiquer et à rendre compte
- Capacité à identifier une situation d’urgence
- Discrétion et dynamisme
Savoir-faire :
- Contrôler l’état de propreté des locaux
- Technique d’utilisation des matériels
- Identifier les besoins des enfants
- Contrôle et approvisionnement en matériel et produits
- Appliquer la méthode HACCP
- Accompagner l’enfant à l’acquisition de l’autonomie
- Connaissance des règles de base en orthographe, grammaire et calcul
- Connaissance de la procédure HACCP
- Connaissance des gestes de premiers secours
- Connaissance du fonctionnement et du règlement des écoles maternelles
Savoir-être :
- Autonomie et rigueur, patience
- Sens des responsabilités et du travail en équipe
- Capacité à communiquer et à rendre compte
- Capacité à identifier une situation d’urgence
- Discrétion et dynamisme
Savoir-faire :
- Contrôler l’état de propreté des locaux
- Technique d’utilisation des matériels
- Identifier les besoins des enfants
- Contrôle et approvisionnement en matériel et produits
- Appliquer la méthode HACCP
- Accompagner l’enfant à l’acquisition de l’autonomie
Contact
Contact
0232315252
Informations complémentaires
Candidatures (LM + CV) à adresser à :
Monsieur Le Maire–Président
DRH - CS 70186
27001 EVREUX CEDEX
Courriel : recrutement@epn-agglo.fr (Ville, EPN, CCAS et Caisse des Ecoles)
Monsieur Le Maire–Président
DRH - CS 70186
27001 EVREUX CEDEX
Courriel : recrutement@epn-agglo.fr (Ville, EPN, CCAS et Caisse des Ecoles)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.