Chargé(e) de communication
Offre n° O026260619001489
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1770 Avenue Georges Coupois, Saillans (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
21h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte de la Rivière Drôme (SMRD) couvre l’ensemble du bassin versant de la Drôme (80 communes – 1 600 km² - 50 000 habitants) et regroupe les 3 communautés de communes du bassin et le Département de la Drôme.
Il est structuré en deux pôles pour exercer, d’une part, les missions liées à la compétence GEMAPI, et d’autre part, pour assurer le portage du SAGE Drôme ainsi que l’observatoire de la rivière Drôme.
Le SMRD recherche un agent en charge de la communication pour :
- animer la communication interne et externe du Syndicat et de la Commission Locale de l’Eau (CLE),
- organiser les outils et supports de communication institutionnelle,
- développer et conçoit des contenus pédagogiques et de vulgarisation sur les enjeux liés à l’eau
- mettre en œuvre des actions s’inscrivant dans la stratégie et le plan de communication pour raconter et valoriser les actions du SMRD et de la CLE.
Il est structuré en deux pôles pour exercer, d’une part, les missions liées à la compétence GEMAPI, et d’autre part, pour assurer le portage du SAGE Drôme ainsi que l’observatoire de la rivière Drôme.
Le SMRD recherche un agent en charge de la communication pour :
- animer la communication interne et externe du Syndicat et de la Commission Locale de l’Eau (CLE),
- organiser les outils et supports de communication institutionnelle,
- développer et conçoit des contenus pédagogiques et de vulgarisation sur les enjeux liés à l’eau
- mettre en œuvre des actions s’inscrivant dans la stratégie et le plan de communication pour raconter et valoriser les actions du SMRD et de la CLE.
Missions / conditions d'exercice
Organisation et pilotage de l’ensemble du dispositif de communication - 30%
• Mise à jour et mise en œuvre de la stratégie de communication pluriannuelle
• Recueil des besoins de l’équipe, planification annuelle des actions de communication, montage et suivi des plans de communication
• Gestion du planning global, des budgets et subventions dédiés (tableau de bord, bilan)
• Gestion des relations avec les prestataires de communication et suivi de leurs missions
Production des contenus écrits et visuels et alimentation des différents canaux de communication– 50% :
• Traduction des sujets techniques en contenus accessibles au grand public, documentation des actions de terrains
• Proposition et rédaction de contenus, adaptés aux médias, à partir du travail de l’équipe et des instances
• Assurer leur publication, diffusion et suivi sur réseaux sociaux, site internet, newsletter et édition papier
Conception graphique de documents en complément des prestataires -10%
Gestion des relations externes- 10% :
• Presse/médias : revue de presse, rédaction et envoi de dossiers et de communiqués de presse, organisation de rencontres et d’événements avec la presse, mise en place de partenariats
• Réseau de relais : organisation et préparation des rencontres, animation du réseau
• Organisation et appui aux événements
• Mise à jour et mise en œuvre de la stratégie de communication pluriannuelle
• Recueil des besoins de l’équipe, planification annuelle des actions de communication, montage et suivi des plans de communication
• Gestion du planning global, des budgets et subventions dédiés (tableau de bord, bilan)
• Gestion des relations avec les prestataires de communication et suivi de leurs missions
Production des contenus écrits et visuels et alimentation des différents canaux de communication– 50% :
• Traduction des sujets techniques en contenus accessibles au grand public, documentation des actions de terrains
• Proposition et rédaction de contenus, adaptés aux médias, à partir du travail de l’équipe et des instances
• Assurer leur publication, diffusion et suivi sur réseaux sociaux, site internet, newsletter et édition papier
Conception graphique de documents en complément des prestataires -10%
Gestion des relations externes- 10% :
• Presse/médias : revue de presse, rédaction et envoi de dossiers et de communiqués de presse, organisation de rencontres et d’événements avec la presse, mise en place de partenariats
• Réseau de relais : organisation et préparation des rencontres, animation du réseau
• Organisation et appui aux événements
Profils recherchés
Formation et expérience :
• Formation supérieure et expérience significative dans les domaines de la communication publique et du journalisme
• Expérience significative dans la conception de documents graphiques
Compétences requises pour occuper le poste :
• maîtrise de la chaîne éditoriale et graphique print ou web
• maîtrise des réseaux sociaux et du marketing digital : mettre en place une stratégie social media, créer du contenu, construire une audience, animer une communauté
• Maîtrise de la suite Adobe et Microsoft
Aptitudes pour occuper le poste :
• grande qualité rédactionnelle « tout terrain »
• travail en équipe
• concevoir des contenus pédagogiques
• vulgarisation de contenus techniques et scientifiques
• être force de proposition et de conseil stratégique en communication
• connaissance du fonctionnent des collectivités territoriales
• curiosité et sensibilité pour les sujets liés à l’environnement et à la ressource en eau
• maîtrise de la gestion de projet, coordonner son activité au sein d’une équipe
• grandes qualités relationnelles
• savoir mobiliser et aimer transmettre
• dynamisme et créativité
• écouter, questionner, se rendre disponible
• Formation supérieure et expérience significative dans les domaines de la communication publique et du journalisme
• Expérience significative dans la conception de documents graphiques
Compétences requises pour occuper le poste :
• maîtrise de la chaîne éditoriale et graphique print ou web
• maîtrise des réseaux sociaux et du marketing digital : mettre en place une stratégie social media, créer du contenu, construire une audience, animer une communauté
• Maîtrise de la suite Adobe et Microsoft
Aptitudes pour occuper le poste :
• grande qualité rédactionnelle « tout terrain »
• travail en équipe
• concevoir des contenus pédagogiques
• vulgarisation de contenus techniques et scientifiques
• être force de proposition et de conseil stratégique en communication
• connaissance du fonctionnent des collectivités territoriales
• curiosité et sensibilité pour les sujets liés à l’environnement et à la ressource en eau
• maîtrise de la gestion de projet, coordonner son activité au sein d’une équipe
• grandes qualités relationnelles
• savoir mobiliser et aimer transmettre
• dynamisme et créativité
• écouter, questionner, se rendre disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0673709471
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 15 août 2026 auprès de Caroline JEANJEAN, responsable administrative c.jeanjean@riviere-drome.fr
Renseignements auprès de David Arnaud, Directeur - d.arnaud@smrd.org
Le jury de recrutement aura lieu le 24 septembre matin pour les candidats présélectionnés
Renseignements auprès de David Arnaud, Directeur - d.arnaud@smrd.org
Le jury de recrutement aura lieu le 24 septembre matin pour les candidats présélectionnés
Adresse de l'employeur
SM RIVIERE DROME ET AFFLUENTS
>1770 Avenue Georges Coupois
26340 Saillans
>1770 Avenue Georges Coupois
26340 Saillans
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.