Chargé de mission PLUI
Offre n° O026250301395560
Publiée le 25/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au cœur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain...).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
Lieu de travail
1 Av. Saint-Martin, 26200 Montélimar, France (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
25/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de sa compétence « planification urbaine », Montélimar Agglomération recherche un(e) chargé(e) de mission pour son équipe projet PLUi composée de 2 autres chargés de mission :
Missions / conditions d'exercice
- Participer activement à l'élaboration du PLUi qui se relance activement, en interne et en lien avec les prestataires, et à son animation (réunions, réflexion collective, concertation) dans un esprit d'équipe,
- Finaliser les procédures d'évolution des PLU communaux menées en interne ou externalisées en lien avec les élus communaux,
- Maitriser l'outil SIG, le traitement de données géographiques la création de cartographies,
- Être le référent du secteur nord du territoire, suivre sur ce secteur les DIA et projets avec, le cas échéant, proposition de notes de faisabilité / de montage pré-opérationnel / d'intervention qualitative.
- Finaliser les procédures d'évolution des PLU communaux menées en interne ou externalisées en lien avec les élus communaux,
- Maitriser l'outil SIG, le traitement de données géographiques la création de cartographies,
- Être le référent du secteur nord du territoire, suivre sur ce secteur les DIA et projets avec, le cas échéant, proposition de notes de faisabilité / de montage pré-opérationnel / d'intervention qualitative.
Profils recherchés
- Formation supérieure dans le domaine de l'aménagement et de l'urbanisme,
- Maitrise du Code de l'urbanisme et de l'environnement,
- Bonne connaissance de l'outil SIG (interrogation / croisement de bases de données, production de cartes/plans...) et des outils de dessin,
- Capacité à conduire des procédures administratives, à gérer des délais, à écrire des règlements,
- Appétence pour le travail à différentes échelles,
- Sens de l'organisation et rigueur,
- Aisance relationnelle, diplomatie et esprit d'équipe.
- Maitrise du Code de l'urbanisme et de l'environnement,
- Bonne connaissance de l'outil SIG (interrogation / croisement de bases de données, production de cartes/plans...) et des outils de dessin,
- Capacité à conduire des procédures administratives, à gérer des délais, à écrire des règlements,
- Appétence pour le travail à différentes échelles,
- Sens de l'organisation et rigueur,
- Aisance relationnelle, diplomatie et esprit d'équipe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.