Responsable de la régie des espaces verts

Offre n° O026241226000608
Publiée le 26/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 pl de la liberte, Valence (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
25/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Espaces Verts et Nature en Ville, vous serez le leader de notre "unité maintenance interne des espaces verts" (la régie espaces verts). la régie est composée de 46 jardiniers, et 5 agents de maitrise (3 responsables de secteurs, 1 responsable de l’équipe de l’arbre, 1 responsable logistique). Vous superviserez et coordonnerez les activités de l'équipe des jardiniers, des élagueurs-grimpeurs et serez garant de la bonne gestion du patrimoine vert de la ville. Vous êtes sensible à la qualité du service rendu aux usagers, et impulsez ces valeurs dans les équipes.


La gestion différenciée et l’innovation en espaces verts pour l’adaptation au changement climatique sont des sujets qui vous parlent. Vous êtes également en capacité d’assurer une assistance à maitrise d’ouvrage sur les volets espaces verts dont vous avez la responsabilité.

Enfin, vous participez à la gestion financière, administrative et technique du service Espaces Verts et Nature en Ville en équipe avec les encadrants du service.
Missions / conditions d'exercice
Management et suivi d’activité :

- Vous managez les 4 responsables d’équipe (3 secteurs et une équipe de l’arbre) : vous organisez et suivez les travaux réalisés par les équipes, les entreprises, selon les directives et priorités fixées.

- Vous managez le responsable logistique qui gère les commandes de matériel au sens large et suit les stocks.

- Vous veillez au respect des règles techniques, d’hygiène et sécurité, ainsi que des règles du service et de la collectivité.

- Vous développez un plan de formation technique afin d'améliorer les compétences de vos équipes et mettez l'accent sur la transversalité entre les corps de métiers pour un meilleur service rendu et une co-construction intéressante.

- Vous êtes facilitateur de liens entre vos chefs d’équipe et les équipes spécifiques qui portent les stratégies « arbres », « canaux » et « sports » au sein du service Espaces verts et nature en ville, ainsi que dans le service Politiques publiques et aménagement.

- Vous travaillez en lien étroit avec les responsables des unités dédiées à la maintenance par entreprises et aux serres municipales, ainsi qu’avec la chef de service, tant pour les sujets opérationnels que les stratégies espaces verts.


Gestion technique :

- Vous proposez des adaptations et aménagements d’espaces pour de meilleurs choix de stratégies d’entretien et d’évolution d’usage ou de gestion, en lien avec les équipes.

- Vous êtes force de proposition sur le matériel et vous vous assurez de sa bonne gestion, de son renouvellement et de sa mutualisation.

- Vous assurez une veille technique et réglementaire dans votre domaine.

- Le cas échéant, vous représentez la collectivité à l’occasion d’expertises d’assurance consécutives à des sinistres.


Assurer l’assistance à maitrise d’ouvrage sur les projets relatifs à la nature en ville

- Vous assurez une Assistance à Maitrise d’ouvrage sur les aspects espaces verts dans le cadre de projets sous maitrise d’ouvrage et veiller au respect des préconisations espaces verts.

- Vous impliquez les équipes de secteur dans les projets dont ils assureront la gestion.


Gestion administrative, financière et juridique :

- Vous gérez des consultations de marchés publics depuis la rédaction du cahier des charges jusqu’à la participation aux Commissions d’Appel d’Offres.

- Vous veillez à la mise à jour, à l'archivage et à l'évolution des bases de données qui recensent le patrimoine (végétal et mobilier).

- Vous participez à l’élaboration annuelle du budget d’investissement et de fonctionnement.

- Vous suivez les demandes des usagers dans votre champ d’intervention (réponses écrites aux usagers, échanges pour précisions des besoins,…)
Profils recherchés
- Compétences managériales avérées

- Connaissance approfondie des végétaux, expertise dans l’aménagement paysager, dans la gestion de l’eau.

- Connaissance du cadre réglementaire de son domaine d’intervention (faune, flore, pesticide/biodiversité, travaux …).

- Techniques et normes liées à son domaine d’activité.

- Connaissance de la réglementation et des procédures relatives au code des marchés publics et de l’environnement juridique des collectivités territoriales.

- Maitrise des outils informatiques, bureautiques.

- Connaissance du SIG appréciée.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Conditions de recrutement et avantages :
- Poste ouvert à tous les fonctionnaires, Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux (A)
- Poste à temps complet basé sur Valence
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + prime annuelle
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance


Renseignements complémentaires :
- Emilie BURTIN, Directrice de l'Espace Public, 04 75 75 41 74
- Célia CHATELARD, Conseillère en recrutement et mobilité, DCRH, 04 75 81 30 43


Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 25 janvier 2025.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.