ATSEM
Offre n° O026240507001345
Publiée le 25/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Romans sur isere
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
22h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d’un patrimoine exceptionnel.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Dans le cadre de la démarche « Ville amie des enfants » et la mise en œuvre d’une politique éducative ambitieuse, la Ville recherche des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (ATSEM) H/F.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 500 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Dans le cadre de la démarche « Ville amie des enfants » et la mise en œuvre d’une politique éducative ambitieuse, la Ville recherche des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (ATSEM) H/F.
Missions / conditions d'exercice
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
• Sous la responsabilité hiérarchique et administrative de la collectivité et sous la responsabilité fonctionnelle du directeur de l’école, vous assisterez les enseignants dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques,
• Vous accompagnerez l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie, l’apprentissage des règles de vie en collectivité,
• Vous participerez à l’entretien des locaux, à la gestion du matériel et des stocks de produits d’entretien et pharmaceutiques,
• Vous encadrerez les enfants avant, durant et après les repas, vous veillerez à l’hygiène et la sécurité des enfants et réaliserez les petits soins,
• Vous participerez aux temps périscolaires.
• Sous la responsabilité hiérarchique et administrative de la collectivité et sous la responsabilité fonctionnelle du directeur de l’école, vous assisterez les enseignants dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques,
• Vous accompagnerez l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie, l’apprentissage des règles de vie en collectivité,
• Vous participerez à l’entretien des locaux, à la gestion du matériel et des stocks de produits d’entretien et pharmaceutiques,
• Vous encadrerez les enfants avant, durant et après les repas, vous veillerez à l’hygiène et la sécurité des enfants et réaliserez les petits soins,
• Vous participerez aux temps périscolaires.
Profils recherchés
VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC ET VOUS SOUHAITEZ VOUS Y INVESTIR :
• Vous êtes titulaire du grade d’ATSEM ou titulaire d’un CAP Petite Enfance et disposez d’une expérience similaire,
• Vous disposez de compétences relationnelles et humaines, vous faites preuve de discrétion,
• Vous connaissez le développement physique et psychologique de l’enfant, vous avez des notions d’animation et de jeux,
• Vous maîtrisez les techniques d’hygiène et de sécurité, les gestes d’urgence et de secours,
• Vous respectez les consignes avec le sens de l’organisation (respect des délais, des priorités et des procédures) et vous êtes ponctuel.
• Vous êtes titulaire du grade d’ATSEM ou titulaire d’un CAP Petite Enfance et disposez d’une expérience similaire,
• Vous disposez de compétences relationnelles et humaines, vous faites preuve de discrétion,
• Vous connaissez le développement physique et psychologique de l’enfant, vous avez des notions d’animation et de jeux,
• Vous maîtrisez les techniques d’hygiène et de sécurité, les gestes d’urgence et de secours,
• Vous respectez les consignes avec le sens de l’organisation (respect des délais, des priorités et des procédures) et vous êtes ponctuel.
Contact
Contact
0475055165
Informations complémentaires
Postes ouverts aux agents titulaires ou contractuels de catégorie C.
• Temps de travail annualisé, postes à 22h45, à 28h et à 35h,
• Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
• Repas fourni sur le temps périscolaire, participation mutuelle santé labellisée,
• Forfait mobilité durable, CNAS,
• Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers.
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.65.
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines – Place Jules Nadi – CS 41012 – 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
• Temps de travail annualisé, postes à 22h45, à 28h et à 35h,
• Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
• Repas fourni sur le temps périscolaire, participation mutuelle santé labellisée,
• Forfait mobilité durable, CNAS,
• Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers.
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.65.
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines – Place Jules Nadi – CS 41012 – 26102 Romans-sur-Isère Cedex.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.