Un.e ingénieur.e systèmes
Offre n° O025241001387827
Publiée le 25/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
La city 4 rue gabriel plan?on, Besançon (Doubs)
Poste à pourvoir le
13/02/2025
Date limite de candidature
13/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Grand Besançon Métropole, La Ville de Besançon, et le Centre Communal d'Action Sociale recrutent
Missions / conditions d'exercice
COMMUNAUTE URBAINE GRAND BESANCON METROPOLE
68 communes
Bassin économique de 250 000 habitants
La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute, au sein du Service Système Réseaux, pour le Département des Mobilités :
Un.e ingénieur.e systèmes
Missions :
Activités générales :Concevoir et chiffrer des projets relatifs aux systèmes dynamiques sur le Domaine Public,
Réaliser des études sur son domaine d'expertise : état des lieux et diagnostic, génération de solutions, avant-projets, projets détaillés et dossiers d'exécution des travaux en régie ou par des entreprises,
Rédiger des cahiers des charges des différents marchés et cadrage techniques des prestataires,
Rédiger des pièces techniques nécessaires aux dossiers de subventions et/ou administratifs,
Rédiger des pièces administratives en vue des Commissions de Sécurité Incendie des parcs de stationnement en ouvrage,
Participer au développement et à la mise au point des projets sur l'espace public dans les domaines électriques,
Assurer les relations avec les entreprises prestataires (devis, commande, facture, suivi prestation),
Réseaux :Concevoir, chiffrer, faire évoluer et suivre globalement les réseaux informatique des parkings, fibre optique, serveurs, sécurité informatique, salle blanche
Stationnement/fourrière :Conception gestion des contrats d'exploitation des services de fourrière et de stationnement
Maitrise d'oeuvre complète des systèmes : conception, appels d'offres, suivi de réalisation et réception des ouvrages
Suivi d'exploitation des systèmes mis à disposition du gestionnaire (Jalonnement dynamiques, matériels péagers, ventilation, désenfumage, SSI, centrale CO/NO, énergies, ascenseurs, intrusion, vidéo, phonie...).
Suivi des normes et de la réglementation et pilotage des évolutions nécessaires (accessibilité, RGPD, sécurité incendie....)
Suivi et réparations des ouvrages tous corps d'état (maçonnerie, carrelage, peinture, marquage sol, électricité, contrôle d'accès, climatisation, etc.)
Vidéoprotection urbaine :Rédiger et suivre les demandes d'autorisation d'un système de vidéoprotection (Tunnel sous la citadelle, bornes escamotables, parkings etc.),
Maitrise d'oeuvre partielle des systèmes : pièces techniques appels d'offres, co-conception
Réceptionner les ouvrages,
Concevoir, chiffrer, suivre la maintenance, dépannage et intégration,
Assurer le suivi d'exploitation des ouvrages en collaboration avec les interlocuteurs différents partenaires ,
Lecture de plaques :Concevoir, chiffrer, assurer la gestion, suivi et déploiement d'un dispositif de lecture de plaque en voirie, parkings et tunnel.
68 communes
Bassin économique de 250 000 habitants
La Communauté Urbaine Grand Besançon Métropole recrute, au sein du Service Système Réseaux, pour le Département des Mobilités :
Un.e ingénieur.e systèmes
Missions :
Activités générales :Concevoir et chiffrer des projets relatifs aux systèmes dynamiques sur le Domaine Public,
Réaliser des études sur son domaine d'expertise : état des lieux et diagnostic, génération de solutions, avant-projets, projets détaillés et dossiers d'exécution des travaux en régie ou par des entreprises,
Rédiger des cahiers des charges des différents marchés et cadrage techniques des prestataires,
Rédiger des pièces techniques nécessaires aux dossiers de subventions et/ou administratifs,
Rédiger des pièces administratives en vue des Commissions de Sécurité Incendie des parcs de stationnement en ouvrage,
Participer au développement et à la mise au point des projets sur l'espace public dans les domaines électriques,
Assurer les relations avec les entreprises prestataires (devis, commande, facture, suivi prestation),
Réseaux :Concevoir, chiffrer, faire évoluer et suivre globalement les réseaux informatique des parkings, fibre optique, serveurs, sécurité informatique, salle blanche
Stationnement/fourrière :Conception gestion des contrats d'exploitation des services de fourrière et de stationnement
Maitrise d'oeuvre complète des systèmes : conception, appels d'offres, suivi de réalisation et réception des ouvrages
Suivi d'exploitation des systèmes mis à disposition du gestionnaire (Jalonnement dynamiques, matériels péagers, ventilation, désenfumage, SSI, centrale CO/NO, énergies, ascenseurs, intrusion, vidéo, phonie...).
Suivi des normes et de la réglementation et pilotage des évolutions nécessaires (accessibilité, RGPD, sécurité incendie....)
Suivi et réparations des ouvrages tous corps d'état (maçonnerie, carrelage, peinture, marquage sol, électricité, contrôle d'accès, climatisation, etc.)
Vidéoprotection urbaine :Rédiger et suivre les demandes d'autorisation d'un système de vidéoprotection (Tunnel sous la citadelle, bornes escamotables, parkings etc.),
Maitrise d'oeuvre partielle des systèmes : pièces techniques appels d'offres, co-conception
Réceptionner les ouvrages,
Concevoir, chiffrer, suivre la maintenance, dépannage et intégration,
Assurer le suivi d'exploitation des ouvrages en collaboration avec les interlocuteurs différents partenaires ,
Lecture de plaques :Concevoir, chiffrer, assurer la gestion, suivi et déploiement d'un dispositif de lecture de plaque en voirie, parkings et tunnel.
Profils recherchés
Profil :
Expertise forte dans les domaines d'activité
Gestion des interfaces techniques et relationnelles entre entités
Compétences multi-techniques
Qualités relationnelles et capacité de négociation
Travail en équipe de conception
Rigueur et autonomie
Sens de l'organisation
Savoir rendre compte des activités effectuées
Recherche du résultat et de l'amélioration permanente
Conditions particulières :
Travail occasionnel de nuit et pendant les week-ends. De plus, certaines opérations ponctuelles, au cours de l'année, pendant ou en dehors des heures de services peuvent justifier la présence de personnel du service, quelle que soit la nature de l'intervention (évènements exceptionnels et/ou opérations communes avec d'autres services de la Direction.
Date limite de candidature : 13 novembre 2024
Recrutement par :
voie statutaire : aux agents relevant du grade d'ingénieur territorial,
contractuelle pour les personnes titulaires d'un diplôme de niveau minimum Bac+5 (niveau ingénieur). Dans ce cas, un CDD de 3 ans est proposé avec possibilité de reconduction et passage en CDI après 6 ans de contrat,
selon la législation applicable aux travailleurs handicapés.
D'autres bonnes raisons de nous rejoindre :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,
Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, possibilité de temps partiel et télétravail à hauteur de 2 jours par semaine (selon les postes), 35 jours de congés + 15 jours RTT
Avantages du Comité des oeuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,
Participation de l'employeur à l'assurance prévoyance,
Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300? maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,
remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %,
Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)
NB: les entretiens se dérouleront le 6 décembre 2024.
Contacts :
RH : Fabien ADDUCI - Chargé de recrutement au 03 81 87 85 70
Au sein du service : Clément BILLET - Chef de service au 03 81 41 56 24
Expertise forte dans les domaines d'activité
Gestion des interfaces techniques et relationnelles entre entités
Compétences multi-techniques
Qualités relationnelles et capacité de négociation
Travail en équipe de conception
Rigueur et autonomie
Sens de l'organisation
Savoir rendre compte des activités effectuées
Recherche du résultat et de l'amélioration permanente
Conditions particulières :
Travail occasionnel de nuit et pendant les week-ends. De plus, certaines opérations ponctuelles, au cours de l'année, pendant ou en dehors des heures de services peuvent justifier la présence de personnel du service, quelle que soit la nature de l'intervention (évènements exceptionnels et/ou opérations communes avec d'autres services de la Direction.
Date limite de candidature : 13 novembre 2024
Recrutement par :
voie statutaire : aux agents relevant du grade d'ingénieur territorial,
contractuelle pour les personnes titulaires d'un diplôme de niveau minimum Bac+5 (niveau ingénieur). Dans ce cas, un CDD de 3 ans est proposé avec possibilité de reconduction et passage en CDI après 6 ans de contrat,
selon la législation applicable aux travailleurs handicapés.
D'autres bonnes raisons de nous rejoindre :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,
Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, possibilité de temps partiel et télétravail à hauteur de 2 jours par semaine (selon les postes), 35 jours de congés + 15 jours RTT
Avantages du Comité des oeuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs,
Participation de l'employeur à l'assurance prévoyance,
Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300? maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail,
remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %,
Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)
NB: les entretiens se dérouleront le 6 décembre 2024.
Contacts :
RH : Fabien ADDUCI - Chargé de recrutement au 03 81 87 85 70
Au sein du service : Clément BILLET - Chef de service au 03 81 41 56 24
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de Grand Besançon Métropole
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.