Coordinateur des plateaux techniques et de la logistique de la formation
Offre n° O024250328001398
Publiée le 28/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CS 91002, Périgueux (Dordogne)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
02/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste d’officier est susceptible d’être disponible au Groupement Formation, service d’organisation des formations internes, en qualité de coordinateur des plateaux techniques et de la logistique de la formation, à compter du 01/06/2025.
Ce poste sera confié à un officier du grade de lieutenant de première classe ou de deuxième classe de sapeurs-pompiers professionnels ou à un agent inscrit sur liste d’aptitude pour l’accès à un de ces grades.
Ce poste sera confié à un officier du grade de lieutenant de première classe ou de deuxième classe de sapeurs-pompiers professionnels ou à un agent inscrit sur liste d’aptitude pour l’accès à un de ces grades.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
En qualité de chef de groupe :
• Participer aux astreintes, aux exercices et aux opérations dans le cadre de la chaîne de commandement ;
• Tenir la fonction de chef de salle opérationnelle CDAU/CODIS.
En qualité de coordinateur des plateaux techniques et de la logistique de la formation, placé(e) sous l’autorité du chef du service d’organisation des formations internes :
• Assurer la gestion et le suivi des plateaux techniques et des locaux du groupement formation ;
• Participer à la gestion des actions de formation sur les sites de formations du groupement formation ;
• Coordonner la gestion de l’ensemble des engins, matériels et équipements de la formation ;
• Piloter la mise à disposition des moyens logistiques et pédagogiques nécessaires à la conduite des actions de formation ;
• Participer à l’élaboration du plan de formation et des calendriers associés en termes de contraintes et d’organisation de la logistique de formation ;
• Assurer la gestion et le suivi de la flotte de véhicules du groupement formation ;
• Assurer la gestion et le suivi des demandes de véhicules, matériels et équipements de la formation ;
• Participer aux actions de formation en qualité d’organisateur et/ou de formateur ;
• Conduire le projet de développement des outils de simulation numérique en lien avec les orientations stratégiques du groupement formation ;
• Conduire les études et prospectives sur le renouvellement et le développement des matériels et outils de la formation ;
• Concourir, sous l’autorité du chef de groupement, à des projets relatifs au développement d’outils de gestion (pédagogiques, techniques, informatiques, …) ;
En qualité de chef de groupe :
• Participer aux astreintes, aux exercices et aux opérations dans le cadre de la chaîne de commandement ;
• Tenir la fonction de chef de salle opérationnelle CDAU/CODIS.
En qualité de coordinateur des plateaux techniques et de la logistique de la formation, placé(e) sous l’autorité du chef du service d’organisation des formations internes :
• Assurer la gestion et le suivi des plateaux techniques et des locaux du groupement formation ;
• Participer à la gestion des actions de formation sur les sites de formations du groupement formation ;
• Coordonner la gestion de l’ensemble des engins, matériels et équipements de la formation ;
• Piloter la mise à disposition des moyens logistiques et pédagogiques nécessaires à la conduite des actions de formation ;
• Participer à l’élaboration du plan de formation et des calendriers associés en termes de contraintes et d’organisation de la logistique de formation ;
• Assurer la gestion et le suivi de la flotte de véhicules du groupement formation ;
• Assurer la gestion et le suivi des demandes de véhicules, matériels et équipements de la formation ;
• Participer aux actions de formation en qualité d’organisateur et/ou de formateur ;
• Conduire le projet de développement des outils de simulation numérique en lien avec les orientations stratégiques du groupement formation ;
• Conduire les études et prospectives sur le renouvellement et le développement des matériels et outils de la formation ;
• Concourir, sous l’autorité du chef de groupement, à des projets relatifs au développement d’outils de gestion (pédagogiques, techniques, informatiques, …) ;
Profils recherchés
Profil recherché :
• Sens de l’organisation, de l’anticipation, des responsabilités, du travail en équipe et du relationnel ;
• Maîtrise des outils informatiques mis à disposition utiles dans l’exercice des différentes missions ;
• Capacité d’analyse, de synthèse et une aisance rédactionnelle ;
• Autonomie, rigueur, dynamisme, disponibilité certains week-ends et soirées.
Formation
Indispensables ou à acquérir obligatoirement :
• Chef de groupe (GOC 3) et chef de groupe feux de forêts (FDF 3) ;
• Formation de chef de salle opérationnelle (ex-TRS 3) ;
• Formateur accompagnateur
• Sens de l’organisation, de l’anticipation, des responsabilités, du travail en équipe et du relationnel ;
• Maîtrise des outils informatiques mis à disposition utiles dans l’exercice des différentes missions ;
• Capacité d’analyse, de synthèse et une aisance rédactionnelle ;
• Autonomie, rigueur, dynamisme, disponibilité certains week-ends et soirées.
Formation
Indispensables ou à acquérir obligatoirement :
• Chef de groupe (GOC 3) et chef de groupe feux de forêts (FDF 3) ;
• Formation de chef de salle opérationnelle (ex-TRS 3) ;
• Formateur accompagnateur
Contact et modalités de candidature
Contact
0553358281
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées d’un curriculum vitae, seront adressées au plus tard le 02 mai 2025 délai de rigueur à : Monsieur le Président du Conseil d’Administration du Service Départemental d’Incendie et de Secours – CS91002 - 24009 Périgueux Cedex.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.