Agent polyvalent des espaces verts
Offre n° O022260605000146
Publiée le 08/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Place du Bourg BP 1, Pleumeur-Bodou (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
07/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable des espaces verts, l'agent des espaces verts assure l'entretien, l'aménagement et la valorisation du patrimoine végétal communal.
Il participe activement à l'embellissement de la commune par la conception, la mise en œuvre et le suivi du fleurissement saisonnier, dans le respect des principes de gestion différenciée et de développement durable.
Il participe activement à l'embellissement de la commune par la conception, la mise en œuvre et le suivi du fleurissement saisonnier, dans le respect des principes de gestion différenciée et de développement durable.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
Entretien des espaces verts communaux:
- tonte
- débroussaillage
- taille de haies
- désherbage mécanique et manuel
- ramassage et valorisation des déchets verts.
Fleurissement communal :
- Élaboration du programme annuel de fleurissement
- Préparation et entretien des massifs et jardinières
- Production et plantation des végétaux
Sécurité et propreté des espaces publics
- Élagage d'entretien et de sécurité.
- Intervention après intempéries.
- Participation au maintien de la propreté des espaces publics.
Entretien et contrôle du matériel
Gestion des stocks de consommables et fournitures horticoles
Mission complémentaire:
- Assurer la continuité du service et le rôle de référent des espaces verts en l'absence de son supérieur hiérarchique,
en veillant à la bonne exécution des interventions et au respect des priorités définies.
Entretien des espaces verts communaux:
- tonte
- débroussaillage
- taille de haies
- désherbage mécanique et manuel
- ramassage et valorisation des déchets verts.
Fleurissement communal :
- Élaboration du programme annuel de fleurissement
- Préparation et entretien des massifs et jardinières
- Production et plantation des végétaux
Sécurité et propreté des espaces publics
- Élagage d'entretien et de sécurité.
- Intervention après intempéries.
- Participation au maintien de la propreté des espaces publics.
Entretien et contrôle du matériel
Gestion des stocks de consommables et fournitures horticoles
Mission complémentaire:
- Assurer la continuité du service et le rôle de référent des espaces verts en l'absence de son supérieur hiérarchique,
en veillant à la bonne exécution des interventions et au respect des priorités définies.
Profils recherchés
- Permis B obligatoire, aptitude à la conduite d'engins (CACES souhaité).
Savoirs :
- Connaissance des techniques de tonte, débroussaillage, désherbage, taille
- Connaissances en horticulture - sens de l'esthétique environnemental
- Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique aux espaces verts
- Connaissance et sensibilité en matière d’éco gestion des espaces de nature (gestion différenciée)
Savoir-faire :
- Appliquer les règles de sécurité du travail, port des E.P.I
- Permis B obligatoire, aptitude à la conduite d'engins (CACES souhaité)
Savoir être :
- Sens du travail en équipe
- autonomie et esprit d’initiative
Savoirs :
- Connaissance des techniques de tonte, débroussaillage, désherbage, taille
- Connaissances en horticulture - sens de l'esthétique environnemental
- Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique aux espaces verts
- Connaissance et sensibilité en matière d’éco gestion des espaces de nature (gestion différenciée)
Savoir-faire :
- Appliquer les règles de sécurité du travail, port des E.P.I
- Permis B obligatoire, aptitude à la conduite d'engins (CACES souhaité)
Savoir être :
- Sens du travail en équipe
- autonomie et esprit d’initiative
Contact et modalités de candidature
Contact
0296239063
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Participation employeur Mutuelle santé et prévoyance
Œuvres sociales - Plurélya
Les entretiens de recrutement se dérouleront début septembre.
Participation employeur Mutuelle santé et prévoyance
Œuvres sociales - Plurélya
Les entretiens de recrutement se dérouleront début septembre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.