Professeur de batterie, percussions et éveil musical
Offre n° O022240628000416
Publiée le 28/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-quay-portrieux
Poste à pourvoir le
15/09/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La ville de SAINT-QUAY-PORTRIEUX, recrute par voie statutaire ou contractuelle, un (une) professeur de Batterie/Percussions/Eveil Musical pour son Ecole Municipale de Musique.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l'Ecole Municipale de Musique, sous la responsabilité directe de la Directrice, vous serez chargé(e) de :
* Enseigner la Batterie/Percussions et l'Eveil Musical
* Encadrer et diriger l'orchestre
* Suivre et évaluer ses élèves
* Participer à la réflexion pédagogique et la mise en œuvre du projet d'établissement
* Assurer la veille artistique et la mise à niveau de sa pratique
* Travailler en collaboration avec les ensembles et les diverses classes
* Assurer le suivi du matériel nécessaire à sa discipline
* Contribuer à la vie musicale de l'école dans la dynamique de développement de projets artistiques
* Contribuer à la vie de l'établissement à travers les prestations publiques et les réunions pédagogiques
* Enseigner la Batterie/Percussions et l'Eveil Musical
* Encadrer et diriger l'orchestre
* Suivre et évaluer ses élèves
* Participer à la réflexion pédagogique et la mise en œuvre du projet d'établissement
* Assurer la veille artistique et la mise à niveau de sa pratique
* Travailler en collaboration avec les ensembles et les diverses classes
* Assurer le suivi du matériel nécessaire à sa discipline
* Contribuer à la vie musicale de l'école dans la dynamique de développement de projets artistiques
* Contribuer à la vie de l'établissement à travers les prestations publiques et les réunions pédagogiques
Profils recherchés
Diplôme d'état
Connaissance du Schéma d'orientation pédagogique et de la Charte de l'enseignement artistique
Connaissance des techniques de pédagogie
Bon relationnel avec les élèves, approche pédagogique adaptée à l'élève
Maîtrise de la technique instrumentale
Culture musicale
Capacité à encadrer un groupe d'élèves, à accompagner une classe sur 2 cycles d'enseignements
Capacités à s'inscrire dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Esprit d'équipe
Dynamisme, disponibilité et sens des relations avec le public
Autonomie- esprit d'initiative
Connaissance du Schéma d'orientation pédagogique et de la Charte de l'enseignement artistique
Connaissance des techniques de pédagogie
Bon relationnel avec les élèves, approche pédagogique adaptée à l'élève
Maîtrise de la technique instrumentale
Culture musicale
Capacité à encadrer un groupe d'élèves, à accompagner une classe sur 2 cycles d'enseignements
Capacités à s'inscrire dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Esprit d'équipe
Dynamisme, disponibilité et sens des relations avec le public
Autonomie- esprit d'initiative
Contact
Informations complémentaires
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, CNAS et participation prévoyance santé contrat labellisé et prévoyance
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV,(le cas échéant) dernier arrêté de situation administrative) à Monsieur le Maire-hôtel de Ville- 52 bd Foch -CS10001-22410 SAINT-QUAY-PORTRIEUX -Renseignement complémentaire auprès du service RH à : rhs@saintquay-portrieux.fr ou au 02-96-70-80-80
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV,(le cas échéant) dernier arrêté de situation administrative) à Monsieur le Maire-hôtel de Ville- 52 bd Foch -CS10001-22410 SAINT-QUAY-PORTRIEUX -Renseignement complémentaire auprès du service RH à : rhs@saintquay-portrieux.fr ou au 02-96-70-80-80
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.