Agent(e) entretien et restauration

Offre n° O018241206000706
Publiée le 16/12/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
PLACE MARCEL PLAISANT, Bourges (Cher)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
15/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1736,81 euros net mensuel
Descriptif de l'emploi
Le Département gère les collèges du département du Cher. ll recrute, assure la gestion administrative des ATTEE, du fonctionnement du matériel des établissements en lien avec les services de l'éducation nationale (principaux, principaux adjoints et secrétaires généraux).
Missions / conditions d'exercice
Au sein de cette direction et des collèges, l'agent(e) d'entretien-restauration, a pour mission de participer à la réussite éducative des collégiens et leur assurer de bonnes conditions d'accueil par l'entretien des locaux de l'établissement et par l'aide à la restauration.

Pour ce faire, les activités principales de l'agent(e) d'entretien-restauration sont :
Ménage et aide restauration :
- Maintenir l'état des structures existantes ;
- Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des sols, des vitres, des murs, des salles de classe, de divers locaux, des salles de sport, des bureaux, des sanitaires, des circulations (couloir, escalier hall) ;
- Nettoyer et entretenir les mobiliers et matériels, ainsi que les machines de nettoyage après chaque usage ;
- Fermer les fenêtres et les portes de classes ;
- Plonge ;
- Assurer le service et/ou la plonge ;
- Mettre en place les plats ;
- Nettoyer les locaux de restauration et les machines ;
- Utiliser les matériels et s'assurer de leur bon fonctionnement ;
- Eventuellement, préparer les produits de base en cuisine (notamment les hors d'œuvres et les légumes) ;
- Accueillir et conseiller le public.
Activités spécifiques :
- Eventuellement, réceptionner des marchandises ;
- Evacuation des sacs de déchets, jusqu'aux containers ;
- Entretien du vestiaire des personnels ;
- Mettre en place des petits mobiliers et matériels (tables, chaises...) ;
- Veiller à la fermeture des bâtiments et à l'extinction des feux ;
- Participer à la dimension éducative ;
- Assurer occasionnellement le remplacement des agents absents, dans l'intérêt du service.
Poste à temps complet basé au collège Victor Hugo à Bourges.
Rémunération nette mensuelle : à partir de 1 736,81 euros
Profils recherchés
Vous devez être organisé(e) et avoir de la rigueur dans vos tâches. Un bon travail d'équipe est indispensable. Vous devez avoir un respect pour les règles et consignes en matières d'hygiène, de sécurité et d'utilisation des équipements. Le sens des responsabilités est primordial à ce poste. Egalement, un diplôme ou équivalent ou une formation spécifique en hygiène alimentaire et en entretien sont appréciés.

Contact et modalités de candidature

Contact
0248278000
Informations complémentaires
Lettre de motivation obligatoire
Jury en présentiel

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.