Technicien Lumière

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Offre n° O018240913000348
Publiée le 13/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Préfecture du département DU CHER (18), et troisième ville de la région Centre, Bourges compte 71 155 habitants appelés Berruyers et couvre une superficie de 68,74 km2.
Ville d'art et d'histoire, Bourges est fière de ses monuments comme le palais Jacques Cœur ou la cathédrale Saint-Etienne – classée au patrimoine mondial de l'UNESCO – de ses rues anciennes et de ses maisons à colombages.
Ville verte, Bourges est une des villes les plus verdoyantes de France avec 135 hectares de marais au cœur de la ville et plus de 50 m2 d'espaces verts par habitant.
Ville de culture, Bourges est très attachée à sa Maison de la Culture, la première créée en France, et à son festival « Le Printemps de Bourges », créé en 1977.
Les 1200 agents sur poste permanent de notre collectivité interviennent dans des domaines diversifiés (administrative, animation, culturelle, médico-sociale, sécurité, sociale, sportive, technique) et sur plus de 80 métiers en lien avec les affaires civiles, l'enfance, la petite enfance, l'entretien des espaces verts et la propreté urbaine, la protection de l'ordre public, la jeunesse, les sports, la culture, l'action sociale, les soins infirmiers à domicile avec un double objectif : renforcer la solidarité entre les communes et assurer le développement de notre territoire.
Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une équipe de travail dynamique dont les résultats reposent sur les efforts conjugués de chacun.
Sous l'impulsion des élus, la Direction des Ressources Humaines accorde beaucoup d'importance à la reconversion des agents en demande de mobilité.
Le bien-être au travail et les évolutions de carrière sont au cœur de nos préoccupations.
Nous rejoindre c'est tout cela, et bien plus encore !
Nous sommes ouverts aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 rue Jacques Rimbault BP 628, Bourges (Cher)
Poste à pourvoir le
15/10/2024
Date limite de candidature
14/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La mission du technicien lumière est d'obtenir un éclairage adapté aux attentes de l'artiste ou du créateur de l'œuvre. Il installe le matériel, le teste et l'adapte.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Analyse des besoins et préparation du spectacle :
- Analyse des demandes et des besoins des organisateurs et des artistes
- Analyse d'une fiche technique, d'un plan d'installation, de diffusion sonore, de feux
- Diagnostic des contraintes, des fonctionnalités et des conditions techniques d'équipement d'un lieu d'accueil
- Etude technique de faisabilité et traduction en fiches techniques
- Conception et création des installations techniques et artistiques
- Conception d'un plan lumière (organisation et mise en place de l'éclairage
- Programmation des effets spéciaux

* Logistique du spectacle :
- Présence pendant les spectacles et modifications si besoin
- Démontage du matériel à l'issue du spectacle, entretien et maintenance

* Maintenance en lien avec le régisseur principal et le gestionnaire bâtiment :
- Participation à l'installation et à l'organisation du spectacle
- Mise à jour de la fiche technique du lieu d'accueil
- Mise en conformité des installations au regard des prescriptions techniques et des règles de sécurité
- Contrôle périodique des conditions de bon fonctionnement des matériels et équipements dédiés à son domaine de compétence
- Participation aux commissions de contrôle et de sécurité des équipements
Profils recherchés
* Être en possession de l'habilitation électrique personnels non électriciens
* Connaissance des règles de sécurité individuelle et collective
* Compétences en mécanique, machinerie électronique et électrotechnique
* Connaissance solide des techniques du spectacle : éclairage, son, décors ou accessoires
* Connaissance des institutions culturelles,
* Maîtrise de soi et gestion du stress
* Sens aigu du relationnel et du travail en équipe
* Réactivité et créativité sont des qualités appréciées

Contact et modalités de candidature

Contact
0248578269
Informations complémentaires
Conditions de travail :
* Lieux de travail : Conservatoire de musique, de danse et de théâtre
* Horaires : irréguliers avec amplitude variable (soirées, weekend)
* Temps de travail : Annualisé (40 heures hebdomadaires en période scolaire et 35 heures hebdomadaires en période de vacances scolaires)
* 25 jours de congé annuels et 20 jours de récupération sur annualisation par an
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe RIFSEEP n°6 : agent technique)

Avantages :
* Prime annuelle
* Compte épargne temps, monétisable sous conditions
* Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
* Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
* Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives...
* Remboursement à hauteur de 50 % des frais de transport en commun
* Participation forfait mobilité durable
* Transports en commun gratuit sur le réseau Agglobus depuis le 1er septembre 2023
Un accompagnement personnalisé pour votre installation à Bourges sur : https://bourges-vienouvelle.fr/
Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à emploi@ville-bourges.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 14/10/2024
Date prise de fonction : 15 octobre 2024 au plus tôt
Personnes à contacter :
* Madame Emilie POINGT, Directeur du Conservatoire de musique, de danse et de théâtre
02 48 57 83 81
emilie.poingt@ville-bourges.fr

* Madame Amélie DESILLE, Chargée Emploi Compétences
02 48 57 82 69
amelie.desille@agglo-bourgesplus.fr
Adresse de l'employeur
BOURGES
>11 rue Jacques Rimbault BP 628
18020 BOURGES CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.