Conseiller formation (F/H)

Offre n° O018240701383596
Publiée le 15/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CNFPT DELEGATION REGIONALE CENTRE VAL DE LOIRE
-
18000 BOURGES
Poste à pourvoir le
06/11/2024
Date limite de candidature
06/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le CNFPT Recrute
Missions / conditions d'exercice

En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations. 
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.

 
Au sein de la délégation Centre-Val de Loire placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable d'antenne vous intégrez une équipe de 7 agents.
 
 

Vos missions principales sont les suivantes :
 
- Assurer une mission d'information, de conseil et d'orientation auprès des collectivités du territoire de l'antenne sur l'ensemble de l'offre de services du CNFPT et plus particulièrement dans les spécialités « Voirie et infrastructures », « Ingénierie écologique » et « Architecture, Bâtiments et logistique »
- Développer l'écoute territoriale en cultivant une bonne connaissance du territoire, des collectivités, de leurs projets et de leurs acteurs afin d'ajuster au mieux les propositions
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation des agents exerçant les métiers liés aux spécialités de formation dont vous avez la charge
- Rencontrer les collectivités territoriales, analyser leurs besoins, élaborer des cahiers des charges et référentiels, concevoir et évaluer les dispositifs de formation
- Mobiliser et accompagner les intervenants et les organismes prestataires
- Piloter et suivre les opérations logistiques, administratives et financières nécessaires à la réalisation des actions de formation
- Participer à des groupes de travail collaboratifs, groupes projets, partages d'expériences et de pratiques professionnelles à l'échelle régionale, inter-régionale et nationale
 
Autres missions :
 
Au niveau régional et en lien avec l'espace de coopération interrégional, vous concevez, développez et mettez en oeuvre une offre de services dans les spécialités « Voirie et infrastructures », « Ingénierie écologique » et « Architecture, Bâtiments et logistique »
 
Plus globalement, vous participez au bon fonctionnement de l'antenne et de la délégation afin de permettre à celles-ci de répondre avec efficacité aux attentes des agents et des collectivités territoriales
Profils recherchés

Maîtrisant la conduite de projet, vous avez une expérience significative dans le domaine de l'ingénierie de formation et de l'ingénierie pédagogique.
Vous avez une bonne connaissance des collectivités territoriales, des enjeux des politiques publiques et des problématiques ressources humaines dans le secteur public.
Vous connaissez le monde de la formation professionnelle : réseaux publics, politiques, dispositifs...
Apte à étudier un territoire, ses ressources, ses acteurs et les limites, vous savez formaliser et analyser des besoins.
Vous êtes en capacité de construire des relations dynamiques avec les acteurs d'un territoire, négocier avec des partenaires et adopter une posture de conseil et d'ambassadeur de l'établissement.
Vous connaissez le cadre de l'achat public ainsi que les procédures administratives, budgétaires et comptables.
Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements sur la région et l'inter-région.
 

 

Ce poste est ouvert aux agents titulaires du grade d'attaché, attaché principal ou inscrits sur liste d'aptitude ou titulaires d'un grade équivalent, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.

 

LES PLUS
 
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
 
· Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler un jour par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Des tickets restaurants ou l'accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes

 

PRECISIONS
 
- Poste localisé à Bourges, déplacement à prévoir sur le département et sur la région

 

LA REMUNERATION
 
Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 762,44 € bruts
Prime annuelle = 2 623€ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2024
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.