Les missions
Piloter et coordonner les services techniques municipaux.
1 - Pilotage stratégique :
• Définir la stratégie globale du pôle technique afin de répondre aux objectifs municipaux).
• Élaborer et suivre le Plan Pluriannuel d’Investissement (PPI).
• Conseiller les élus sur les choix techniques, financiers et environnementaux.
• Participer aux projets structurants de la collectivité.
2 - Management et organisation :
• Encadrer les responsables de service (voirie, espaces verts, bâtiments, propreté, ateliers, logistique).
• Coordonner et superviser les équipes dans un souci d’efficience.
• Structurer les organisations de travail et optimiser les moyens (organiser et répartir le travail entre prestation effectuées en régie et externalisation).
• Développer une culture de prévention, de qualité et de performance.
• Accompagner les évolutions technologiques et réglementaires.
3 - Gestion des projets et travaux :
• Superviser les études d’entretien et maintenance
• Elaborer des outils de suivi pour la gestion des opérations de maintenance.
• Garantir la conformité réglementaire (sécurité, accessibilité, normes).
• Piloter la maîtrise d’ouvrage ou la maîtrise d’œuvre selon les projets.
• Piloter la maîtrise d’ouvrage ou la maîtrise d’œuvre selon les projets.
• Assurer le suivi des chantiers d’entretien.
• Assurer la coordination des entreprises.
• Assurer la coordination des opérations logistiques pour l’organisation des manifestations estivales, sportives et culturelles.
4 - Gestion budgétaire et marchés publics :
• Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement et d’investissement pour les services techniques.
• Optimiser les coûts et rechercher des financements.
• Piloter les marchés publics techniques (travaux, services, fournitures dans le cadre du fonctionnement des services techniques.
).
• Mettre en place des outils de suivi : tableaux de bord, indicateurs.
5 - Relations institutionnelles et gestion des urgences
• Assurer le lien avec les élus, les habitants et les partenaires externes.
• Gérer les situations d’urgence (intempéries, incidents techniques).
• Représenter la collectivité auprès des entreprises et services de l’État.
• Préparer les dossiers de présentation en commission.
• Participer à la préparation des décisions municipales en matière technique, et pour l’organisation des manifestations et animations
• Conseiller et alerter sur les risques techniques et juridiques
• Assurer une fonction de reporting auprès élus et de la direction générale
• Assurer la veille juridique et réglementaire relevant des services techniques.
Les conditions d’exercices
Assurer la direction stratégique, technique et opérationnelle de l’ensemble des services techniques de la collectivité.
Garantir la qualité, la sécurité et la performance des infrastructures, équipements et projets municipaux.
Accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre des politiques publiques techniques.
Rattachement hiérarchique : Directeur Général des Services/Maire/ Adjoint au Maire
Relations internes : Élus, DGS, services municipaux , bureau d’étude municipal.
Relations externes : Entreprises, concessionnaires, services de l’État,
Périmètre des services encadrés :
• Voirie et réseaux divers
• Bâtiments communaux
• Espaces verts
• Propreté urbaine
• Ateliers municipaux
• Logistique et moyens généraux