Chargé(e) d'instruction des demandes d'urbanisme
Offre n° O017250314001064
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 rue du père ignace, Saint-Martin-de-Ré (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Direction du pôle aménagement du territoire, le/la chargé(e) de l’instruction des dossiers d’urbanisme évolue au sein d’un service composé d’un responsable, d’un chef d’équipe, de 6 agents instructeur et de deux agents chargés de planification.
Missions / conditions d'exercice
- Instruire les demandes d'autorisation d'urbanisme au regard des documents d'urbanisme en vigueur,
- Rédiger des propositions d’actes de procédures et des décisions administratives pour les Maires
- Entretenir les relations de collaboration avec les services communaux et l'ensemble des interlocuteurs de l'urbanisme : services de l'Etat, concessionnaires de réseaux, les Architectes des Bâtiments de France, et l'ensemble des services consultés
- Renseigner les élus et les services sur la réglementation en vigueur, la faisabilité des projets et les démarches administratives et contentieuses,
- Rédiger des propositions d’actes de procédures et des décisions administratives pour les Maires
- Entretenir les relations de collaboration avec les services communaux et l'ensemble des interlocuteurs de l'urbanisme : services de l'Etat, concessionnaires de réseaux, les Architectes des Bâtiments de France, et l'ensemble des services consultés
- Renseigner les élus et les services sur la réglementation en vigueur, la faisabilité des projets et les démarches administratives et contentieuses,
Profils recherchés
- Appréhender l’insertion d’un projet dans le site,
- Apprécier la qualité architecturale des projets,
- Savoir lire et analyser un plan,
- Savoir appliquer un règlement,
- Rigueur procédurale dans la mise en œuvre réglementaire,
- Qualités rédactionnelles,
- Sens de l’organisation pour un respect des délais imposés,
- Savoir travailler en équipe,
- Maîtriser les outils informatiques (suite Microsoft Office, SIG, etc.)
- Aisance dans l’apprentissage de logiciels spécifiques
- Apprécier la qualité architecturale des projets,
- Savoir lire et analyser un plan,
- Savoir appliquer un règlement,
- Rigueur procédurale dans la mise en œuvre réglementaire,
- Qualités rédactionnelles,
- Sens de l’organisation pour un respect des délais imposés,
- Savoir travailler en équipe,
- Maîtriser les outils informatiques (suite Microsoft Office, SIG, etc.)
- Aisance dans l’apprentissage de logiciels spécifiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0546090097
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Président de la Communauté de communes de l'ile de ré - 3 rue Père Ignace - 17410 SAINT MARTIN DE RE, ou par courriel : recrutement@cc-iledere.fr
Pour tout renseignement concernant le contenu du poste, contacter Mme Amandine COUTURIER, Responsable de la cellule instruction urbanisme au 05.17.83.20.79.
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Président de la Communauté de communes de l'ile de ré - 3 rue Père Ignace - 17410 SAINT MARTIN DE RE, ou par courriel : recrutement@cc-iledere.fr
Pour tout renseignement concernant le contenu du poste, contacter Mme Amandine COUTURIER, Responsable de la cellule instruction urbanisme au 05.17.83.20.79.
Adresse de l'employeur
CDC ILE DE RE
>3 rue du père ignace
17410 Saint-martin de re
>3 rue du père ignace
17410 Saint-martin de re
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.