mécanicien (tous types de véhicules et engins)
Offre n° O017250122001269
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 RUE JACQUES VAUCANSON, Périgny (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
02/06/2025
Date limite de candidature
22/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous serez amené.e à assurer la maintenance, l'entretien et la mécanique générale sur l'ensemble des engins du parc auto de l'établissement: VL, PL et engins de chantier. Vous assurez également l'entretien du petit matériel électrique.
Missions / conditions d'exercice
Vous intervenez au sein de la régie de travaux (25 agents) et plus particulièrement de l’atelier général composé de 3 agents (dont le responsable).
Vous travaillez sous la responsabilité du chef d’atelier.
Vous serez amenés à entretenir et réparer les véhicules (VL, PL, TP) : vous prévenez les pannes, les diagnostiquer, effectuer les réglages et les réparations, remonter les pièces défectueuses et procéder aux essais sur route. Vous êtes amenés à intervenir en atelier ou en extérieur (panne sur chantier)
Vous renseignez les carnets d’entretien et les supports de suivi d’intervention.
Vous travaillez sous la responsabilité du chef d’atelier.
Vous serez amenés à entretenir et réparer les véhicules (VL, PL, TP) : vous prévenez les pannes, les diagnostiquer, effectuer les réglages et les réparations, remonter les pièces défectueuses et procéder aux essais sur route. Vous êtes amenés à intervenir en atelier ou en extérieur (panne sur chantier)
Vous renseignez les carnets d’entretien et les supports de suivi d’intervention.
Profils recherchés
Vous disposez d’une formation (CAP à Bac+) en mécanique auto, PL ou TP. Le CAP Maintenance des véhicules automobiles option véhicules particuliers/industriels ou le CAP Maintenance des matériels option matériels de TP sont particulièrement appréciés.
Outre les connaissances et les compétences techniques liées à votre formation en mécanique et électricité, vous êtes tout à fait à l’aise dans le domaine de l’électronique et de l’informatique (maitrise des logiciels de détection de panne, GMAO). Vous savez utiliser tout le matériel de contrôle et l’ensemble de l’outillage lié au métier. Vous savez lire des plans et schémas électromécaniques et vous maîtrisez parfaitement les règles en matière d’hygiène et de sécurité. Autonome dans votre travail, vous savez vous intégrer au sein d’une équipe
Evidemment vous êtes rigoureuse/eux, organisé.e et savez vous adapter aux contextes comme aux interlocuteurs. Vous appréciez de travailler en intérieur (atelier sur site) comme en extérieur (réparation sur chantiers). Curieux, vous appréciez de travailler en polyvalence sur des matériels et engins variés.
Outre les connaissances et les compétences techniques liées à votre formation en mécanique et électricité, vous êtes tout à fait à l’aise dans le domaine de l’électronique et de l’informatique (maitrise des logiciels de détection de panne, GMAO). Vous savez utiliser tout le matériel de contrôle et l’ensemble de l’outillage lié au métier. Vous savez lire des plans et schémas électromécaniques et vous maîtrisez parfaitement les règles en matière d’hygiène et de sécurité. Autonome dans votre travail, vous savez vous intégrer au sein d’une équipe
Evidemment vous êtes rigoureuse/eux, organisé.e et savez vous adapter aux contextes comme aux interlocuteurs. Vous appréciez de travailler en intérieur (atelier sur site) comme en extérieur (réparation sur chantiers). Curieux, vous appréciez de travailler en polyvalence sur des matériels et engins variés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546343410
Informations complémentaires
Nous vous invitons à postuler à cette offre en envoyant votre CV (et une lettre de motivation si vous le souhaitez) à notre directrice des ressources humaines, Nancy Henry, à l’adresse nancy.henry@unima.fr
Le poste est à pourvoir au 1er juin (tuilage de 6 mois).
Si vous avez des questions d’ordre administratifs, n’hésitez pas à nous contacter sur la même adresse mail.
Pour tous renseignements d’ordre technique, vous pouvez contacter le responsable de l’atelier à l’adresse mathieu.patureau@unima.fr. Chaque candidature reçue fera l’objet d’un accusé de réception; au terme de l’appel à candidatures, celles et ceux qui ne sont pas retenu.es recevront un mail d’information. Les candidat.es présélectionné.es seront convié.es à un entretien minimum, en présentiel ou en visio selon distance. Chaque candidat.e reçu.e recevra une réponse individualisée.
Le poste est à pourvoir au 1er juin (tuilage de 6 mois).
Si vous avez des questions d’ordre administratifs, n’hésitez pas à nous contacter sur la même adresse mail.
Pour tous renseignements d’ordre technique, vous pouvez contacter le responsable de l’atelier à l’adresse mathieu.patureau@unima.fr. Chaque candidature reçue fera l’objet d’un accusé de réception; au terme de l’appel à candidatures, celles et ceux qui ne sont pas retenu.es recevront un mail d’information. Les candidat.es présélectionné.es seront convié.es à un entretien minimum, en présentiel ou en visio selon distance. Chaque candidat.e reçu.e recevra une réponse individualisée.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.