Assistant (H/F) d'administration et promotion culturelle
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017240906000392
Publiée le 06/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 rue du père ignace, Saint-Martin-de-Ré (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages CNAS
Descriptif de l'emploi
Vous êtes dynamique, vous avez le goût pour les relations humaines et le sens de l’accueil, vous aimez le travail en équipe, vous recherchez de bonnes conditions de travail (environnement agréable, équipement neuf, avantages sociaux, covoiturage…), rejoignez-nous !
Localisation :
Charente-Maritime - Poste basé à La Couarde-sur-Mer// Ile de Ré (Salle de spectacle et cinéma La Maline)
Mobilité de façon ponctuelle dans les différentes communes de l’Ile de Ré.
Description du poste :
Assistant d’administration et promotion culturelle (H/F)
Missions :
Placé sous l’autorité de la responsable accueil et billetterie, l’assistant administratif et communication (H/F) planifie la production des spectacles et l’accueil des artistes à La Maline. Il facilite la coordination de la communication et met en œuvre la stratégie de communication définie par la collectivité.
Il travaille au sein du service culture de la Communauté de communes situé dans l’équipement culturel La Maline, salle de spectacle et de cinéma réouverte en 2022. Il fait partie d’une équipe dynamique de 12 personnes évoluant sur les activités cinéma et spectacle et conduisant un projet culturel ambitieux. Il sera amené à travailler en transversalité au sein de l’équipe.
Localisation :
Charente-Maritime - Poste basé à La Couarde-sur-Mer// Ile de Ré (Salle de spectacle et cinéma La Maline)
Mobilité de façon ponctuelle dans les différentes communes de l’Ile de Ré.
Description du poste :
Assistant d’administration et promotion culturelle (H/F)
Missions :
Placé sous l’autorité de la responsable accueil et billetterie, l’assistant administratif et communication (H/F) planifie la production des spectacles et l’accueil des artistes à La Maline. Il facilite la coordination de la communication et met en œuvre la stratégie de communication définie par la collectivité.
Il travaille au sein du service culture de la Communauté de communes situé dans l’équipement culturel La Maline, salle de spectacle et de cinéma réouverte en 2022. Il fait partie d’une équipe dynamique de 12 personnes évoluant sur les activités cinéma et spectacle et conduisant un projet culturel ambitieux. Il sera amené à travailler en transversalité au sein de l’équipe.
Missions / conditions d'exercice
• Planifier la production des activités artistiques et leur suivi administratif et financier :
Planifier l’accueil des artistes et la production en lien avec la responsable accueil billetterie et les programmateurs :
o Organiser l’arrivée et le départ des artistes sur l’Ile de Ré et les aspects logistiques,
o Planifier et réserver les hébergements et les repas avec les prestataires,
o Participer à l’organisation du catering : appliquer les procédures d’achats conformément aux marchés publics, personnaliser le catering pour chaque compagnie et artiste accueilli(e),
Gérer les contrats de cession de spectacles et de coproduction et les contrats d’auteurs, les analyser et apporter les modifications nécessaires,
Assurer l’engagement et le suivi des dépenses en lien avec l’agent comptable,
Réaliser les déclarations obligatoires (droits d’auteurs : SACEM, SACD, CNV…),
Réserver les salles et suivre les conventions de mise à disposition,
Participer au traitement des dossiers de demande de subvention,
• Participer à la coordination de la communication culturelle :
Assister la responsable dans la coordination de l’ensemble de la communication du service définie conformément à la stratégie globale de communication de la collectivité :
o Être le référent du service culture auprès du service communication de la CDC et assurer auprès de ces derniers un reporting hebdomadaire,
o Elaborer des outils communs de planification des différents supports de communication, (rétroplanning, applications…etc)
o Participer aux réflexions sur la stratégie de communication,
o Concevoir des enquêtes auprès du public,
Contribuer à la réalisation, la publication et la distribution des supports de communication :
o Animer les réseaux sociaux : en lien avec la Community manager, contribuer à la création de la page Instagram et au développement de la page Facebook et proposer des contenus adaptés (photos, vidéos, stories) et conformes à la stratégie de communication,
o Rédiger des propositions de contenus adaptés aux différents supports,
o Assurer les relectures, corrections et transmissions des informations,
Participer à l’organisation de la distribution des supports papiers par les bénévoles
• Autres missions occasionnelles
Participer aux différents évènements du service (cinéma de plein air, RDV du Livre, …)
Assurer des remplacements en accueil et billetterie
Assurer les remplacements de la gestionnaire administrative et comptable sur certaines missions (périodes de congés),
Être présent lors des spectacles
• Connaître et appliquer les règles de base relatives à la sécurité des personnes
Planifier l’accueil des artistes et la production en lien avec la responsable accueil billetterie et les programmateurs :
o Organiser l’arrivée et le départ des artistes sur l’Ile de Ré et les aspects logistiques,
o Planifier et réserver les hébergements et les repas avec les prestataires,
o Participer à l’organisation du catering : appliquer les procédures d’achats conformément aux marchés publics, personnaliser le catering pour chaque compagnie et artiste accueilli(e),
Gérer les contrats de cession de spectacles et de coproduction et les contrats d’auteurs, les analyser et apporter les modifications nécessaires,
Assurer l’engagement et le suivi des dépenses en lien avec l’agent comptable,
Réaliser les déclarations obligatoires (droits d’auteurs : SACEM, SACD, CNV…),
Réserver les salles et suivre les conventions de mise à disposition,
Participer au traitement des dossiers de demande de subvention,
• Participer à la coordination de la communication culturelle :
Assister la responsable dans la coordination de l’ensemble de la communication du service définie conformément à la stratégie globale de communication de la collectivité :
o Être le référent du service culture auprès du service communication de la CDC et assurer auprès de ces derniers un reporting hebdomadaire,
o Elaborer des outils communs de planification des différents supports de communication, (rétroplanning, applications…etc)
o Participer aux réflexions sur la stratégie de communication,
o Concevoir des enquêtes auprès du public,
Contribuer à la réalisation, la publication et la distribution des supports de communication :
o Animer les réseaux sociaux : en lien avec la Community manager, contribuer à la création de la page Instagram et au développement de la page Facebook et proposer des contenus adaptés (photos, vidéos, stories) et conformes à la stratégie de communication,
o Rédiger des propositions de contenus adaptés aux différents supports,
o Assurer les relectures, corrections et transmissions des informations,
Participer à l’organisation de la distribution des supports papiers par les bénévoles
• Autres missions occasionnelles
Participer aux différents évènements du service (cinéma de plein air, RDV du Livre, …)
Assurer des remplacements en accueil et billetterie
Assurer les remplacements de la gestionnaire administrative et comptable sur certaines missions (périodes de congés),
Être présent lors des spectacles
• Connaître et appliquer les règles de base relatives à la sécurité des personnes
Profils recherchés
- Connaissance de l’environnement du spectacle vivant et du cinéma,
- Connaître les bases juridiques liées au domaine culturel et les règles des marchés publics,
- Avoir le goût pour les relations humaines, le sens de l’accueil, du dialogue et de l’écoute, le travail en équipe,
- Être rigoureux et méthodique, savoir organiser et anticiper le travail,
- Bonne maîtrise de l’expression orale et écrite,
- Expertise en tableur Excel, utilisation de nouveaux outils de planification,
- Être disponible et souple en termes de temps de travail occasionnellement (horaires décalés et week-end liés à l’activité)
- Connaître les bases juridiques liées au domaine culturel et les règles des marchés publics,
- Avoir le goût pour les relations humaines, le sens de l’accueil, du dialogue et de l’écoute, le travail en équipe,
- Être rigoureux et méthodique, savoir organiser et anticiper le travail,
- Bonne maîtrise de l’expression orale et écrite,
- Expertise en tableur Excel, utilisation de nouveaux outils de planification,
- Être disponible et souple en termes de temps de travail occasionnellement (horaires décalés et week-end liés à l’activité)
Contact et modalités de candidature
Contact
0546090097
Informations complémentaires
Poste à temps complet annualisé, Catégorie C ou à défaut contractuel
Poste à pourvoir au plus tôt
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS.
Titulaire du permis B - Covoiturage depuis le pont de l’Ile de Ré
Poste basé à La Couarde-sur-Mer
Adresser lettre de motivation manuscrite + CV avant le 6 octobre 2024 à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'ile de Ré - 3 rue Père Ignace – 17410 SAINT MARTIN DE RE, ou par courriel : recrutement@cc-iledere.fr
Poste à pourvoir au plus tôt
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS.
Titulaire du permis B - Covoiturage depuis le pont de l’Ile de Ré
Poste basé à La Couarde-sur-Mer
Adresser lettre de motivation manuscrite + CV avant le 6 octobre 2024 à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'ile de Ré - 3 rue Père Ignace – 17410 SAINT MARTIN DE RE, ou par courriel : recrutement@cc-iledere.fr
Adresse de l'employeur
CDC ILE DE RE
>3 rue du père ignace
17410 Saint-martin de re
>3 rue du père ignace
17410 Saint-martin de re
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.