ATSEM (h/f)
Offre n° O017240828000874
Publiée le 28/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
27bis Rue de la Sablière, La Tremblade (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
27/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La Tremblade/Ronce-Les-Bains,commune classée station de tourisme et surclassée démographiquement 10 000 à 20 000 habitants, à fort attrait touristique du littoral charentais maritime, recherche un.e ATSEM pour son école maternelle.
Missions / conditions d'exercice
Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
Surveillance lors des récréations
Accompagnement lors des sorties scolaires
Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
Animation des repas à thème du restaurant scolaire
Horaires pendant la période scolaire : 8h30 à 17 h 30
Planning sur 5 jours pendant les vacances scolaires
Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
Surveillance lors des récréations
Accompagnement lors des sorties scolaires
Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
Animation des repas à thème du restaurant scolaire
Horaires pendant la période scolaire : 8h30 à 17 h 30
Planning sur 5 jours pendant les vacances scolaires
Profils recherchés
- Diplôme du CAP petite enfance et titulaire du concours d'ATSEM exigés
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546369900
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Titres restaurant, chèques cadeaux, participation mutuelles santé et prévoyance, amicale du personnel
Candidature (lettre manuscrite et CV, copie dernier arrêté de situation administrative) à adresser au plus tard le 27 septembre 2024 à Madame Le Maire - Mairie de La Tremblade 23 rue de la Seudre 17390 LA TREMBLADE ou par courriel à mairie@la-tremblade.com
Renseignements complémentaires auprès de la responsable du service des affaires scolaires, Madame RENAUD Sandra au
05 46 36 99 04
Titres restaurant, chèques cadeaux, participation mutuelles santé et prévoyance, amicale du personnel
Candidature (lettre manuscrite et CV, copie dernier arrêté de situation administrative) à adresser au plus tard le 27 septembre 2024 à Madame Le Maire - Mairie de La Tremblade 23 rue de la Seudre 17390 LA TREMBLADE ou par courriel à mairie@la-tremblade.com
Renseignements complémentaires auprès de la responsable du service des affaires scolaires, Madame RENAUD Sandra au
05 46 36 99 04
Adresse de l'employeur
MAIRIE LA TREMBLADE
>23 rue de la seudre
17390 La tremblade
>23 rue de la seudre
17390 La tremblade
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.