DIRECTEUR DE LA LECTURE PUBLIQUE - RESEAUX DE CAEN

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Offre n° O014240917000305
Publiée le 17/09/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 rue Rosa Parks - CS 52700, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Conservateur des bibliothèques
Conservateur en chef des bibliothèques
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité de la directrice de la culture (Direction mutualisée Communauté Urbaine et Ville de Caen), le directeur de la lecture publique dirige le réseau des bibliothèques de Caen, transféré à la Communauté Urbaine depuis 2003 et composé de la Bibliothèque Alexis de Tocqueville et de sept bibliothèques de quartier de Caen, de la bibliothèque d’Hérouville-Saint-Clair, la bibliothèque d’Ifs et de la direction des ressources administrative et financière, soit un effectif un effectif de 148 agents. Le directeur s’appuie sur le comité de direction composé du directeur de la bibliothèque de Caen, du directeur administratif et financier et des directrices des bibliothèques d’Hérouville-Saint-Clair et d’Ifs, placés sous son autorité.
Missions / conditions d'exercice
Activité N°1 : La coordination de la politique de lecture publique en fonctions des orientations de la collectivité, via une stratégie répondant :
- Aux objectifs du projet de territoire en matière d’accessibilité de la lecture publique pour tous les habitants de Caen la mer dans un objectif de contrat territoire lecture (CTL) renouvelé avec la DRAC Normandie ;
- Aux objectifs de la convention de mise à disposition conclue entre l’Etat et la collectivité pour 2025/2027 ;
- Aux objectifs du contrat de développement culturel déterminés en accord avec le département du Calvados en matière de lecture publique et à son schéma de la lecture publique ;
- A l’enjeu de mutualité de bibliothèques afin de répondre à l’évolution des besoins de la population, en s’appuyant sur l’expertise de l’Etat et notamment en adossant ce projet de lecture publique à un CTL, que le directeur concevra et pilotera ;
- Aux enjeux de transition écologique et de développement durable ;
- A l’enjeu de renforcer les liens avec la mission Livre, lecture, vie littéraire et Epoque, le salon du livre de Caen.
A ce titre, vous animez le comité de direction de la lecture publique.
Vous accompagnez le VP à la culture et plus largement le conseil communautaire dans la définition de leur stratégie en matière de lecture publique.
Vous veillez à l’information et la concertation avec les maires des communes du territoire.

Activité N°2 : En charge du pilotage de la réorganisation des bibliothèques, vous serez amené à :
- Mettre en œuvre le projet de réorganisation des bibliothèques fondé sur la constitution de trois pôles (proximité, ressources administratives et financières, bibliothèque Tocqueville) réunis au sein d’un comité de direction, en garantissant le lien entre toutes ses composantes et la recherche d’efficacité dans les mutualisations ;
- Assurer la répartition des responsabilités et des missions autant que la transversalité entre ces trois pôles, chaque responsable de pôle portant le pilotage d’un axe transversal (culture scientifique, numérique et technique, développement des publics, collections, territoires…) ;
- Définir un calendrier et des étapes ;
- Accompagner les équipes dans le changement ;
- Evaluer les effets produits.
Vous assurez donc l’équilibre des moyens au service de objectifs et veillez à la soutenabilité du calendrier par la mention des étapes.

Activité N°3 : Supervisant des établissements communautaires de lecture publique, vous devez :
- Encadrer et animer le comité de direction avec les méthodes de management participatif et de la co-construction ;
- Vous appuyer sur l’expertise des membres du comité de direction et l’appui stratégique de l’équipe de la direction Culture, pour mettre en œuvre la politique de lecture publique sur le territoire ;
- Vous assurer de la cohérence des projets de ces trois pôles avec la stratégie globale, tout en veillant au maintien de la subsidiarité et de l’équilibre territorial au regard des bassins de vie ;
- Encourager les réflexions communes en matière de ressources humaines, de relations aux usagers, des services proposés et en s’attachant à la question du jeune public et veiller à la cohérence des différentes politiques (documentaire, action culturelle, médiation, transition écologique et développement durable …) sans chercher l’uniformité ;
- Encadrer les PCSES des établissements communautaires et en consolider l’expertise et le sens de l’innovation ;
- Assurer la gouvernance des ressources au service du projet de lecture publique et optimiser l’organisation de moyens ;
- Apporter votre expertise en cas de projet de construction ou de réhabilitation, conformément au domaine d’activité mentionné dans la convention de mise à disposition conclue entre l’Etat et la collectivité pour 2025/2027 ;
- Assurer la bonne exécution de la convention de mise à disposition conclue entre l’Etat et la collectivité pour 2025/2027 et porter une attention particulière aux enjeux de conservation, de numérisation et de valorisation des collections patrimoniales mis en œuvre par la bibliothèque (Tocqueville), notamment avec la finalisation du Plan de sauvegarde des biens culturels de la bibliothèque et la relance du projet de bibliothèque numérique Gallica Marque Blanche.

Activité N°4 : Vous pilotez le réseau de lecture publique intercommunal de Caen la mer, en vous appuyant sur le comité de direction, l’adjointe à la direction de la culture et la Cheffe de projets culturels et du service Ressources budgétaires afin de :
- Poursuivre l’informatisation et l’équipement des bibliothèques volontaires (SIGB, RFID) ;
- S’assurer de la mise en œuvre du projet de navette documentaire sur le territoire communautaire et l’évaluer ;
- Développer les projets de coopération culturelle entre bibliothèques ainsi que la prise en compte des enjeux de transition écologique et du développement durable ;
- Animer aux côtés du VP Culture à Caen la mer, le comité de pilotage sur la lecture publique.

Activité N°5 : Assurant l’impulsion du rayonnement des bibliothèques communautaires au plan local et national, vous :
- Inscrivez les bibliothèques communautaires dans les réseaux nationaux ;
- Développez les partenariats des bibliothèques communautaires avec les acteurs locaux, qu’ils relèvent du champ institutionnel, département notamment, économique, social et tout particulièrement culturel, notamment dans le cadre la filière livre.

Activité N°6 : S’agissant du pilotage de la politique scientifique des bibliothèques, vous aurez la responsabilité :
- Du développement des partenariats régionaux et nationaux ;
- Du suivi du dossier de Bibliothèque numérique de référence (BNR) ;
- Du développement des nouveaux outils numériques pour la recherche et la valorisation des collections ;
- De la mise en œuvre et suivi de la politique de conservation, notamment avec la finalisation du PSBC de la bibliothèque Alexis de Tocqueville.
Profils recherchés
- Titulaire d’un grade du cadre d’emploi des conservateurs des bibliothèques, vous connaissez le fonctionnement des collectivités locales et maîtrisez les concepts et les enjeux de la lecture publique.
- Vous êtes en capacité d’assurer la conception et la mise en œuvre de politiques publiques.
- Vous connaissez et maîtrisez le management participatif. Vos qualités relationnelles sont reconnues.
- Vous êtes en capacité d’encadrer et de prendre des décisions et maîtrisez les concepts et les outils d’évaluation.
- A l’aise à l’oral, comme à l’écrit, vous êtes force de proposition et de conviction auprès des élus.
- Vous êtes en capacité de gérer le changement en mode projet et possédez une aptitude à la négociation.
- A l’écoute et dans l’échange, vous savez vous adapter aux évolutions des pratiques professionnelles.
- Vous disposez de connaissances en comptabilité publique et gestion budgétaire.
- Disponible et rigoureux, vous respectez la parole et les engagements pris.
- Vous connaissez et pratiquez les réseaux nationaux de coopération professionnelle.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231394000
Informations complémentaires
- Poste à temps complet, situé à la Bibliothèque Alexis de Tocqueville ;
- Liaisons hiérarchiques : sous l’autorité directe de la directrice de la culture ;
- Liaisons fonctionnelles : le comité de Direction, les différents services de la collectivité, les différents partenaires (institutions, associations, bibliothèques, etc.) ;
- Spécificités du poste : Une grande disponibilité attendue.

MODALITES DE RECRUTEMENT :

- Date limite des candidatures 30 septembre 2024.
- Pour tout renseignement, le candidat peut contacter Madame Cavailles, Directrice de la culture, au 02.14.37.29.38.
- Le candidat devra produire à l’appui de sa candidature un CV et une lettre de motivation (à intégrer lorsqu’il postulera en ligne) et devra réaliser une note d’intention précisant ses axes de travail pour la bibliothèque et son réseau (à adresser aux adresses e-mails suivantes : s.meslier@caenlamer.fr et s.vandemeerssche@caenlamer.fr).
- Pour les conservateurs territoriaux : la candidature doit comporter la demande d’intégration directe dans le corps des conservateurs d’Etat des bibliothèques. Le candidat retenu est mis à disposition par l’Etat dans le cadre d’une convention. Cette demande d’intégration directe doit se faire par e-mail et par courrier postal au Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche.
- Le jury se tiendra entre le 07 et le 14 octobre 2024.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.