Achats et commande publique :

* Elaborer et suivre la politique d’achat de la Ville (évaluation préalable des besoins, élaboration et pilotage des outils de la commande publique) ;
* Contribuer à la définition des besoins sous l'angle juridique (relecture des CCTP et orientation quant aux choix des procédures) ;
* Organiser et suivre les procédures en cours ;
* Rédiger les documents relatifs aux marchés publics et aux autres contrats publics avec les responsables de service de la Ville ;
* Publier les avis d’appel public à la concurrence et assurer la mise en ligne des dossiers de consultation,
* Gérer la planification de la commande publique ;
* Analyse technique des candidatures et des offres ;
* Animation des Commissions d’Appel d’Offres (CAO) et des jurys d’attribution ;
* Suivi de chantier en représentation du maître d’ouvrage, en collaboration avec les services patrimoine et urbanisme ;
* Suivi des documents en phase d’exécution, en collaboration avec le service urbanisme (OS, avenant, etc.)
* Centralisation des dossiers des ouvrages exécutés, en collaboration avec le service urbanisme ;
* Interlocuteur privilégié des assistants à maîtrise d’ouvrage et des maître d’œuvre ;
* Optimisation et suivi des contrats d’entretien et de maintenance (vêtements de travail, copieurs, nettoyage, contrôles périodiques, maintenance, etc.)
* Garant de la bonne exécution budgétaire


Direction du pôle technique :
* Piloter avec les responsables de service les projets techniques de la collectivité : service patrimoine et bâtiments, et service urbanisme et foncier.
* Supervision de la régie des services techniques ;
* Suivi financier des opérations en collaboration avec le service financier ;
* Supervision de deux responsables de service autonomisés (patrimoine et bâtiments ; et urbanisme et foncier) et d'agents techniques polyvalents;
* Organise la planification de l’activité du pôle ;
* Régulation, hiérarchisation, arbitrages et contrôle sur les demandes adressées au pôle ;
* Assurer la sécurité et la santé des personnels ;
* Réalise les EPA des deux responsables de service ;
* Supervise la planification des congés afin d’assurer une continuité de service ;
* Organiser et assurer la tenue régulière d’un comité de suivi de travaux ;
* Etre force de propositions et d'aide à la décision dans tous les domaines relevant de ses compétences ;
* Participer aux réunions nécessaires à la demande de la DGS et des élus.

Connaissances, compétences et qualités nécessaires :

 SAVOIRS :
- Maîtriser les techniques de management, avoir la capacité à organiser et encadrer des services,
- Techniques de conduite d’opérations et de projets,
- Maîtriser les règles de la commande publique,
- Maîtriser des règles de gestion du patrimoine et la conduite d’opérations,
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité au travail,
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales.

