Secrétaire général(e) de mairie - référente du réseau
Offre n° O014240701383439
Publiée le 12/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Calvados
2 Impasse Initialis - CS 20052
14202 HEROUVILLE SAINT CLAIR
2 Impasse Initialis - CS 20052
14202 HEROUVILLE SAINT CLAIR
Le Centre de Gestion du Calvados (CDG14), situé à Hérouville Saint Clair, aux portes de Caen et à 15 km de la mer, est l'interlocuteur privilégié de ses 750 collectivités et établissements affiliés en matière de ressources humaines.
Avec une approche fondée sur la confiance et la neutralité, le CDG14 propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Rejoindre le Centre de Gestion, c'est faire le choix de l'expertise au service des collectivités territoriales du Calvados, fortes de 10 000 agents et riches de plus de 250 métiers différents. Le CDG14 se distingue par sa proximité et son engagement à accompagner les collectivités avec professionnalisme et impartialité.
Avec une approche fondée sur la confiance et la neutralité, le CDG14 propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Rejoindre le Centre de Gestion, c'est faire le choix de l'expertise au service des collectivités territoriales du Calvados, fortes de 10 000 agents et riches de plus de 250 métiers différents. Le CDG14 se distingue par sa proximité et son engagement à accompagner les collectivités avec professionnalisme et impartialité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
HEROUVILLE SAINT CLAIR
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
12/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'animation du réseau départemental des secrétaires général de mairie, confié aux centres de gestion, a été créé par la loi n°2023-1380 du 30 décembre 2023, visant à revaloriser le métier de secrétaire de mairie. Dans ce cadre, vous travaillerez au sein du service Emploi-Attractivité avec la responsable de service afin de créer et animer ce réseau, dont vous serez référent(e).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s'articulent autour de 3 axes :
Création, développement et animation du réseau de secrétaire général de mairie :
- Proposer des animations et des outils de travail collaboratifs à l'attention des secrétaires généraux de mairie.
- Déployer, animer, alimenter et mettre à jour la plateforme dédiée aux secrétaires généraux de mairie.
- Mettre en œuvre les actions du réseau : planification des actions en lien avec l'ensemble des services du CDG14, organisation logistique, animation des ateliers et des réunions thématiques.
- Créer des outils d'aide à la prise de poste et de mise à jour des compétences des secrétaires généraux de mairie (newsletters, fiches outils, etc.).
- Assurer une veille juridique à destination des secrétaires généraux de mairie.
Développement et réalisation de missions " Appui technique aux collectivités " :
- Accompagner les collectivités sur site ou à distance pour des missions ponctuelles.
- Accompagner à la prise de poste de secrétaire de mairie.
- Assurer ponctuellement des missions de remplacement au sein des collectivités adhérentes au service Missions temporaires et remplacement.
Promotion des métiers de la FPT, en lien avec la conseillère emploi-mobilité :
- Participer aux événements d'information collectifs liés à la recherche d'emploi (forums, salons, interventions dans les établissements de formation).
- Participer à l'organisation des événements organisés par le CDG en matière d'emploi et d'attractivité.
Création, développement et animation du réseau de secrétaire général de mairie :
- Proposer des animations et des outils de travail collaboratifs à l'attention des secrétaires généraux de mairie.
- Déployer, animer, alimenter et mettre à jour la plateforme dédiée aux secrétaires généraux de mairie.
- Mettre en œuvre les actions du réseau : planification des actions en lien avec l'ensemble des services du CDG14, organisation logistique, animation des ateliers et des réunions thématiques.
- Créer des outils d'aide à la prise de poste et de mise à jour des compétences des secrétaires généraux de mairie (newsletters, fiches outils, etc.).
- Assurer une veille juridique à destination des secrétaires généraux de mairie.
Développement et réalisation de missions " Appui technique aux collectivités " :
- Accompagner les collectivités sur site ou à distance pour des missions ponctuelles.
- Accompagner à la prise de poste de secrétaire de mairie.
- Assurer ponctuellement des missions de remplacement au sein des collectivités adhérentes au service Missions temporaires et remplacement.
Promotion des métiers de la FPT, en lien avec la conseillère emploi-mobilité :
- Participer aux événements d'information collectifs liés à la recherche d'emploi (forums, salons, interventions dans les établissements de formation).
- Participer à l'organisation des événements organisés par le CDG en matière d'emploi et d'attractivité.
Profils recherchés
Secrétaire de mairie ayant une expérience significative sur ce type de poste, vous souhaitez à présent accompagner vos pairs dans leurs fonctions au quotidien. Vous construirez le réseau départemental et en serait référent(e). Votre dynamisme, votre aptitude à travailler en équipe et à fédérer seront des atouts indispensables à votre prise de fonction.
Véritable ambassadeur(-rice) de ce métier, vous participerez à la promotion des métiers, et également à l'intégration des nouveaux arrivants en les accompagnant dans leurs prises de poste. Vous êtes pédagogue et disposez des qualités nécessaires afin de transmettre les informations de manière simple et précise. Vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique (Teams).
Véritable ambassadeur(-rice) de ce métier, vous participerez à la promotion des métiers, et également à l'intégration des nouveaux arrivants en les accompagnant dans leurs prises de poste. Vous êtes pédagogue et disposez des qualités nécessaires afin de transmettre les informations de manière simple et précise. Vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique (Teams).
Contact
Contact
emploi@cdg14.fr
Informations complémentaires
Permis B obligatoire
Temps de travail 36h15
Rémunération : régime indemnitaire + RIFSEEP, participation Mutuelle et Prévoyance, chèque déjeuner, forfait mobilité durable
Prestation sociale via le Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Télétravail : 1 jour/ semaine + 12 jours flottants
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à emploi@cdg14.fr
Jury de recrutement prévu le 06 septembre 2024
Temps de travail 36h15
Rémunération : régime indemnitaire + RIFSEEP, participation Mutuelle et Prévoyance, chèque déjeuner, forfait mobilité durable
Prestation sociale via le Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Télétravail : 1 jour/ semaine + 12 jours flottants
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à emploi@cdg14.fr
Jury de recrutement prévu le 06 septembre 2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.