Chargé(e) de Coopération CTG Accès aux Droits (H/F)
Offre n° O013250627001576
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard de magallon, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
30/07/2025
Date limite de candidature
29/07/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
48 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Solidarités et de l’Action Sociale (DSAS), vous serez rattaché(e) au Service des Projets Partenariaux et aurez en charge dans le cadre de la Convention Territoriale Globale qui lie la Ville de Marseille à la Caisse d’allocations familiales, des missions de prévention et de lutte contre l’isolement, les ruptures et le non-recours, en renforçant l’information et l’accès aux droits et aux services, en accompagnant les marseillaises et les marseillais dans leurs parcours de vie.
Contexte
En tant que Direction opérationnelle de la Direction Générale Adjointe Ville plus Juste et plus Solidaire (DGAJS), la Direction des Solidarités et de l’Action Sociale (DSAS) est chargée de concevoir et d’animer une politique municipale de veille sociale et d’accompagnement des personnes les plus vulnérables, de développer l’offre de services et des mesures d’accompagnement à destination des plus démunis.
Le poste est à pourvoir sous la forme d’un Contrat de Projet.
Contexte
En tant que Direction opérationnelle de la Direction Générale Adjointe Ville plus Juste et plus Solidaire (DGAJS), la Direction des Solidarités et de l’Action Sociale (DSAS) est chargée de concevoir et d’animer une politique municipale de veille sociale et d’accompagnement des personnes les plus vulnérables, de développer l’offre de services et des mesures d’accompagnement à destination des plus démunis.
Le poste est à pourvoir sous la forme d’un Contrat de Projet.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique du Responsable de Service des Projets Partenariaux, votre rôle consistera à :
• Coordonner les acteurs institutionnels et associatifs sur le territoire marseillais afin de développer les services aux habitants(es) pour une offre accessible, visant la réduction des inégalités sociales et territoriales ;
• Pérenniser et renforcer l’offre d’accueil des services aux familles afin de garantir le bon fonctionnement des structures, en toute sécurité ;
• Travailler en transversalité avec les Directions impliquées dans la CTG (Direction de la Relation Citoyenne et de la Proximité, Direction du Lien Social, de la Vie Associative et de l’Engagement Citoyen, Mission Politique de la Ville, etc.), au repérage des besoins d’accès aux droits CAF et favoriser leur mobilisation auprès des partenaires dans la mise en œuvre des politiques publiques, notamment dans la lutte contre l’illettrisme et l’illectronisme ;
• Initier et conduire des projets partenariaux avec les acteurs institutionnels et associatifs, visant l’accès aux droits et au numérique, et formaliser des conventions ;
• Créer et actualiser des outils de suivi afin d’assurer un reporting.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...)
• Coordonner les acteurs institutionnels et associatifs sur le territoire marseillais afin de développer les services aux habitants(es) pour une offre accessible, visant la réduction des inégalités sociales et territoriales ;
• Pérenniser et renforcer l’offre d’accueil des services aux familles afin de garantir le bon fonctionnement des structures, en toute sécurité ;
• Travailler en transversalité avec les Directions impliquées dans la CTG (Direction de la Relation Citoyenne et de la Proximité, Direction du Lien Social, de la Vie Associative et de l’Engagement Citoyen, Mission Politique de la Ville, etc.), au repérage des besoins d’accès aux droits CAF et favoriser leur mobilisation auprès des partenaires dans la mise en œuvre des politiques publiques, notamment dans la lutte contre l’illettrisme et l’illectronisme ;
• Initier et conduire des projets partenariaux avec les acteurs institutionnels et associatifs, visant l’accès aux droits et au numérique, et formaliser des conventions ;
• Créer et actualiser des outils de suivi afin d’assurer un reporting.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...)
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
De formation supérieure, vous avez une connaissance solide et une pratique avérée des différents domaines de l’action sociale et de l’intervention auprès de publics vulnérables.
A l’aise dans la coordination d‘acteurs institutionnels et associatifs, vous maîtrisez le fonctionnement inter-institutionnel.
Vous connaissez la législation et la réglementation applicables à l’activité, possédez une bonne connaissance théorique et pratique de la fracture numérique, et de l’accès aux droits CAF.
Vous maîtrisez les outils de la conduite de projet et savez travailler en transversalité.
Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous avez le sens du travail en équipe et en partenariat, interne et externe.
Pragmatique, vous savez faire preuve d'adaptation, d'organisation et d'anticipation.
Disponible et rigoureux(euse), vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes reconnu(e) pour votre sens de l'intérêt général.
Rejoignez-nous !
De formation supérieure, vous avez une connaissance solide et une pratique avérée des différents domaines de l’action sociale et de l’intervention auprès de publics vulnérables.
A l’aise dans la coordination d‘acteurs institutionnels et associatifs, vous maîtrisez le fonctionnement inter-institutionnel.
Vous connaissez la législation et la réglementation applicables à l’activité, possédez une bonne connaissance théorique et pratique de la fracture numérique, et de l’accès aux droits CAF.
Vous maîtrisez les outils de la conduite de projet et savez travailler en transversalité.
Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous avez le sens du travail en équipe et en partenariat, interne et externe.
Pragmatique, vous savez faire preuve d'adaptation, d'organisation et d'anticipation.
Disponible et rigoureux(euse), vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes reconnu(e) pour votre sens de l'intérêt général.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Votre lieu de travail
29 Boulevard de Magallon – 13015 Marseille
Référence de l’offre : i 12281
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
29 Boulevard de Magallon – 13015 Marseille
Référence de l’offre : i 12281
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.