Un chef de service Compétence humaine
Offre n° O013250519001468
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 AV DE BOISBAUDRAN, Martigues (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Capitaine de SPP
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
UN CHEF DE SERVICE COMPÉTENCE HUMAINE (H/F) GROUPEMENT OUEST
Missions / conditions d'exercice
Le SDIS 13 est susceptible de recruter un chef de service Compétence humaine (H/F) au sein du groupement territorial Ouest. Placé sous l’autorité du chef de groupement, les missions seront les suivantes :
- Constituer les dossiers concernant le CCDSPV ;
- Contrôler les procédures dans le cadre des entretiens d’évaluation SPP et AATS ;
- Recenser les demandes de mobilités ;
- Suivre les procédures disciplinaires en cours ;
- Vérifier et transmettre les dossiers de récompenses honorifiques ;
- Être Polyvalent sur les autres missions du groupement ;
- Encadrer et animer son service à l’aide des agents placés sous sa responsabilité (référent gestes qui sauvent et correspondant compétence humaine).
L’agent retenu participera à la chaîne de commandement ainsi qu’aux dispositifs préventifs du SDIS 13.
- Constituer les dossiers concernant le CCDSPV ;
- Contrôler les procédures dans le cadre des entretiens d’évaluation SPP et AATS ;
- Recenser les demandes de mobilités ;
- Suivre les procédures disciplinaires en cours ;
- Vérifier et transmettre les dossiers de récompenses honorifiques ;
- Être Polyvalent sur les autres missions du groupement ;
- Encadrer et animer son service à l’aide des agents placés sous sa responsabilité (référent gestes qui sauvent et correspondant compétence humaine).
L’agent retenu participera à la chaîne de commandement ainsi qu’aux dispositifs préventifs du SDIS 13.
Profils recherchés
- Rigueur, disponibilité et adaptabilité ;
- Sens de l’organisation et des relatons humaines ;
- Connaissance de l’environnement informatique et applicatif métier ;
- Titulaire des unités de valeur en lien avec le grade, autres spécialités appréciées ;
- Bonnes connaissances du statut SPP et de l’engagement citoyen ;
- Sens de la confidentialité.
- Qualités relationnelles, rédactionnelles
- Sens de l’organisation et des relatons humaines ;
- Connaissance de l’environnement informatique et applicatif métier ;
- Titulaire des unités de valeur en lien avec le grade, autres spécialités appréciées ;
- Bonnes connaissances du statut SPP et de l’engagement citoyen ;
- Sens de la confidentialité.
- Qualités relationnelles, rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
nc
Informations complémentaires
Pour les internes SDIS 13 (SPP et AATS) :
CV et lettre de motivation (mentionner l’avis de vacance en objet)
Pour les externes (hors SDIS 13) :
CV et lettre de motivation (mentionner le numéro de l’avis de vacance et adresse mail du candidat) ;
En complément pour les fonctionnaires :
les trois dernières évaluations professionnelles
CV et lettre de motivation (mentionner l’avis de vacance en objet)
Pour les externes (hors SDIS 13) :
CV et lettre de motivation (mentionner le numéro de l’avis de vacance et adresse mail du candidat) ;
En complément pour les fonctionnaires :
les trois dernières évaluations professionnelles
Adresse de l'employeur
SDIS des Bouches-du-Rhône
>1 AV DE BOISBAUDRAN
13015 MARSEILLE 15
>1 AV DE BOISBAUDRAN
13015 MARSEILLE 15
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.