Responsable d'unité exploitation hypervision F/H
Offre n° O013250320001098
Publiée le 20/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Istres (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
21/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le responsable d’unité « Hypervision » gère l’équipe d’agents d’exploitation Hypervision.
Il organise le déploiement, le suivi, l’exploitation et la maintenance des équipements de sureté : alarme intrusion, contrôle d’accès, vidéo surveillance etc…, au niveau technique et administratif.
Il organise le déploiement, le suivi, l’exploitation et la maintenance des équipements de sureté : alarme intrusion, contrôle d’accès, vidéo surveillance etc…, au niveau technique et administratif.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
Sous la responsabilité de la responsable de Division Exploitation – Maintenance, le responsable d’unité « Hypervision » gère l’équipe d’agents d’exploitation Hypervision.
Il définit ou fait définir les méthodes et les procédures pour la bonne prise en compte des défauts remontés dans l’Hypervision.
Il définit des standards de déploiement de matériel de sureté.
Il s'assure du suivi du marché/convention du logiciel Hypervision.
Il est le garant de la bonne mise à jour et de l’évolution de l’Hypervision.
Il vérifie ou fait vérifier que les procédures sont appliquées conformément aux choix de la division et alerte en cas de dérive.
Il traite ou fait traiter les défauts remontés dans la boite surete@ampmetropople.fr
Hypervision :
Manager l’équipe d’Hypervision au quotidien.
Faire les plannings, gérer les congés et les binômes.
Définir et rédiger les procédures de traitements des informations de l’Hypervision.
Piloter la supervision de l’outil Hypervision.
Analyser les défauts et proposer des améliorations.
Contribuer au développement de l’outil.
Organiser les demandes de dépannages, en faisant des demandes dans ASTECH par exemple, en fonction des défauts remonté dans l’Hypervision, vers les divisions destinataires ou les prestataires.
Analyser et traiter les défauts et autres mails remontés dans la boite mail hypervision@ampmetropole.fr
Vidéosurveillance :
Piloter l’activité vidéosurveillance : extraction, formation des agents à l’utilisation.
Suivre, mettre à jour et créer les dossiers d’autorisation préfecture vidéosurveillance.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Contrôle accès :
Manager l’attribution des badges (paramétrages des badges, contrôle régulier des accès donnés aux sites, extraction des personnes habités par site etc…)
Administrer l’outil Belledone et autre outil de contrôle accès.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Gardiennage :
Piloter l’activité gardiennage : suivi et relance du marché, bons de commande, validation de factures etc…
Télésurveillance :
Piloter l’activité télésurveillance : convention/marché, bons de commande validation de factures etc…
Animer la gestion de la télésurveillance : épuration et analyse des défauts remontée mise à jour des fiches consignes etc…
Administrer l’outil Editik et autre outil de télésurveillance.
Rédiger ou faire rédiger les fiches de consignes des sites, les maintenir à jour et les communiquer au télésurveilleur.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Alarme intrusion :
Gérer les codes d’accès des alarmes intrusion et les zonings.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Assurer la maintenance avec les prestataires.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Piloter et gérer le logiciel d’exploitation des alarmes intrusions
Diverses techniques :
Et tous autres sujets en lien avec les thématiques de l’unité et la sureté.
Sous la responsabilité de la responsable de Division Exploitation – Maintenance, le responsable d’unité « Hypervision » gère l’équipe d’agents d’exploitation Hypervision.
Il définit ou fait définir les méthodes et les procédures pour la bonne prise en compte des défauts remontés dans l’Hypervision.
Il définit des standards de déploiement de matériel de sureté.
Il s'assure du suivi du marché/convention du logiciel Hypervision.
Il est le garant de la bonne mise à jour et de l’évolution de l’Hypervision.
Il vérifie ou fait vérifier que les procédures sont appliquées conformément aux choix de la division et alerte en cas de dérive.
Il traite ou fait traiter les défauts remontés dans la boite surete@ampmetropople.fr
Hypervision :
Manager l’équipe d’Hypervision au quotidien.
Faire les plannings, gérer les congés et les binômes.
Définir et rédiger les procédures de traitements des informations de l’Hypervision.
Piloter la supervision de l’outil Hypervision.
Analyser les défauts et proposer des améliorations.
Contribuer au développement de l’outil.
Organiser les demandes de dépannages, en faisant des demandes dans ASTECH par exemple, en fonction des défauts remonté dans l’Hypervision, vers les divisions destinataires ou les prestataires.
Analyser et traiter les défauts et autres mails remontés dans la boite mail hypervision@ampmetropole.fr
Vidéosurveillance :
Piloter l’activité vidéosurveillance : extraction, formation des agents à l’utilisation.
Suivre, mettre à jour et créer les dossiers d’autorisation préfecture vidéosurveillance.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Contrôle accès :
Manager l’attribution des badges (paramétrages des badges, contrôle régulier des accès donnés aux sites, extraction des personnes habités par site etc…)
Administrer l’outil Belledone et autre outil de contrôle accès.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Gardiennage :
Piloter l’activité gardiennage : suivi et relance du marché, bons de commande, validation de factures etc…
Télésurveillance :
Piloter l’activité télésurveillance : convention/marché, bons de commande validation de factures etc…
Animer la gestion de la télésurveillance : épuration et analyse des défauts remontée mise à jour des fiches consignes etc…
Administrer l’outil Editik et autre outil de télésurveillance.
Rédiger ou faire rédiger les fiches de consignes des sites, les maintenir à jour et les communiquer au télésurveilleur.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Alarme intrusion :
Gérer les codes d’accès des alarmes intrusion et les zonings.
Gérer la base de données inventaires des équipements.
Assurer la maintenance avec les prestataires.
Lancer un marché spécifique si besoin.
Piloter et gérer le logiciel d’exploitation des alarmes intrusions
Diverses techniques :
Et tous autres sujets en lien avec les thématiques de l’unité et la sureté.
Profils recherchés
Cadre d’emplois : INGENIEURS TERRITORIAUX / ATTACHES TERRITORIAUX / TECHNICIENS TERRITORIAUX / REDACTEURS TERRITORIAUX
Diplôme(s) : BAC +3 à +5 OU EQUIVALENT B.U.T OU AVEC EXPERIENCE EQUIVALENTE / BAC OU AVEC EXPERIENCE EQUIVALENTE
Vous maîtrisez les techniques, les réglementations et les normes associées ainsi que les procédures des marchés publics et les procédures administratives et financières des collectivités publiques
Vous maîtrisez les CCAG travaux, Services / Fournitures et Prestations intellectuelles, les règles de sécurité, les outils informatiques usuels (Word sous Windows, Excel, power point, TEAMS…)
Vous maîtrisez les logiciels de conduite d’exploitation et de suivi des consommations puis en suivi de GTB et GTC, d’ASTECH.
Savoir-être
Vous êtes rigoureux(se) et autonome et vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités.
Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.
Vous avez la capacité de travailler efficacement pour atteindre les objectifs communs.
Vous êtes ponctuel(le), respectez les horaires de travail et êtes fiable.
Vous êtes rigoureux(euse), discret(te) et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.
Vous savez travailler efficacement en équipe, et vous savez prendre des initiatives.
Diplôme(s) : BAC +3 à +5 OU EQUIVALENT B.U.T OU AVEC EXPERIENCE EQUIVALENTE / BAC OU AVEC EXPERIENCE EQUIVALENTE
Vous maîtrisez les techniques, les réglementations et les normes associées ainsi que les procédures des marchés publics et les procédures administratives et financières des collectivités publiques
Vous maîtrisez les CCAG travaux, Services / Fournitures et Prestations intellectuelles, les règles de sécurité, les outils informatiques usuels (Word sous Windows, Excel, power point, TEAMS…)
Vous maîtrisez les logiciels de conduite d’exploitation et de suivi des consommations puis en suivi de GTB et GTC, d’ASTECH.
Savoir-être
Vous êtes rigoureux(se) et autonome et vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités.
Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d’une équipe.
Vous avez la capacité de travailler efficacement pour atteindre les objectifs communs.
Vous êtes ponctuel(le), respectez les horaires de travail et êtes fiable.
Vous êtes rigoureux(euse), discret(te) et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.
Vous savez travailler efficacement en équipe, et vous savez prendre des initiatives.
Contact et modalités de candidature
Contact
0491997515
Informations complémentaires
CV+LM via le lien de l'annonce
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.